A párt kultúrájának építése az új időszak fejlesztési követelményeinek kielégítése érdekében

Január 15-én a Központi Propaganda Osztály a Központi Elméleti Tanáccsal, a Ho Si Minh Nemzeti Politikai Akadémiával, az Igazság Nemzeti Politikai Kiadóval és számos illetékes ügynökséggel együttműködve megszervezte az Országos Tudományos Konferenciát: „Elméleti és gyakorlati kérdések a pártkultúra építéséről az új időszakban”.

A Giao Thong Újság tisztelettel ismerteti Nguyen Trong Nghia úr, a Politikai Bizottság tagjának, a Párt Központi Bizottságának titkárának, a Központi Propaganda Osztály vezetőjének záróbeszédét ezen az országos tudományos konferencián.

Országos tudományos konferencia: „A pártkultúra építésének elméleti és gyakorlati kérdései az új időszakban”.

Tisztelt Nguyễn Xuan Thang elvtárs, a Politikai Bizottság tagja, a Ho Si Minh-vidéki Nemzeti Politikai Akadémia igazgatója, a Központi Elméleti Tanács elnöke!

Tisztelt képviselők, szakértők és tudósok!

Kedves elvtársak!

Egy délutánnyi sürgős munka után, komoly, tudományos és demokratikus szellemben, az „Elméleti és gyakorlati kérdések a pártkultúra építéséről az új időszakban” című Országos Tudományos Konferencia teljesítette programját, céljait és követelményeit. A konferencia fontos tudományos fórum szakértők, tudósok, vezetők és menedzserek számára, hogy továbbra is publikálhassák és megoszthassák új kutatási eredményeiket, hozzájárulva az elméleti és gyakorlati kérdések tisztázásához és elmélyítéséhez; azonosítva a pártkultúra építésének kulcsfontosságú feladatait és megoldásait az új időszakban, megfelelve az ország gyors és fenntartható fejlődésének követelményeinek; ugyanakkor a konferencia nagyon jelentőségteljes tevékenység a Vietnami Kommunista Párt megalapításának 95. évfordulója (1930. február 3. - 2025. február 3.) alkalmából.

A workshop előkészítési folyamatát a Központi Propaganda Osztály, a Ho Si Minh-kormányzati Politikai Akadémia, a Központi Elméleti Tanács, az Igazság Nemzeti Politikai Kiadó és az illetékes ügynökségek gondosan készítették elő, számos szakértő, tudós és vezető figyelmét és részvételét felkeltve.

A konferencia szervezőbizottsága 84 előadást fogadott, és ma több mint 200 küldöttet üdvözölt. Ez egy élénk és világos bizonyíték, amely megerősíti a pártban a kulturális építőmunka szerepét és fontosságát, valamint a konferencia gyakorlati jelentőségét.

A workshopon a küldöttek meghallgatták Nguyen Xuan Thang elvtárs, a Politikai Bizottság tagja, a Ho Si Minh-vidéki Politikai Akadémia igazgatója és a Központi Elméleti Tanács elnöke megnyitó beszédét és bevezetőjét. A workshopon a küldöttek véleményei és megbeszélései is elhangzottak.

A küldöttek bevezető megjegyzései, véleményei és megbeszélései, valamint a kiadványban megjelent előadások tartalma alapján az elnöklő elvtársak nevében a következő záróvéleményt fogalmazom meg:

Először is, a Műhely a közelmúlt kutatási eredményeinek számos különböző megközelítésből történő átöröklése, kiegészítése és fejlesztése alapján tisztázta a párton belüli kultúraépítő munka fogalmi tartalmával, helyével, szerepével, fontosságával és jellemzőivel, valamint tartalmával kapcsolatos alapvető elméleti kérdéseket.

Az előadások hangsúlyozták, hogy a pártkultúra azok a jó kulturális értékek, amelyeket pártunk kiválasztott, ápolt, épített, újított és fejlesztett a vietnami forradalom vezetése során.

