Usulan bagi pekerja untuk menikmati 5 rezim asuransi pengangguran

Terkait dengan rancangan revisi Undang-Undang Ketenagakerjaan yang sedang dikonsultasikan oleh Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang, dan Sosial , lembaga penyusun mengusulkan untuk mengubah beberapa kelompok yang tidak harus berpartisipasi dalam asuransi pengangguran.

Oleh karena itu, rancangan tersebut menambahkan kelompok yang tidak harus berpartisipasi dalam asuransi pengangguran, termasuk: Karyawan yang bekerja berdasarkan kontrak percobaan; orang yang telah pensiun dan menerima pensiun, tunjangan asuransi sosial, dan tunjangan bulanan; orang yang memenuhi syarat untuk mendapatkan pensiun tetapi belum menerimanya; dan pekerja rumah tangga.

Sementara itu, Undang-Undang Ketenagakerjaan saat ini menetapkan bahwa mereka yang tidak harus berpartisipasi dalam asuransi pengangguran adalah para pensiunan dan pekerja rumah tangga.

Selain itu, RUU ini juga menambahkan sejumlah kelompok peserta jaminan pengangguran, antara lain: Pekerja dengan perjanjian kerja dengan jangka waktu 1 bulan atau lebih; ​​pekerja paruh waktu, dengan total gaji per bulan sama dengan atau lebih tinggi dari gaji yang dijadikan dasar pembayaran iuran jaminan sosial wajib, paling sedikit sama dengan setengah dari gaji minimum per bulan pada wilayah tertinggi yang ditetapkan Pemerintah .

Orang-orang menyelesaikan prosedur untuk menerima asuransi pengangguran (Foto: Manh Dung).

Kelompok lainnya meliputi para manajer bisnis, para pengawas, wakil-wakil modal negara, wakil-wakil modal perusahaan pada perusahaan dan perusahaan induk, para manajer dan eksekutif koperasi serta serikat koperasi penerima gaji.

Untuk memberikan kontribusi dalam memperluas jumlah peserta asuransi pengangguran, dalam amandemen ini, lembaga penyusun telah mengusulkan manfaat tambahan bagi pekerja yang menganggur.

Berdasarkan Pasal 96 Ayat (1) RUU, skema asuransi pengangguran yang diusulkan Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang, dan Sosial ditambah 2 skema dibandingkan ketentuan saat ini.

Yaitu, mendukung pekerja untuk berpartisipasi dalam pelatihan, meningkatkan keterampilan kejuruan, serta menilai dan memberikan sertifikat keterampilan kejuruan nasional; mendukung pemberi kerja saat mempekerjakan pekerja penyandang disabilitas.

Dengan demikian, apabila rancangan undang-undang ini disahkan, maka para pekerja yang menganggur akan memperoleh 5 rezim asuransi pengangguran, yaitu 3 rezim yang sudah berlaku, 2 rezim baru yang ditambahkan, dan 1 rezim yang dihapus dari rezim yang berlaku saat ini.

Dengan demikian, rezim asuransi pengangguran meliputi: Tunjangan pengangguran; dukungan untuk konseling dan rujukan pekerjaan; dukungan bagi pemberi kerja dalam pelatihan dan peningkatan keterampilan kejuruan untuk mempertahankan pekerjaan bagi karyawan.

Mendukung pekerja dalam berpartisipasi dalam pelatihan, meningkatkan keterampilan kejuruan, serta menilai dan memberikan sertifikat keterampilan kejuruan nasional; mendukung pemberi kerja saat mempekerjakan pekerja penyandang disabilitas.

Berdasarkan saldo Dana Asuransi Pengangguran, Pemerintah akan menetapkan dukungan tunai, dukungan kontribusi asuransi pengangguran, dan dukungan lain jika terjadi krisis atau resesi ekonomi , bencana alam, kebakaran, perang, atau epidemi berbahaya.

Dibandingkan dengan Undang-Undang Ketenagakerjaan yang berlaku saat ini, RUU ini telah menghapus skema dukungan pelatihan vokasi. Faktanya, kebijakan ini belum menarik banyak pekerja untuk berpartisipasi dalam beberapa tahun terakhir.

Menurut statistik dari Kementerian Tenaga Kerja, Penyandang Disabilitas Perang dan Urusan Sosial, hingga akhir Maret, jumlah orang yang berpartisipasi dalam asuransi pengangguran diperkirakan mencapai 14,244 juta orang, meningkat 1,67% dibandingkan periode yang sama pada tahun 2023.

Pada April 2024, terdapat 48.821 orang di seluruh negeri yang menerima tunjangan pengangguran, turun 19,1% dibandingkan periode yang sama tahun 2023. Dalam 4 bulan pertama tahun ini, terdapat lebih dari 208.000 orang yang menikmati tunjangan ini, turun 9% dibandingkan periode yang sama tahun 2023.

Sumber: https://dantri.com.vn/an-sinh/de-xuat-nguoi-lao-dong-duoc-huong-5-che-do-bao-hiem-that-nghiep-20240510164509661.htm