Konfederasi Buruh Umum Vietnam menyesuaikan iuran serikat pekerja

Konfederasi Umum Buruh Vietnam mengumumkan bahwa mereka baru saja mengeluarkan Keputusan 61/QD-TLĐ tentang penyesuaian tingkat iuran serikat pekerja.

Pabrik sepatu kulit, Gia Dinh Shoe Company Limited, Kota Thu Duc.

Besaran iuran serikat pekerja/serikat buruh adalah sebagai berikut: Anggota serikat pekerja/serikat buruh pada tingkat serikat pekerja/serikat buruh tingkat akar rumput unit pelayanan publik yang tidak menerima 100% gaji dari anggaran pendapatan dan belanja negara, besarnya iuran serikat pekerja/serikat buruh per bulan sebesar 0,5% dari gaji, sebagai dasar kewajiban pembayaran iuran jaminan sosial menurut ketentuan peraturan perundang-undangan tentang Jaminan Sosial.

Bagi anggota serikat pekerja/serikat buruh pada badan usaha milik negara (termasuk serikat pekerja/serikat buruh pada perusahaan saham gabungan milik negara yang memegang saham pengendali), iuran bulanan serikat pekerja/serikat buruh adalah sebesar 0,5% dari gaji pokok (gaji setelah dikurangi dengan asuransi sosial, asuransi kesehatan , asuransi pengangguran, dan pajak penghasilan pribadi anggota serikat pekerja/serikat buruh), namun iuran bulanan maksimum serikat pekerja/serikat buruh adalah 10% dari gaji pokok sesuai dengan peraturan negara.

Anggota serikat pekerja pada serikat pekerja akar rumput dari perusahaan non-negara (termasuk serikat pekerja dari perusahaan saham gabungan di mana negara tidak memegang saham pengendali); unit layanan non-publik; serikat pekerja koperasi; organisasi asing, organisasi internasional yang beroperasi di Vietnam; kantor eksekutif pihak asing dalam kontrak kerja sama bisnis di Vietnam; anggota serikat pekerja yang bekerja di luar negeri: Iuran serikat pekerja bulanan sama dengan 0,5% dari gaji yang digunakan sebagai dasar pembayaran asuransi sosial wajib menurut ketentuan undang-undang tentang Asuransi Sosial, tetapi iuran serikat pekerja bulanan maksimum sama dengan 10% dari gaji pokok menurut peraturan Negara.

Anggota serikat pekerja/serikat buruh dan serikat pekerja/serikat buruh berbasis perusahaan kesulitan menentukan gaji yang digunakan sebagai dasar pembayaran iuran serikat pekerja/serikat buruh. Anggota serikat pekerja/serikat buruh tidak diwajibkan mengikuti asuransi sosial: Iuran serikat pekerja/serikat buruh dibayarkan dengan tarif tetap, tetapi tarif terendah adalah 0,5% dari gaji pokok sebagaimana ditetapkan oleh Negara.

Anggota serikat pekerja yang menerima tunjangan jaminan sosial selama 01 bulan atau lebih tidak wajib membayar iuran serikat pekerja selama masa penerimaan tunjangan; anggota serikat pekerja yang menganggur, tidak mempunyai penghasilan, atau sedang cuti pribadi selama 01 bulan atau lebih tanpa menerima gaji tidak wajib membayar iuran serikat pekerja selama masa tersebut.

Dengan demikian, besaran iuran serikat pekerja/serikat buruh mulai 1 Juli 2025 akan sebesar 0,5% dari gaji, bukan sebesar 1% sebagaimana tercantum dalam Keputusan 1408/QD-TLĐ tahun 2024 sebelumnya.

Keputusan ini bertujuan untuk mengurangi beban keuangan anggota serikat pekerja dan memfasilitasi serikat pekerja akar rumput dalam mengelola pendapatan dan pengeluaran. Keputusan ini berlaku mulai 1 Juli 2025.

Sebelumnya, Konfederasi Buruh Vietnam , setelah melakukan sintesis dan evaluasi terhadap pengaturan organisasi dan aparatur, menyatakan: Mengenai anggota serikat pekerja, sebelum 31 Mei 2025, jumlah anggota serikat pekerja di seluruh negeri adalah 12.297.344 orang. Setelah pengaturan organisasi dan aparatur berdasarkan Resolusi No. 60-NQ/TW, per 15 Juli 2025, jumlah anggota serikat pekerja di seluruh negeri akan menjadi 8.642.169 orang, berkurang 3.665.175 orang. Dari jumlah tersebut, 2.513.569 orang akan berhenti menjadi anggota serikat pekerja, dengan jumlah anggota serikat pekerja berkurang 1.151.606 orang.

baotintuc.vn

Sumber: https://baolaocai.vn/tong-lien-doan-lao-dong-viet-nam-dieu-chinh-muc-dong-doan-phi-cong-doan-post878731.html