Ezek olyan kulturális értékek, amelyek a nemzeti kulturális hagyományból kristályosodtak ki az ország építésének és védelmének évezredei során; amelyeket az új korszak emberi kultúrájának kvintesszenciája magába szívott és kiegészített, melynek alapja és magja a marxizmus-leninizmus; amelyeket Ho Si Minh ideológiája, erkölcse és stílusa ihletett, megvilágosított és vezetett; és amelyeket a vietnami forradalom gyakorlata tesztelt és megerősített.

A pártkultúra a párt fejlettségi szintjének mércéje, és fontos tényező a párt vezetői és kormányzóképességének meghatározásában; ugyanakkor a pártkultúra egy terjedő mag, amely hozzájárul egy fejlett, nemzeti identitással átitatott vietnami kultúra kiépítéséhez.

A párton belüli kultúraépítés alatt a párt alapvető értékeinek és jó kulturális normáinak megteremtésére és megvalósítására irányuló teljes tevékenységet értjük, amelynek célja a pártszervezetek szerepének, a párttagok minden aspektusában betöltött példaértékű élcsapat szerepének megerősítése, megszilárdítása és előmozdítása, az egész társadalom terjesztése és inspirálása, hozzájárulva egy tiszta és erős párt, valamint egy erős nemzeti identitású, fejlett vietnami kultúra kiépítéséhez.

Ez az a folyamat, amelynek során a Párt politikai feladatait az egész Párt, valamint minden káder és párttag értékeivé, normáivá és önkéntes szükségleteivé alakítják.

A párt kultúraépítő munkájának tartalma a párt vezetői vonalának tudományos, megfelelő, hatékony és humánus módon történő kiépítése és megvalósítása; demokratikus, tisztességes és civilizált kapcsolatok kiépítése a párt minden tevékenységében; tiszta kommunista eszmék, úttörő és példamutató szellem és etika, egészséges életmód és nemes személyiség kiépítése a káderek és a párttagok számára az elvtársakkal, kollégákkal, a Néppel és önmagukkal való kapcsolataikban.

A párton belüli kulturális építőmunka célja a munkásosztály és a forradalmi élcsapat jellegének megerősítése, a párt vezetői képességének és harci erejének javítása; a párt politikai, ideológiai, etikai, szervezeti és káderrendszerbeli tisztaságáért és erőssé tétele, szilárd politikai akarattal, tiszta forradalmi etikával, magas intelligenciával, tudományos vezetési módszerekkel való felruházása, valamint a néphez való szoros kötődés fenntartása.

A párt kulturális építőmunkájának alanyai a pártbizottságok, a pártszervezetek, a párttagok, a nép, az értelmiség, a tudósok, a művészek, az elméleti kutatóintézetek, a sajtó és a médiaügynökségek részvételével.

A párton belüli kultúraépítés fontos kérdés, mivel a párt az egyetlen hatalmon lévő, az államot és a társadalmat vezető személy. Ez az egyik tényező, amely meghatározza a pártépítő és -helyreállító munka minőségét és hatékonyságát, a párt vezetői és irányító képességének fejlesztését, valamint a vezetéssel szemben támasztott követelmények teljesítését az ország új fejlődési időszakában a feladatok és célok sikeres végrehajtásához.

Nguyen Trong Nghia úr, a Politikai Bizottság tagja, a Párt Központi Bizottságának titkára, a Központi Propaganda Osztály vezetője mondta el a workshop záróbeszédét.

Másodszor, a Műhely elemezte, értékelte és megerősítette az elért fontos eredményeket; ugyanakkor őszintén rámutatott a korlátokra és a hiányosságokra, valamint meghatározta a párt mai kultúraépítési munkájában a sürgető kérdéseket.

A felújítási időszakban, a vietnami forradalom új követelményeivel szembesülve, a párt különösen nagy hangsúlyt fektetett a pártépítésre, beleértve a párton belüli kultúraépítés feladatát is.

