Dengan penghasilan yang terputus, para pekerja lepas ingin kembali ke kantor tetapi terjebak dalam kemacetan lalu lintas.

Sejak tahun 2020, pekerjaan lepas telah menjadi pilihan ideal bagi kaum muda yang menginginkan pekerjaan dengan jam kerja, lingkungan, dan lokasi yang fleksibel, namun tetap berpenghasilan tinggi. Karena itu, banyak pekerja kantoran memilih untuk meninggalkan perusahaan mereka dan meninggalkan jam kerja tetap untuk menjadi pekerja lepas.

Namun, saat ini, kelompok ini "sangat ingin" kembali ke kantor.

Tidak lagi memiliki cukup uang untuk memenuhi kebutuhan hidup pribadi.

Nona Hien Trang (28 tahun, tinggal di Kota Ho Chi Minh) berbagi bahwa, sejak awal pandemi Covid-19 hingga sekarang, ia sepenuhnya hidup dari pekerjaan menulis konten lepas.

Dia menulis naskah untuk acara realitas, bekerja sebagai editor untuk siaran langsung, menulis naskah iklan, dan berpartisipasi dalam proyek produksi iklan TV dan kampanye media… Semua pekerjaan ini memberi Trang penghasilan bulanan setidaknya 20 juta VND.

Namun, selama empat bulan terakhir, pendapatannya hanya setengah, atau bahkan seperempat, dari pendapatan sebelumnya.

Mengalami hal serupa, Ibu Chau Nguyen (26 tahun, tinggal di Kota Ho Chi Minh) mengatakan bahwa setelah berhenti dari pekerjaannya selama pandemi Covid-19, ia beruntung dikenalkan oleh mantan bosnya untuk berkolaborasi di sebuah perusahaan rintisan dalam posisi produksi konten, serta di beberapa perusahaan media lainnya.

Lambat laun, berkat koneksinya, Ibu Chau menjadi seorang pekerja lepas di berbagai bidang seperti membangun saluran media, menyelenggarakan acara, dan lain sebagainya, sehingga memperoleh penghasilan yang cukup tinggi.

"Namun, sejak awal tahun, ada beberapa bulan di mana penghasilan saya hanya cukup untuk membayar sewa, dan saya harus bergantung pada orang tua saya untuk makanan," kata Ibu Chau.

Hien Ngo (25 tahun, seorang desainer di Kota Ho Chi Minh) juga berbagi bahwa pekerjaan lepasnya, yang dulunya memberikan penghasilan tetap, kini tidak lagi cukup untuk menutupi biaya hidup dasar.

Pasar kerja semakin kekurangan pekerjaan untuk pekerja lepas.

Pak Hien Ngo menceritakan bahwa tahun lalu, klien datang sendiri kepadanya, membantunya mendapatkan 3-4 proyek secara rutin, tetapi sekarang ia harus proaktif "mencari" pekerjaan di mana-mana namun tetap tidak menemukan satu pun.

"Secara pribadi, saya percaya bahwa dalam kondisi ekonomi yang sedang menurun saat ini, pekerja lepas adalah kelompok pekerja yang paling berisiko. Perusahaan berusaha memanfaatkan tenaga kerja yang ada secara maksimal, dan tidak mau mengeluarkan anggaran lebih untuk merekrut staf tambahan, sehingga situasinya sangat sulit," kata Hien Ngo.

Tak lama kemudian, pemuda itu berencana mencari pekerjaan penuh waktu. Namun, masih belum ada harapan karena pasar kerja sedang lesu.

Menyadari bahwa ia tidak lagi mampu mempertahankan standar hidupnya saat ini, Ibu Hien Trang ingin kembali bekerja di kantor. Namun, pengalaman kerjanya yang beragam, tanpa spesialisasi di satu posisi pun, menyulitkannya untuk meyakinkan para perekrut.

Untuk mendapatkan penghasilan, Ibu Hien Trang menerima pekerjaan-pekerjaan kecil dari sebuah perusahaan rintisan. Menurutnya, perusahaan tersebut telah mengurangi beberapa posisi staf yang tidak penting, sehingga ketika ada pekerjaan, mereka akan melakukan outsourcing dan membayar berdasarkan proyek per proyek. Namun, sebagian besar pekerjaan selalu dihargai rendah karena anggaran yang terbatas, dan para pekerja lepas sendiri pun kesulitan, sehingga mereka tidak punya pilihan selain menerima situasi tersebut.

"Penghasilan saya beberapa tahun lalu empat atau lima kali lipat dari sekarang karena perusahaan besar seringkali membayar dengan besar jika kualitas pekerjaannya tinggi. Namun, sekarang saya tidak melihat perusahaan mana pun dengan departemen sumber daya manusia yang lengkap yang masih mempekerjakan pekerja lepas untuk mempercepat prosesnya," kata Ibu Hien Trang.

Baru-baru ini, Departemen Statistik Kota Ho Chi Minh melaporkan bahwa dalam lima bulan pertama tahun ini, mereka menerima 47.400 permohonan tunjangan pengangguran dan mengeluarkan keputusan pemberian tunjangan pengangguran kepada 43.409 pekerja yang memenuhi syarat.

Setelah dikurangi angka klaim asuransi pengangguran untuk empat bulan pertama tahun ini, pada bulan Mei saja, kota tersebut menerima lebih dari 15.000 permohonan tunjangan pengangguran.

Tautan sumber: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/dut-nguon-tien-nguoi-tu-tra-luong-muon-tro-lai-cong-so-ma-tac-duong-20230816021940639.htm