内務省は、地方自治体に対し、教員のポストの数を効果的に管理し、活用することを推奨している。
内務省は、一般学校および幼稚園の教員スタッフの管理と使用に関する公式文書第8479/BNV-TCBC号を各省および中央直轄市の人民委員会に発行した。
内務省によれば、この文書の発行は、2025年の結論186-KL/TW、2025年の計画56-KH/BCĐ、2025年の決議268/NQ-CP、2025年の指令26/CT-TTgなどの重要な文書を同時に実施する必要性から生じたものである。
教育訓練省は、政治局の政策と結論に準拠し、2025～2026学年度の教育に教員を配置するための必要条件を満たすために、教育キャリアの人員配置基準を指導する回覧の見直しと改訂を行っている一方、内務省は、省と中央直轄市の人民委員会に、いくつかの重要な内容を実施するよう要求している。
したがって、地方自治体は、法規制に従って管轄当局が割り当てた教員ポストの数を管理し、効果的に活用し、あらゆるレベルの地方自治体間で合理的な地方分権を実現し、地方分権、権限委譲、行政単位の整理および2レベル地方自治体の組織化の方向性を推進するという目標の遵守を確保する必要があります。
法律の規定に従い、一般学校と幼稚園の教員を、割り当てられた総職員数の範囲内で直ちに採用し、適切な基準と職務を確保し、地域のニーズに適合させ、特に2022年から2026年にかけて追加される教員の数を確保する。
もう一つの重要な内容は、 教育分野における公務員ユニットの再編です。地方自治体は、2025年4月15日付官報第03/CV-BCĐ号、2025年9月13日付官報第59-CV/BCĐ号、2025年9月21日付文書第130/KH-BCĐTKNQ18号、および教育訓練省の指示に従って、この再編を実施します。
さらに、2025～2026年度から教師が教育業務に従事する必要性を確実にするために、地方自治体は多くの同期ソリューションを継続的に実装する必要があります。
まず、教師の採用源を確保するための解決策を実施します。たとえば、地域の各レベルと学年の学齢人口の規模をよく調査して予測し、教師のトレーニング計画を立てるために教育部門に人材を活用する計画を積極的に策定し、3歳から5歳の未就学児に対する普遍的な就学前教育を実施する際の2026年から2031年の人員配置ロードマップのための採用源を確保します。未就学児、中学生、高校生の授業料は無料です。公立教育機関の小学生の授業料は無料であり、1日2コマの無料授業が行われます。
内務省はまた、地方自治体が採用ニーズについて広く周知し、教員（教育学専攻の学生、教員養成専攻を卒業した優秀な学生、教員になることを希望する他の専攻を卒業した優秀な学生などを含む）を地元で働くよう誘致するための仕組みと政策を持つ必要があると指摘した。
2019年教育法第72条に規定されている標準資格をまだ満たしていない教師の数を積極的に検討し、計画を立て、教師の養成を担当する大学と契約を結び、2019年教育法に規定されている標準資格を満たすための研修を実施します...
教員の見直しと余剰教員がいる場所から不足教員がいる場所への異動
重要な解決策の一つは、教員が余剰となっている地域から不足している地域への教員の異動を検討するとともに、異動対象となる教員、特に遠隔地、経済的に困難な地域、交通の不便な地域などに勤務する教員に対する支援策を検討し、異動期間終了後も必要性があれば受け入れることとする。
社会化、社会経済発展の条件が良好で、工業地帯が密集している地域の公立幼稚園や普通教育機関に発注し、任務を割り当て、自立した公立教育機関の数を増やし、職業収入から給与を受け取る職員の数を増やし、国家予算から給与を受け取る職員の数を減らし、決議第19-NQ/TW8号の目標を達成する。同時に、規範に従って教師を採用または契約する教育機関への分権化を促進し、現在の教師の過剰と不足を適時に解消することを確保する。
教師の数が教育ニーズを満たすのに十分でない場合は、地方自治体は法令第111/2022/ND-CP号の規定に基づき、実際のニーズに準拠しながら、地方の公立教育機関での専門的・技術的な仕事に関する労働契約を締結することが推奨されます。
教育訓練省の2025年4月11日付文書第1627/BGDĐT-NGCBQLGD号および2025年6月27日付文書第3448/BGDĐT-NGCBQLGD号のガイドラインに従って教育分野の人員配置ニーズを統合し、教育訓練省に送付するとともに、規則に従って検討するために管轄当局に報告するため、同時に内務省にも送付する。
トゥ・ザン
出典: https://baochinhphu.vn/bo-noi-vu-dinh-huong-ve-quan-ly-su-dung-bien-che-giao-vien-102250926095051361.htm
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