A szocializmusba való átmeneti időszak nemzeti építésének és fejlesztésének platformjában; a Nemzeti Pártkongresszusok határozataiban; a kulturális fejlődésről szóló tematikus határozatokban pártunk megerősítette a kultúraépítés feladatát a párton belül, különösen az V. Központi Konferencia (VIII. ciklus) határozatában „a nemzeti identitással átitatott fejlett vietnami kultúra építéséről és fejlesztéséről”, valamint a 9. Központi Bizottság (XI. ciklus) határozatában „a vietnami kultúra és nép építéséről és fejlesztéséről a fenntartható nemzeti fejlődés követelményeinek kielégítése érdekében”.

Ezen túlmenően a pártnak a pártépítésről és -helyreállításról; Ho Si Minh ideológiájának, erkölcsének és életmódjának tanulmányozásáról és követéséről; a káderek és párttagok forradalmi etikai normáiról az új időszakban szóló szabályozások; a káderek és párttagok, mindenekelőtt a Politikai Bizottság tagjainak, a Titkárság tagjainak, a Központi Végrehajtó Bizottság tagjainak és minden szintű kulcsfontosságú vezetők példamutató felelősségéről szóló határozatai, irányelvei, következtetései és dokumentumai fontos alapot és keretet teremtettek a párton belüli kulturális építés előmozdításához.

A pártbizottságok, a pártszervezetek, a káderek és a párttagok jobban megértik a pártkultúra építésének feladatát; annak megszervezése és megvalósítása, a pártépítéssel és -helyreállítással összefüggésben, fontos eredmények elérése érdekében. Előmozdították a tiszta és erős pártszervezet kiépítésének munkáját. Javult az önkritika és a kritika szelleme, a párttevékenység minősége, valamint a párttagok politikai, ideológiai és etikai nevelése számos pártbizottságban és szervezetben.

A párttagok többsége mindig felelősségteljesen viselkedik, tudatosan gyakorolja a politikai hozzáállást, az erkölcsi tulajdonságokat, az életmódot, az önkritikát és a kritikát, úttörő, példaértékű, kapcsolatokat épít ki elvtársakkal és kollégákkal, szoros köteléket tart fenn a néppel. A fenti eredmények nagy jelentőséggel bírnak, mivel fokozatosan megelőzik és elhárítják a párton belüli leépülés, az „önfejlődés”, az „önátalakítás” jeleit, hozzájárulnak a párton belüli kulturális értékek megőrzéséhez, előmozdításához és fejlesztéséhez, folyamatosan erősítik a nép bizalmát a pártban, az államban és a rezsimben.

A figyelemre méltó eredmények mellett azonban a párt kultúraépítési munkája korlátokat és hiányosságokat is feltárt.

A párton belüli kultúra és a kultúraépítés feladatának elméleti ismeretei egyes pártbizottságok, pártszervezetek, káderek és párttagok körében nem teljesek, ami a pártszervezetek és párttagok kultúrájának építéséről szóló határozatok, irányelvek, következtetések és dokumentumok lassú intézményesítéséhez, konkretizálásához és végrehajtásához, valamint a szinkron végrehajtás világos és hatékony mechanizmusainak és modelljeinek hiányához vezet; és a pártszervezetek kulturális értékrendszerének egységes ismerete hiányzik. A párton belüli kultúraépítés feladatának megvalósítása során az értékeléssel, osztályozással, jutalmazással, fegyelmi eljárásokkal stb. kapcsolatos ellenőrzési és felügyeleti munka néha és helyenként nem rendszeresen, még formális és felületes módon sem, alacsony hatékonysággal történik.

Számos párttag még mindig korlátozott képességekkel, képzettséggel és felelősséggel rendelkezik; forradalmi eszméik elhalványultak, hiányzik belőlük a politikai bátorság, önkritikájuk és kritikájuk gyenge; felelősségérzetük és küzdeni akarásuk hanyatlott; nem példaértékűek, pragmatikusan élnek; lealacsonyodtak, „önfejlődtek”, „önátalakították” magukat, megsértették a párt alapelveit és fegyelmét, és megszegték a törvényeket... Ezek a korlátok és hiányosságok súlyosan befolyásolják a párt presztízsét és becsületét, aláássák a káderek, a párttagok és az emberek bizalmát a pártban, és károsítják a párt vezetői képességét és harci erejét.

