A Hanoi Pártbizottság helyettes titkára: Nincs nagy különbség a kulcsfontosságú személyzet minőségében

Október 17-én délután a Hanoi Pártbizottság sajtótájékoztatót tartott a 18. Hanoi Pártkongresszus (2025-2030) záróülését követően. Az egyik kérdés, amely különösen érdekelte a sajtót, a kongresszuson zajló személyzeti munka volt.

A sajtótájékoztatón a Városi Pártbizottság Szervezőbizottságának vezetője, Ha Minh Hai elmondta, hogy Hanoi a káderek értékelésével, kiválasztásával és felhasználásával kapcsolatos munkáját az innováció egyik áttöréseként tartja számon a vezetési módszerek terén.

Képaláírás — A Hanoi Pártbizottság Szervezőbizottságának vezetője, Ha Minh Hai.

Ha Minh Hai úr szerint a káderek kiválasztása „felülről lefelé” történik, objektív értékelés alapján, a tényleges munkaeredmények alapján. A munkakör áthelyezése, rotációja vagy megváltoztatása normálisnak tekinthető, hogy környezetet teremtsenek a megfelelő emberek számára képességeik fejlesztéséhez, egyúttal segítve a szervezet hatékonyabb működését.

„A Városi Pártbizottság következetes álláspontja az, hogy a káderek értékelésének bizonyítékokon, digitális adatokon és tényleges munkateljesítményen kell alapulnia. Különösen a vezető a kulcsfontosságú tényező, akit teljes mértékben adatok, feladatteljesítmény-eredmények, valamint az emberek és a vállalkozások elégedettségi szintje figyel és értékel” – hangsúlyozta Ha Minh Hai úr.

Ugyanezzel a kérdéssel kapcsolatban Nguyen Van Phong, a Hanoi Pártbizottság állandó titkárhelyettese elmondta, hogy a 18. Hanoi Pártkongresszus személyzeti munkáját gondosan, tudományosan , demokratikusan, objektíven, az eljárásoknak és szabályoknak megfelelően készítették elő. Ennek köszönhetően a kongresszus 75 elvtársat választott a párt végrehajtó bizottságába a 2025-2030-as ciklusra.

„Ez azt mutatja, hogy az emberi erőforrások minősége gondosan elő van készítve, egységes, nagy különbségek nélkül, megfelel a kapacitás, a minőség és a presztízs követelményeinek” – mondta Nguyen Van Phong, a Hanoi Pártbizottság állandó titkárhelyettese.

Azt is elmondta, hogy a 18. Végrehajtó Bizottság 17 tagú, köztük 6 új személyzetből álló Állandó Bizottságot választott, biztosítva a három csoportból álló, ésszerű korszerkezetet, megteremtve az utódlást és a fejlődést a Városi Pártbizottság vezetőségében.

Figyelemre méltó, hogy a Városi Pártbizottság Állandó Bizottságának négy elvtársa mind 100%-os jóváhagyási szavazatot kapott, ami magas szintű bizalmat és konszenzust mutat. „A választási eredmények a szolidaritás, az egység és a konszenzus szellemét mutatják az egész pártbizottságon belül” – hangsúlyozta a Városi Pártbizottság állandó titkárhelyettese.

Forrás: https://baotintuc.vn/thoi-su/pho-bi-thu-thanh-uy-ha-noi-chat-luong-nhan-su-chu-chot-khong-co-su-chenh-lech-lon-20251017181509285.htm