したがって、ラオカイPCは、職場でのリスク、事故、職業病の防止と管理のため、労働安全衛生（OSH）と火災爆発予防管理（FPC）に関する具体的なプログラムと行動計画を展開している。情報と宣伝を組織し、OSH-PCC、労働安全文化の適切な実施に関する運動を部門、部署、ユニット、セクションに展開する。情報技術、ソーシャルネットワーク、ラジオを活用して、OSHの体制、方針、原因、リスク、危険、高圧電力網通路の安全、電気安全について人々に知らせ、宣伝する。規定に従ってOSH-PCC研修を実施し、労働者の危険、リスク、事故防止策の特定スキルの訓練に重点を置く。労働安全文化の実施を促進するとともに、労働安全衛生、消防、労働災害、職業病の削減、労働条件の改善に努める誓約書の締結を組織する。
一方で、当社は定期的な健康診断を実施し、職業病リスクのある従業員の早期発見に努め、従業員の健康管理を徹底しました。技術安全事故対応の訓練・実演、応急処置の訓練、自然災害防止・捜索救助訓練、事故対応などを実施しました。現場での安全作業の検査・監督を強化し、職業安全リスク、事故、火災の早期発見、予防、迅速な対応に努めました。
同社ではまた、事故、危険、火災、爆発などのリスクを検知した場合、部門、部署、ユニットのリーダーは速やかにそれらを排除するための対策を提案する責任を負わなければならないこと、違反を検知した場合は厳格に対処し、教訓を学ばなければならないことも明確に規定している。
PC Lao Caiは、労働者月間を機に、困難な状況にある労働者、労働災害や職業病の被害者とその家族への訪問と励ましを実施します。労働安全衛生活動において優れた成果を挙げた団体および個人への表彰・褒賞を組織し、主観的な判断による労働安全衛生事故を引き起こす違反行為には厳正に対処します。2024年5月には、労働安全衛生（火災予防）、安全生活技能、避難技能、事故防止に関する労働者との対話を実施します。
併せて、PCラオカイは、学校、住宅団地、人口密集地域、電力需要家を対象に、電気の安全な使用、火災・爆発防止、高圧送電線路の保護など、電気安全に関する広報セッションを開催しています。また、ソフトウェアを活用した現場の労働安全検査と安全管理を強化し、労働安全リスクや事故を検知、防止し、迅速に対応しています。
当社副社長のトラン・タン・デュエット氏は次のように述べています。「上記の活動は、2024年の労働安全衛生行動月間だけでなく、その後も継続して当社によって実施されます。特に、生産・業務における安全確保、主観的ミスによる事故・事件の防止のため、労働安全文化の実践を推進します。また、高圧送電網の安全回廊の保護と高圧線通過地域の人々の電気安全のための広報活動を推進します。」
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