विदेशों में रोजगार के लिए कार्यबल तैयार करने हेतु प्रभावी तंत्र विकसित करें।

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श्रम, विकलांग और सामाजिक मामलों के उप मंत्री ले वान थान ने 18 सितंबर को आयोजित कार्यशाला "2023-2025 की अवधि में सोक ट्रांग प्रांत में कार्यबल की गुणवत्ता में सुधार के समाधान, 2030 की दिशा के साथ" में यह राय व्यक्त की।

उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों को लेकर चिंताएं।

Tính toán cơ chế tốt để tạo nguồn lao động làm việc ở nước ngoài - 1 — श्रम, विकलांग और सामाजिक मामलों के उप मंत्री ले वान थान ने सोक ट्रांग में श्रम संसाधनों पर एक कार्यशाला में भाषण दिया (फोटो: हुइन्ह हाई)।

कार्यशाला में श्रम, विकलांग और सामाजिक मामलों के उप मंत्री ले वान थान ने कहा कि कोविड-19 महामारी से श्रम बाजार और रोजगार बुरी तरह प्रभावित हुए हैं। कई बार, श्रम आपूर्ति में भारी गिरावट आई है, जिसमें मेकांग डेल्टा क्षेत्र और विशेष रूप से सोक ट्रांग प्रांत शामिल हैं।

उप मंत्री ले वान थान के अनुसार, कोविड-19 काल के दौरान, राष्ट्रीय सभा और सरकार ने कई प्रस्ताव जारी किए, जिसके परिणामस्वरूप 68 मिलियन श्रमिकों और 1.4 मिलियन नियोक्ताओं को कुल 120,000 बिलियन वीएनडी की सहायता प्रदान की गई।

उप मंत्री थान्ह ने बताया, "सोक ट्रांग और अन्य इलाकों के लिए इस नीति को लागू करना बहुत चुनौतीपूर्ण रहा है, लेकिन यह बेहद महत्वपूर्ण है, क्योंकि इससे लोगों को अपना जीवन स्थिर करने और सामाजिक सुरक्षा सुनिश्चित करने में मदद मिली है। इसके बाद, श्रमिक भी आत्मविश्वास के साथ श्रम बाजार में लौट सकते हैं।"

कार्यशाला में, सोक ट्रांग प्रांत की पीपुल्स कमेटी के अध्यक्ष, ट्रान वान लाउ ने कहा कि प्रांत में व्यावसायिक शिक्षा, रोजगार सृजन और कार्यबल की गुणवत्ता में सुधार अभी तक अल्पकालिक और दीर्घकालिक दोनों ही दृष्टियों से व्यवसायों की व्यावहारिक आवश्यकताओं को पूरा नहीं कर पाए हैं।

"यद्यपि 2022 में प्रांत का श्रम प्रतिस्पर्धा सूचकांक 2021 की तुलना में 2 पायदान ऊपर चढ़ गया, फिर भी यह निम्न स्तर पर है। हाई स्कूल के बाद छात्रों का स्थानांतरण अपेक्षित स्तर पर नहीं हुआ है। प्रांत के कार्यबल का विदेश में पलायन और काम करने की दर काफी अधिक है...", श्री लाउ ने मौजूदा समस्याओं की ओर इशारा करते हुए कहा कि ये प्रांत के श्रम और रोजगार क्षेत्र के सामने आने वाले मुद्दे हैं।

श्री लाउ के अनुसार, 2030 की योजना से संकेत मिलता है कि प्रांत में दर्जनों औद्योगिक पार्क और क्लस्टर होंगे, साथ ही निवेश के तहत कई प्रमुख परियोजनाएं और कार्य होंगे, और हजारों नए व्यवसाय स्थापित होंगे... जिनके लिए 66,000 श्रमिकों की मांग होगी।

सोक ट्रांग प्रांत के अध्यक्ष ने कहा, "यह वास्तविकता व्यवसायों की जरूरतों को पूरा करने के लिए उच्च गुणवत्ता वाले कार्यबल को तैयार करने की आवश्यकता को दर्शाती है।"