Ezek a kulturális leépülés, a kulturális kapacitás hiányának és a káderek és párttagok jelentős számának kulturális eltérésének megnyilvánulásai.

Harmadszor, a jelenlegi helyzet felmérése, a befolyásoló tényezők elemzése és előrejelzése alapján a workshopon részt vevő küldöttek kulcsfontosságú feladatokat és megoldásokat javasoltak a párt kulturális építésének előmozdítására az új időszakban.

Az új időszakban a párt kultúraépítésének alapvető előnyei vannak a párt kiváló kulturális értékei és identitásai alapján, amelyek a gyakorlatban kristályosodtak és megerősítést nyertek. Ehhez járul a nagyon magas politikai elszántság, a Központi Végrehajtó Bizottság, a Politikai Bizottság és a Titkárság erős vezetése és irányítása a párt építésében és átalakításában. A párt kultúraépítése azonban alapvető, hosszú távú feladat, amelynek komoly nehézségekkel és kihívásokkal kell, hogy szembenézzen, szembenézzen és szembe kell néznie a jövőben is.

A globalizáció és a negyedik ipari forradalom kontextusa hatalmas lehetőségeket nyit meg, de jelentős hatással is van a párt kultúraépítő munkájára, nevezetesen a társadalmi élet értékeinek differenciálódására, eltolódására, sőt átalakulására, ami hatással van a párt hagyományos, jó kulturális értékeire.

A piacgazdasági mechanizmus negatív hatása fokozta a párttagok jelentős számának ideológiájának, politikájának, erkölcsének, életmódjának, „önfejlődésének” és „önátalakításának” leromlását. Eközben az ellenséges erők egyre vadabb és kifinomultabb cselszövésekkel és trükkökkel fokozták szabotázsukat pártunk, államunk és népünk ellen.

Ebben az összefüggésben, a Párton belüli kultúraépítés előmozdítása, egy valóban tiszta és erős Párt felépítéséhez való hozzájárulás, valamint az új időszak feladatainak teljesítése érdekében a Műhely a következő kulcsfontosságú feladatokban és megoldásokban állapodott meg:

Először is, a pártbizottságok és szervezetek minden szinten továbbra is átfogóbb és mélyrehatóbb terjesztést és propagandát folytatnak a káderek, a párttagok és az élet minden területéről érkező emberek körében a nemzet és a párt nemes kulturális értékeiről; a párton belüli kultúraépítés helyéről, szerepéről, tartalmáról, feladatairól és megoldásairól az új időszakban.

Alaposan megérteni a Párt politikáját és nézeteit a Párton belüli kulturális építőmunkáról; előmozdítani Ho Si Minh ideológiájának, erkölcsének és életmódjának tanulmányozását és követését.

Világosan meg kell határozni, hogy a párton belüli kultúraépítés a párt ügye, minden pártbizottság, pártszervezet és minden párttag nagyon fontos feladata; alapvető és sürgős jelentőséggel bír, és szinkron módon, tudományosan, rendszeresen és folyamatosan kell végrehajtani. Szorosan össze kell kapcsolni a párton belüli kultúraépítés munkáját a párt építésének és helyreállításának átfogó feladatával, valamint a vietnami kultúra és nép építésének és fejlesztésének feladatával.

Folytatni kell az oktatás, a képzés minőségének fejlesztését és az innovációt, valamint a párttagok politikai, ideológiai, szakmai, etikai és életmódbeli képesítéseinek fejlesztését.

Másodszor, folytatni kell a párton belüli kultúraépítés feladatával kapcsolatos határozatok, irányelvek, következtetések és pártdokumentumok intézményesítésének és konkréttá tételének felülvizsgálatát, felgyorsítását és hatékonyságának javítását.

