Gen AI - Meningkatkan bakat dengan kekuatan teknologi digital

Acara tersebut, yang diselenggarakan oleh Asosiasi Perangkat Lunak dan Layanan TI Vietnam (VINASA), berfokus pada isu-isu terkait tren baru dalam manajemen dan pengembangan sumber daya manusia digital di Vietnam saat ini.

Sebagai acara tahunan, TalentX tahun ini menghadirkan puluhan pembicara bergengsi dari berbagai bisnis, organisasi, dan unit dalam dan luar negeri. Acara ini juga merupakan kesempatan bagi berbagai unit untuk memperkenalkan dan berkonsultasi mengenai penerapan platform dan solusi manajemen sumber daya manusia (HRTech) dengan tujuan mentransformasi aktivitas manajemen sumber daya manusia secara digital, membantu organisasi dan bisnis Vietnam mengoptimalkan sumber daya, serta meningkatkan produktivitas dan daya saing.

Gambaran umum Konferensi Sumber Daya Manusia - Teknologi 2023 yang berlangsung pada tanggal 15 November 2023.

Menurut informasi yang dipublikasikan, sejak awal tahun 2023, pasar teknologi global telah memangkas lebih dari 94.000 pekerjaan. Perusahaan-perusahaan seperti Microsoft, Alphabet, Amazon, Meta, Google, dan Twitter... telah memangkas sejumlah besar karyawan. Namun, pendapatan dan laba perusahaan-perusahaan teknologi ini tidak hanya tidak menurun, tetapi juga meningkat dibandingkan tahun-tahun sebelumnya.

Para ahli meyakini bahwa Gen AI (Kecerdasan Buatan Umum) memainkan peran kunci dalam mencapai hasil ini, membantu bisnis mengoptimalkan biaya dan sumber daya sekaligus memastikan target bisnis. Oleh karena itu, PHK massal dapat menjadi pertanda lahirnya generasi tenaga kerja baru - Gen AI.

Bapak Hoang Nam Tien, Wakil Ketua Dewan UniversitasFPT memberikan pidato di acara tersebut.

Laporan terkini juga menunjukkan bahwa lebih dari 88% bisnis global telah mulai menerapkan AI dalam manajemen sumber daya manusia, di mana sekitar 44% menggunakan AI untuk mendukung penyaringan dan pemilihan kandidat potensial.

Menurut Bapak Hoang Nam Tien, Wakil Ketua Dewan Universitas FPT, saat ini 70% Gen Z dapat menggunakan teknologi Gen AI, dan inilah tenaga kerja yang diprioritaskan untuk rekrutmen secara global, dengan 72% di antaranya memiliki keterampilan Gen AI. Oleh karena itu, bisnis akan mengalami perubahan besar dalam manajemen sumber daya manusia, terutama dengan fokus mempertahankan Gen Z dengan keterampilan AI untuk mempertahankan perkembangan.

“ Dapat dilihat bahwa angkatan kerja baru sedang muncul dan dengan cepat menembus pasar tenaga kerja, yaitu “angkatan Gen AI” - angkatan dalam arti luas, termasuk perangkat, perangkat lunak otomasi, Generative AI (misalnya robot, chatbot, chatGPT...) dan personel Gen Z dengan keterampilan dalam menggunakan Gen AI ”, kata Bapak Hoang Nam Tien.

Bao Anh

Sumber: https://vtc.vn/gen-ai-nang-tam-nhan-tai-voi-suc-manh-cua-cong-nghe-so-ar834462.html