Javaslatot tesznek arra, hogy az iskolai alkalmazottak megfelelő szakmai juttatásokban részesüljenek.

NDO - Az Oktatási és Képzési Minisztérium közölte, hogy kutatást fog végezni, és javaslatot tesz arra, hogy az iskolai alkalmazottak a pozíciójuknak, munkakörüknek megfelelő, valamint a képzés jellegével és szintjével arányos szakmai támogatást kapjanak.

Az Oktatási és Képzési Minisztérium vezetői a november 9-én délután tartott szokásos októberi kormányzati sajtótájékoztatón az egészségügyi személyzet és az iskolai könyvelők jövedelmének növelését célzó megoldásokról tárgyalva kijelentették, hogy az iskolákban dolgozó egészségügyi személyzet és könyvelők is köztisztviselők. Ezek az egészségügyi személyzet és az iskolai könyvelők azonban nem tanárok, így nem élvezik a tanárok jelenlegi preferenciális politikáját.

„Az Oktatási és Képzési Minisztérium a közelmúltban felülvizsgálta és egyeztetett a minisztériumokkal és ágazatokkal, hogy tanácsot adjon a kormánynak számos szakpolitikai intézkedés módosításához, különösen az oktatási szektorban dolgozó tisztviselők, és különösen a tanárok bérrendszerével kapcsolatban” – mondta Hoang Minh Son, az oktatási és képzési miniszterhelyettes egy sajtótájékoztatón.

A miniszterhelyettes elmondta, hogy tanulmányozni fogja és javaslatot tesz arra, hogy az iskolai alkalmazottak a pozíciójuknak, munkakörüknek megfelelő, a képzés jellegével és szintjével arányos szakmai támogatási rendszerben részesüljenek.

Ezzel egyidejűleg az Oktatási és Képzési Minisztérium továbbra is felülvizsgálja és értékeli az iskolai személyzeti pozíciók összetettségét, ami a jelenlegi szabályozás szerinti kiigazítások alapját képezi, hozzájárulva a jövedelem javításához.

Az iskolai egészségügyi és számviteli személyzet nehézségeinek megoldása érdekében az Oktatási és Képzési Minisztérium dokumentumot adott ki, amelyben felkéri a tartományok és a központilag irányított városok népi bizottságait, hogy fordítsanak figyelmet az iskolai tisztviselők és alkalmazottak szakmai címeinek előléptetésének irányítására, megszervezésére és lebonyolítására a szabályozásoknak megfelelően, hogy biztosítsák e csapat jogait és hozzájáruljanak jövedelmük javításához, ugyanakkor minden település számára legyenek konkrét politikák a támogatásra, a jövedelmek növelésére és az élet stabilizálására, hogy nyugodtan dolgozhassanak.

Forrás: https://nhandan.vn/se-de-xuat-doi-ngu-nhan-vien-truong-hoc-duoc-huong-che-do-phu-cap-nghe-tuong-xung-post844007.html