Rendszeresen felülvizsgálja az önkritikát és a kritikát, fejlessze a politikai kapacitását és a felelősségérzetét a feladatok ellátása során; alakítsa ki és gyakorolja a párttagok azon stílusát, hogy tisztelik, közel állnak hozzájuk, megértik őket, tanulnak tőlük és felelősséget vállalnak irántuk.

Szigorúan végre kell hajtani a káderek és a párttagok, különösen a vezetők és vezetők számára példamutatásra vonatkozó szabályokat a politikai rendszer minden szintjén. Proaktívan fel kell ismerni, le kell küzdeni, meg kell előzni és el kell hárítani a politikai ideológia, az etika, az életmód, az „önfejlődés”, az „önátalakítás”, a korrupció, a pazarlás és a negatív viselkedés degradációjának jeleit.

Harmadszor, hatékonyabban kell előmozdítani a párt alattvalóinak szerepét és felelősségét, különösen a pártbizottságok és a pártbizottságok vezetőinek szerepét és felelősségét minden szinten a párt kulturális fejlődésének megvalósításában. Hatékonyabban kell ösztönözni a nép, az értelmiség, a tudósok és a művészek részvételét és hozzájárulását a párt kulturális fejlődési munkájában.

A párton belüli kulturális építkezés végrehajtásának ellenőrzésének és felügyeletének megerősítése, beleértve a pártszervezetek és a párttagok értékelését, osztályozását, jutalmazását, fegyelmi eljárásait stb., alapvető változást hozva létre minden pártszervezet és párttag öntudatában és felelősségében a párton belüli kulturális értékek építésében és gyakorlásában.

Negyedszer, a tömegmédiában terjeszteni kell a párt kulturális értékeiről és a kultúraépítési munkáról szóló propagandát. Időben dicsérni kell a jó modelleket és gyakorlatokat, és kritizálni kell a negatív és deviáns jelenségeket a feladatok végrehajtása során.

A sajtó- és médiaügynökségeknek hatékonyabban kell terjeszteniük a párt és minden párttag jó kulturális értékeinek előmozdítását, mindig egységesnek, egységesnek, egyetértőnek, rendkívül elszántnak, bátornak és a közjóért személyes érdekek feláldozására késznek kell lenniük. Emellett a párt ideológiai alapjainak védelmének megerősítésére kell összpontosítaniuk, küzdeniük kell a párt jó kulturális értékeivel kapcsolatos téves, ellenséges, torz és rágalmazó nézetek ellen, határozottan és kitartóan támadva és meghiúsítva az ellenséges erők „békés evolúciójának” cselszövéseit és trükkjeit.

Ötödször, erősíteni kell a nemzetközi együttműködést, bővíteni kell a kulturális cseréket és az együttműködést más országokkal, diverzifikálni kell a kulturális diplomácia formáit. Össze kell kapcsolni a kulturális diplomáciát a politikai és gazdasági diplomáciával; kutatni és hivatkozni kell más országok és politikai pártok tapasztalataira a politikai kultúra építése terén, hogy azokat hatékonyan lehessen szűrni és alkalmazni, összhangban a vietnami valósággal.

A Workshopon részt vevő szakértők, tudósok, valamint az ügynökségek, egységek és helységek vezetőinek ajánlásai alapján azt javaslom, hogy az elnöklő ügynökségek, különösen a Ho Si Minh-kormányzati Politikai Akadémia és a Központi Elméleti Tanács, országos szakértők és tudósok részvételével működjenek együtt a kutatóintézetekkel a párt kulturális építőmunkájával kapcsolatos további elméleti és gyakorlati kérdések kutatásának és tisztázásának folytatása érdekében, hogy a párt haladéktalanul tanácsokkal tudjon szolgálni és segítséget nyújthasson e fontos feladat megfelelő végrehajtásának folytatásában az elkövetkező időszakban.

