7월 29일, 동나이 성 노동보훈사회부는 앞으로 롱탄 공항 지역에서 일할 인력과 노동자에 대한 수요가 시급하다고 예측하며, 따라서 이 프로젝트에 필요한 인력을 양성하는 것이 시급한 과제라고 밝혔습니다. 현재 동나이성 지도자들은 이에 주의를 기울이고 지시하고 있습니다.
롱탄 공항이 운영을 시작하면(2025년 9월 2일 예정) 공항에 약 14,000명의 인력이 필요할 것으로 예상됩니다.
그 중 대학, 석사, 박사 학위 소지자는 약 5,800명(42%)이고, 전문대학 및 중등학위 소지자는 2,250명(16%)이며, 1차 및 비숙련 노동 학위 소지자는 5,700명(42%)입니다.
부문 및 직업별로 보면 공항청 부문이 1.4%, 공항 부문이 21%, 항공 관리 부문이 6%, 항공 운송 부문이 6%, 항공 서비스 제공 부문이 62%를 차지합니다.
항공 산업은 특수한 조건을 갖춘 전문 직종이기 때문입니다. 향후 이 프로젝트에 필요한 인력을 확보하기 위해 동나이성 노동보훈사회부는 2020년부터 베트남 민간항공국과 협력하여 인력 수요를 파악해 왔으며, 롱탄 공항을 위한 고급 항공 인력 양성을 위한 프로젝트 개요 및 초안 개발을 베트남 항공 과학 기술원(VAI)에 요청하는 문서를 보냈습니다. 그러나 현재까지 베트남 항공과학기술원은 서면으로 답변을 보내지 않았습니다.
롱탄현 인민위원회 부위원장인 응우옌 후 탄(Nguyen Huu Thanh) 씨는 롱탄 지역이 공항을 포함한 "롱탄 도시 지역의 개발 수요를 충족하기 위한 고급 인력 양성" 프로젝트를 개발 중이라고 밝혔습니다. 고용주와의 긴밀한 협력을 통해 향후 취업 기회가 더욱 구체화되고, 학생들은 진로 선택이 더욱 수월해질 것이며, 교육 기관 또한 적절한 수요에 맞춰 인력을 채용하고 양성할 계획을 세울 수 있을 것입니다.
현재, 프로젝트에 필요한 인력을 충당하기 위해 동나이성 노동보훈사회부장인 응우옌 티 투 히엔 여사는 교통부 , 베트남 민간항공국 및 인력 사용 기업과 협력하여 이 지역의 직업학교를 항공사 및 항공 훈련 기능이 있는 기관과 연결하고, 롱탄 공항에 필요한 이 지역의 인력 훈련을 연계 또는 조정하는 작업 계획을 동나이성 인민위원회에 제안할 것이라고 밝혔습니다.
학부모와 학생들이 이를 알 수 있도록, 채용 수요, 교육 직업, 교육 장소, 그리고 채용 전에 충족해야 할 기준에 대한 정보를 제공하고, 자신의 능력에 맞는 직업을 선택하고, 공항에 서비스를 제공하는 항공 직업을 공부할 수 있도록 합니다.
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