2024년 타이빈성 리더 및 관리자를 위한 교육 및 지식 업데이트

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11월 29일, 성(省)당위원회 상무위원회는 성당위원회 상무위원회 관리하 간부들과 2024년도 성급 지도부 및 관리자들의 지식 함양을 위한 연수 과정을 개최했습니다.

교육 과정에 참석하는 참가자들은 지식을 갱신하기 위해 모였습니다.

동지 여러분: 응우옌 띠엔 탄(Nguyen Tien Thanh) 성 당위원회 상임부서기 겸 성 인민위원회 주석, 응우옌 칵 탄(Nguyen Khac Than) 성 당위원회 부서기 겸 성 인민위원회 주석, 성 당위원회 상임위원, 성 인민위원회, 인민위원회 및 성 국회 대표단 지도부, 성 및 이에 준하는 부서, 기관, 조국전선 및 정치 ·사회 조직의 장 및 부장, 성급 지도 및 관리 간부, 성 당위원회 감찰위원회 위원, 시·구 당위원회 및 성 당위원회 직속 당위원회 서기 및 부서기, 시·구 당위원회 및 성 당위원회 직속 당위원회 상임위원, 시·구 인민위원회 및 인민위원회 위원장. 구·시 당 위원회 사무소장들도 이 교육 과정에 참석했습니다.

응우옌 티엔 탄 동지, 성 당위원회 상임부서기 겸 성 인민위원회 주석이 교육 과정 개회사를 했습니다.

연수 개회사에서 응우옌 띠엔 탄 성 당위원회 상임부서기 겸 성 인민위원회 주석은 다음과 같이 강조했습니다. "결의안 학습, 연구 및 지식 함양은 모든 간부와 당원의 책임이자 간부 업무의 필수 요건입니다. 간부 교육 및 개발이 당 건설의 핵심 요소임을 인식하고, 성 당 상임위원회는 최근 몇 년간 이 분야에 특별한 관심을 기울여 성 전역의 간부와 지도자들을 위한 연례 연수 과정을 조직해 왔습니다. 이는 간부들이 의식과 이념적 입장을 향상시키고, 시야를 넓히고, 사고를 혁신하며, 지도력과 관리 능력 및 방법을 강화하여 각 부서, 지역, 기관 및 단위의 임무를 효과적으로 수행할 수 있도록 돕습니다." 이번 연수 과정에서는 현직 성급 지도자 및 관리자를 대상으로 사회경제 발전 계획 및 실행 조직에 대한 전략적 사고를 함양하는 방법을 교육했습니다. 당 건설 및 강화, 조직 구조 개편, 간부 역량 강화, 그리고 부처 간 협력 강화는 현재 매우 중요한 과제입니다. 특히 중앙위원회는 각 부처, 기관, 지방 정부에 제18-NQ/TW호 결의안 "정치 체제의 조직 구조를 효율적이고 효과적으로 혁신 및 개편하기 위한 몇 가지 과제"의 이행 현황을 정리하고, 조직 구조 개편을 시급히 추진하도록 지시했습니다. 이는 매우 중요한 과제이며, 혁명적인 변화입니다.

연수 과정의 효과를 극대화하기 위해 동지는 연수생들에게 모든 내용과 프로그램에 충분히 참여할 수 있도록 시간을 과학적으로 계획할 것을 당부했습니다. 높은 책임감을 갖고 진지하게 학습하여 전달되는 내용을 완전히 이해해야 합니다. 특히 소속 기관 및 부서에서 새롭게 발생하는 문제, 어려움, 장애 요인에 대해 활발한 교류와 토론을 통해 공동으로 해결해야 합니다. 연수 후에는 각 부서의 간부 및 당원들에게 연수 내용을 전달하여 정치적 과업을 효과적으로 수행하고, 동시에 중앙위원회의 지시에 따라 조직 개편을 신속히 추진하여 2025-2030년 임기 동안 각급 당대회를 성공적으로 조직하고 제14차 전국대표대회까지 이끌어 나가야 합니다.

응우옌 비엣 통 부교수(전 중앙이론위원회 사무총장)가 이번 교육 과정에서 강의를 맡았습니다.

참석자들은 응우옌 비엣 통 부교수(전 중앙이론위원회 사무총장)의 발표를 경청했습니다. 발표 주제는 현직 지방 지도자 및 관리자들이 사회경제 발전 계획 수립 및 실행을 위한 전략적 사고를 함양하는 방법에 관한 것이었습니다. 또한 레 민 통 교수(전 중앙이론위원회 위원, 전 국회 법률위원회 부위원장, 전 국회 의장 보좌관)는 '당 건설 및 개혁, 조직 구조 개편, 그리고 부처 간부 인력의 질적 향상'을 주제로 발표를 진행했습니다.

연수생들은 교육 과정에 참여하고 있습니다.