이전에 학부모들은 반호 중학교(하이바중구)의 교사인 LTT 씨가 정규 학생을 포함한 학교 학생들에게 추가 수업을 가르쳤다고 보고했습니다.
그 직후 하노이 교육훈련부는 하이바중구 교육훈련부에 관련 부서와 협력하여 학습센터를 점검해 달라고 요청했습니다.
하이바중구 교육훈련부에 따르면, 해당 부서는 레다이한구 인민위원회와 협력하여 반호 중학교 이사회와 참 그룹 교육 주식회사에서 교사가 추가 수업을 가르치는 실무 회의를 가졌습니다.
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교육훈련부 시행령 29호는 초등학생들에게 추가 교양 과목을 가르치는 것을 "금지"합니다. 교사들은 돈을 받고 추가 수업을 하기 위해 학생들을 교실 밖으로 데려가는 것이 허용되지 않습니다. (사진 설명) |
학교 측은 T. 씨가 참 그룹 교육 주식회사에서 추가 수업에 참여하겠다는 내용을 이사회에 보고하고 약속했으며, 학교 외부에서 가르치는 계약을 체결했다고 밝혔습니다. T. 씨는 피드백을 받은 후 4월 23일부터 위 시설에서 추가 수업을 중단했습니다.
참그룹교육주식회사에 대해서도 검사팀이 하이바중구 레다이한가 51호 빌딩 7층에 위치한 본사에서도 검사 및 업무를 진행했습니다.
이 회사는 관련 서류, 고용 계약서, 9학년 문학 커리큘럼, T. 선생님이 가르치는 13명의 학생 명단을 제출했습니다.
추가 수업을 받는 학생 명단에는 반호 중학교 9A5반 학생 2명이 포함되어 있었으며, T 선생님이 담임 선생님이셨습니다. 점검 당시 센터는 이 두 학생의 추가 수업 신청을 자발적으로 접수했습니다.
회사 이사인 풍 티 투 푸옹(Phung Thi Thu Phuong) 씨에 따르면, T 씨는 4월 초부터 수업을 시작했기 때문에 위 학생들, 특히 T 씨가 담임 교사로 있는 9A5반 학생 2명의 수업료를 아직 징수하지 않고 있습니다. 푸옹 씨는 "T 씨는 정규 학생 2명의 수업료를 징수하지 말아 달라고 회사에 요청했고, 회사는 그렇게 했습니다."라고 말했습니다.
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검사 당시 교실은 닫혀 있었고 책상과 의자는 비어 있었습니다. |
검사단은 반호 중등학교에 교육훈련부의 교사, 학생, 학부모를 위한 특별 학습 관리 강화에 관한 통지문 제29호 규정을 지속적으로 철저히 파악하고, 홍보하고, 적절히 이행할 것을 요청했습니다.
관리 기관은 또한 과외 수업을 조직하는 회사가 법률 및 통지문 29의 규정을 엄격히 이행하도록 요구합니다. 과외 수업, 과외 학습의 질과 학생 및 교사의 권리를 관리하고 보장합니다.
하이바쯩 지구 교육훈련부 지도부는 교육훈련부의 29호 회람에 따른 지역 학교의 추가 학습 관리 강화 규정 이행 상황을 지속적으로 파악하고 정기적으로 점검 및 감독할 것이라고 밝혔습니다. 또한, 교육훈련부는 지역 내 모든 학교에 교사들에게 29호 회람 제4조를 엄격히 준수하도록 지시했습니다.
제29호 통지문 제4조는 추가 수업이 허용되지 않는 경우를 다음과 같이 규정하고 있다. 학교에서 가르치는 교사는 정규 학생에게 돈을 받고 학교 밖에서 추가 수업을 가르칠 수 없다. 초등학교 학생에게 추가 문화 과목을 가르칠 수 없다. 공립학교 교사는 학교 밖에서 추가 수업을 가르칠 수 있지만, 학교 밖에서 추가 수업의 관리 및 운영에 참여할 수 없다.
출처: https://tienphong.vn/ha-noi-xac-minh-co-giao-day-them-hoc-sinh-chinh-khoa-post1740707.tpo
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