Javasoljuk, hogy a sajtó- és médiaügynökségek különféle formákban terjesszék a Műhely eredményeinek széles körű terjesztését, a Vietnami Kommunista Párt alapításának 95. évfordulója (1930. február 3. - 2025. február 3.), valamint a párt és országunk 2025-ös és az azt követő évek fontos eseményeinek megünneplésére irányuló propagandatevékenységekkel együtt.

Ajánlott, hogy a hivatalok, egységek és helyi önkormányzatok kutatásokat szervezzenek és konkretizálják a pártkultúra építésének tartalmát a párt politikai, ideológiai, etikai, szervezeti és káderépítésével összefüggésben, a párt minden szintű kongresszusának benyújtandó dokumentumok kidolgozása során, a párt 14. országos kongresszusa előtt.

Tisztelt küldöttek és elvtársak!

Visszatekintve a Párt megszületése és a vietnami forradalom vezetése óta eltelt 95 éves történetre, egyértelműen látható, hogy a forradalom nehéz időkben vagy döntő fordulópontjaiban a Párt kultúrája megerősítést nyert és nagy hangsúlyt kapott, jelentősen hozzájárulva a történelmi győzelmekhez, és folyamatosan előmozdítva az ország fejlődését.

A történelmi gyakorlat értékes tanulságokat hagyott ránk. Ezek a leckék a marxizmus-leninizmus és Ho Si Minh gondolkodásmódjának rendíthetetlen átörökítéséről és kreatív alkalmazásáról a vietnami forradalom gyakorlati körülményeire; a nemzeti függetlenség, a demokrácia és a szocializmus eszményeinek rendíthetetlen követéséről, a párton belüli szolidaritás és egység szilárd megszilárdításáról, a „pártakarat és a nép szíve” összeolvadásáról, minden ember részvételének és hozzájárulásának mozgósításáról a párton belüli kultúra építésében; a pártszervezet és a párttagok kapacitásának és kulturális tulajdonságainak fejlesztéséről; a párt ideológiai alapjának és jó kulturális értékeinek védelméről, a téves és ellenséges nézetek elleni küzdelemről, az „együttépítésről” a „harccal”, a jó értékek megerősítéséről, bátorításáról, motiválásáról, sokszorozásáról, és ugyanakkor a párton belüli kultúra fejlődését károsító rossz dolgok, gonoszságok és negatív dolgok kiküszöböléséért folytatott határozott küzdelemről...

A nemzet sorsa és jövője szempontjából döntő pillanatban vagyunk, egy új korszakba, a vietnami nép növekedésének korszakába készülünk belépni, amely a 14. Nemzeti Pártkongresszussal kezdődik.

A mélyreható történelmi tanulságok és a fontos eredmények szilárd hitet adtak nekünk abban, hogy a Párton belüli kulturális értékek építése és előmozdítása lesz az alapja, előfeltétele és a motiváció nagy forrása egész Pártunk, népünk és hadseregünk számára ahhoz, hogy továbbra is egyesüljenek, törekedjenek intelligenciájuk és tehetségük kamatoztatására, és dicsőséges győzelmek felé vezessék nemzetünket.

A Műhely szervezését koordináló ügynökségek nevében szeretném kifejezni őszinte köszönetemet és elismerésemet az illetékes ügynökségek, egységek, tudósok, szakértők, kulturális munkatársak, sajtó- és médiaügynökségek aprólékos és komoly előkészítő munkájáért, amelyek hozzájárultak a Műhely sikeréhez.

A 2025-ös újév alkalmából, a hagyományos Kígyó Holdújévének megünneplésére készülve, a Konferenciát elnöklő elvtársak nevében minden küldöttnek, elvtársnak és családjaiknak jó egészséget, boldogságot és sikert kívánok!

Köszönöm szépen!

Forrás: https://www.baogiaothong.vn/xay-dung-van-hoa-trong-dang-dap-ung-yeu-cau-phat-trien-thoi-ky-moi-192250115204211439.htm