Vietnam mungkin kekurangan 150.000 hingga 200.000 personel TI setiap tahun.

[iklan_1]

Kesenjangan antara tingkat lulusan universitas dan kebutuhan bisnis berarti bahwa Vietnam kemungkinan akan kekurangan 150.000 hingga 200.000 personel TI setiap tahun pada tahun 2025, menurut TopDev.

Informasi ini dinyatakan dalam "Laporan Pasar TI Vietnam 2023" yang baru diterbitkan oleh platform perekrutan personel teknologi informasi (TI) TopDev.

Saat ini, sebagian besar perusahaan membutuhkan programmer Back-end (yang mengembangkan bagian dasar aplikasi web atau perangkat lunak yang tidak dapat dilihat langsung oleh pengguna), programmer Full-stack (yang mengembangkan antarmuka), dan programmer Front-end (yang menguasai latar belakang dan antarmuka, artinya mereka dapat menangani Back-end dan Front-end). Lima keahlian teratas yang dicari perusahaan meliputi: Java Script, Java, PHP, C#/.Net, dan Python.

Pada tahun 2025, TopDev memperkirakan Vietnam akan membutuhkan 700.000 tenaga kerja tambahan di industri teknologi informasi. Sementara itu, jumlah programmer di Vietnam saat ini hanya sekitar 530.000 orang, yang berarti kekurangan hampir 200.000 orang.

Faktanya, jumlah lulusan TI terus meningkat setiap tahun. Namun, kekurangan ini terutama disebabkan oleh fakta bahwa tingkat programmer dan kebutuhan bisnis tidak seimbang, menurut laporan tersebut. Dari lebih dari 57.000 mahasiswa yang lulus setiap tahun, hanya sekitar 30% yang memenuhi keterampilan dan keahlian praktis yang dibutuhkan bisnis.

Sementara itu, 70% sisanya perlu dilatih di perusahaan selama 3-6 bulan untuk mencapai efisiensi kerja yang sesuai. Komentar terbaru kepada VnExpress , seorang manajer senior yang bekerja di sebuah perusahaan yang berbasis di Quang Trung Software Park (QTSC) menilai bahwa pasar rekrutmen kekurangan "senior" (tenaga kerja berpengalaman) dan kelebihan "fresher" (lulusan baru).

Kesenjangan antara penawaran dan permintaan juga tercermin dalam perkembangan pasar rekrutmen terkini, di mana sumber daya manusia berkualitas selalu langka dan dibutuhkan. Nguyen Thi Thu Phuong, Direktur Layanan Konsultasi Rekrutmen Adecco Vietnam di Hanoi , mengatakan bahwa pada paruh pertama tahun ini, perusahaan-perusahaan meningkatkan pencarian tenaga ahli spesialis meskipun jumlah posisi rekrutmen di industri TI secara umum menurun sebesar 35% dibandingkan periode yang sama pada tahun 2022.

Perekonomian tahun ini kurang menguntungkan, tetapi gaji rata-rata staf TI masih sedikit meningkat sebesar 0,7% dibandingkan tahun lalu, menurut TopDev. Lebih dari 70% posisi Junior (baru dalam profesi ini) memiliki gaji 600-1.000 dolar AS per bulan. Hampir 50% staf tingkat menengah memiliki gaji berkisar antara 1.100-1.500 dolar AS. Sementara itu, gaji staf senior umumnya berkisar antara 1.100-2.000 dolar AS dan hanya sekitar 10% yang menerima gaji di atas 2.500 dolar AS per bulan.

Di antara sektor bisnis, teknologi informasi dan komunikasi (TIK) merupakan salah satu sektor dengan pertumbuhan tercepat di Vietnam. Pendapatan industri teknologi informasi terus tumbuh selama 5 tahun terakhir, dari hampir 103 miliar dolar AS pada tahun 2018 menjadi 136,15 miliar dolar AS pada tahun 2021. Dalam "Indeks Inovasi Global GII 2021", Vietnam berada di peringkat ke-44 dari 132 negara.

Menurut Ibu Tran Thi Nguyet Oanh, Direktur Sumber Daya Manusia HSBC Vietnam, pekerjaan yang diperkirakan banyak direkrut di masa depan terkait dengan industri teknologi informasi seperti: spesialis kecerdasan buatan (AI) dan pembelajaran mesin, spesialis keamanan informasi, dan insinyur teknologi keuangan.

TopDev merekomendasikan agar programmer meningkatkan keterampilan dan pemahaman mereka tentang teknologi baru seperti Keamanan Siber, DevOps, AI, Pembelajaran Mesin, dan Komputasi Awan. Selain keahlian, soft skill seperti kemampuan berpikir pengembangan, komunikasi, manajemen waktu, dan kemampuan berbahasa asing juga merupakan faktor penting.

Platform ini memperkirakan bahwa gaji personel industri TI akan lebih jelas diklasifikasikan di masa mendatang karena perubahan dan pengaruh situasi sosial ekonomi, serta berdasarkan keterampilan keras dan lunak yang dimiliki programmer.

Telekomunikasi

[iklan_2]
Tautan sumber