Tính toán cơ chế tốt để tạo nguồn lao động làm việc ở nước ngoài - 2 — इस कार्यशाला में विभिन्न मंत्रालयों, विभागों, स्थानीय निकायों, स्कूलों और व्यवसायों के प्रतिनिधियों ने भाग लिया, जिसका उद्देश्य सोक ट्रांग प्रांत में कार्यबल की गुणवत्ता में सुधार के लिए समाधान खोजना था (फोटो: हुइन्ह हाई)।

विदेशों में रोजगार के कई अवसर हैं, लेकिन योग्य कर्मियों की आपूर्ति सीमित है।

सोक ट्रांग प्रांत के लिए समाधानों के संबंध में, उप मंत्री ले वान थान ने सुझाव दिया कि स्थानीय निकाय को रोजगार, व्यावसायिक शिक्षा और सामाजिक सुरक्षा पर विशिष्ट तंत्र और नीतियों की समीक्षा करनी चाहिए और उन्हें सक्रिय रूप से जारी करना चाहिए, जिसमें तीन प्रमुख क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित किया जाए: श्रम कौशल, सम्मानजनक रोजगार और स्थायी सामाजिक सुरक्षा।

उप मंत्री थान्ह ने जोर देते हुए कहा, "रोजगार सेवा केंद्रों को प्रांतों और क्षेत्रों में आपस में जुड़ने की जरूरत है, जिससे आर्थिक विकास के लिए सेवाओं की मात्रा और गुणवत्ता दोनों सुनिश्चित हो सकें।"

प्रशिक्षण के संदर्भ में, स्थानीय निकाय को सोक ट्रांग व्यावसायिक महाविद्यालय की क्षमता में सुधार लाने के लिए निवेश पर तत्काल ध्यान केंद्रित करना चाहिए ताकि यह एक उच्च गुणवत्ता वाला संस्थान बन सके, उच्च गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों की स्थानीय मांग को पूरा कर सके और क्षेत्र के आर्थिक और सामाजिक विकास की आवश्यकताओं को पूरा करने का लक्ष्य रख सके।

उप मंत्री ले वान थान्ह ने प्रांत से संविदा के तहत श्रमिकों को विदेश भेजने पर ध्यान देने का भी अनुरोध किया।

"वर्तमान में, विदेशी रोजगार बाजार प्रचुर मात्रा में है, लेकिन घरेलू श्रम आपूर्ति मुश्किल है, लोगों की कमी के कारण नहीं, बल्कि भर्ती विधियों और विदेश में काम करने के बारे में सीमित जागरूकता के कारण," उप मंत्री ने सुझाव दिया कि व्यवसायों और संगठनों के लिए सोक ट्रांग में आकर श्रमिकों की भर्ती करने का एक स्रोत बनाया जाए।

उन्होंने जापान, दक्षिण कोरिया और ताइवान को तीन ऐसे बाजारों के रूप में उद्धृत किया जो अच्छी आय की गारंटी देते हैं और कुशल श्रम प्रशिक्षण प्रदान करते हैं, जिसके परिणामस्वरूप एक मूल्यवान कार्यबल तैयार होता है जो बाद में स्थानीय क्षेत्र की सेवा करने के लिए वापस लौटेगा।

श्रम, विकलांग एवं सामाजिक मामलों के उप मंत्री के अनुसार, सोक ट्रांग प्रांत में गरीबी कम करने में अभी भी कई कठिनाइयाँ हैं। इसलिए, प्रांत को गरीबी से बाहर निकलने के लिए आजीविका सृजित करने, उत्पादन बढ़ाने, रोजगार सृजित करने और लोगों को आय प्रदान करने की आवश्यकता है।

उप मंत्री ले वान थान्ह ने सुझाव दिया, "मेरा सुझाव है कि प्रांत ग्रामीण क्षेत्रों में गरीब और लगभग गरीब परिवारों को शामिल करने वाले उत्पादन और सेवा मॉडल में निवेश करने और विकसित करने के लिए व्यवसायों को प्रोत्साहित करे और सहायता तंत्र प्रदान करे।"

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