ティエン・イエン：組織の合理化を継続

2017年以来、ティエンイエン郡は組織構造の合理化を実施してきました。再編後、郡の政治システムの機構は合理化されました。担当部署の数とリーダーの数を削減する。達成された成果を後押ししながら、地区は組織機構の合理化革命を成功させる決意を新たにし続けている。

実務上の要請に応えるため、ティエンイエン区は2019年1月より、区都市環境秩序検査チームを解散しました。同時に、交通、建設、環境衛生分野における行政違反の検査実施、摘発、対処措置の提案、そして処分決定の実施調整に関する助言を行う機能と任務を区経済インフラ局に移管しました。これにより、職員3名が削減され、年間平均2億ドンの予算削減につながりました。

同時に、地区文化情報部の文化・情報・スポーツ部と地区ラジオ・テレビ局を統合し、地区保健センターとティエンイエン地域総合病院をティエンイエン地区保健センターに統合し、保健局からコミューン保健所を地区に移管して管理させ、地区の管理下にある人口・家族計画センターを保健局管轄のティエンイエン地区保健センターに統合し、人口担当官をコミューン保健所に移管して管理させ、土地基金開発センターを地区建設投資プロジェクト管理委員会に統合し、ダイタンコミューン保健所をダイドゥックコミューン保健所に統合し、天然資源環境局管轄の土地使用権登録事務所を天然資源環境局管轄の土地使用権登録事務所に統合して、地区文化コミュニケーションセンターを設立した。

学区は、81の学校場所と181の教室を見直し、統合および削減し、3つの公立学校を統合および削減しました。具体的には、Dong Ngu I小学校とDong Ngu II小学校をDong Ngu小学校に、Tien Yen Town中学校をTien Yen高校に、Tien Yen中等学校および高等学校に、Dai Thanh幼稚園をDai Duc幼稚園に統合および削減し、組織の安定性を確保し、教育の質を向上させ、同期施設に投資しました。

特に、2020年1月1日より、ダイタン社はダイドゥック社に合併しました。合併後、ティエンイエン県は1社から11の行政単位に、119の村・町から76の村・町に縮小されました。

地区では、役職の統一モデルを効果的に試行しています。具体的には、地区レベルでは、地区党委員会大衆動員委員会委員長が地区祖国戦線委員会委員長を兼任し、地区党委員会宣伝部長が地区政治センター所長を兼任しています。コミューンレベルでは、党委員会書記の5～11人がコミューン人民委員会委員長を兼任し、党委員会副書記の10～11人が人民評議会議長を兼任し、党委員会副書記の4～11人が祖国戦線委員会委員長を兼任しています。また、76の村・町では、党細胞書記が村・町長を兼任する統一が実施されています。

2015年から現在までに、地区の給与計算職員数はロードマップに基づき21%削減され（中央政府の6%削減基準を上回っています）、業務体制の整備により、煩雑な状況、機能・業務の重複、非効率的な業務といった課題が克服されました。また、窓口、中間レベル、副レベルを削減し、職員の質の向上と若返りを実現しました。特に、この業務体制の合理化は、住民の合意と支持を得て、高く評価されています。

ティエンイエン郡党委員会副書記、同郡人民委員会委員長のホアン・ヴァン・シン氏は次のように述べた。「ティエンイエン郡は、中央および省の指示に従って機構の革新と再編を継続し、プロジェクトを策定し、公務員および職員から意見を収集し、寄付を受け入れました。郡は、2025年第1四半期の実施に向け、早期承認を得るために省に報告しました。」人民委員会の専門部門については、郡は4つの専門部門（財務・計画、司法、監査、人民評議会および人民委員会事務局）の組織構造、機能、任務を維持します。同時に、天然資源環境局と農業農村開発局は農業および天然資源環境局に統合される予定です。内務省と労働傷病兵および社会問題局は内務労働局に改称される予定です。経済インフラ局は運輸建設局に、文化情報局は文化情報科学技術局に改称される見込みです。同時に、保健局、教育訓練局、民族局は国家管理機能の強化を受けますが、名称は変更されません。ティエンイエン区人民委員会は組織構造の合理化に伴い、専門部局の数を13から11に削減しました。

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