실업보험 적용 확대: 안전망 강화

16년 이상 시행된 실업 보험은 이제 사회 보장의 중요한 기둥 중 하나로 자리 잡았습니다.

레 티 치 씨(부온 마 투옷 동)에 따르면 , 그녀는 8년 넘게 해당 지역의 한 회사에서 근무했습니다. 2025년 초, 그녀는 직장을 그만두고 실업급여 수급 절차를 밟기 위해 도 고용 서비스 센터를 방문했습니다. 약 20일 후, 그녀는 신청 절차를 완료하고 실업급여를 받기 시작했습니다. 현재까지 5개월 동안 매달 약 300만 VND에 달하는 실업급여를 수령하고 있습니다. 이 돈 덕분에 그녀는 새로운 직장을 찾는 동안 생활에 어려움을 덜 수 있었습니다.

에아 카르 지역 사무소의 사회 보험 담당자들이 참여자들에게 혜택을 제공합니다.

응우옌 반 쭝 씨(이아 까오 동 거주)도 7년 넘게 건설 회사에서 일하다가 실직하게 되자 실업 수당을 신청해 매달 약 250만 동을 받고 있습니다. 쭝 씨는 "실직 기간 동안 실업 수당을 받는 것은 비록 액수는 많지 않지만, 제게는 실질적이고 의미 있는 일입니다. 게다가 실업 기간 동안에도 건강 보험 지원을 받을 수 있어서 마음이 놓입니다."라고 말했습니다.

닥락성 사회보험국에 따르면 7월 31일 기준 닥락성 실업보험 가입자는 160,748명입니다. 올해 첫 7개월 동안 닥락성 사회보험국은 9,682명에게 실업급여를 지급했는데, 이는 2024년 같은 기간보다 11% 증가한 수치입니다. 또한 691명에게 직업훈련 지원을 제공했는데, 이는 2024년 같은 기간보다 26% 증가한 수치입니다.

2013년 고용법에 따르면 실업 보험 정책에는 실업 수당, 구직 상담 및 알선 지원, 직업 훈련 지원, 그리고 근로자의 고용 유지를 위한 직업 기술 훈련, 재훈련 및 향상 지원이 포함됩니다.

월 실업급여는 실업 전 6개월 동안 실업보험료를 납부했던 평균 월급의 60%에 해당합니다. 실업급여 수급 자격 기간은 실업보험료 납부 기간에 따라 결정됩니다.

구체적으로, 실업 보험에 12개월에서 36개월 동안 기여한 사람은 3개월 치 수당을 받을 자격이 있으며, 그 이후에는 12개월마다 추가로 1개월 치 수당을 받게 됩니다. 최대 수당 지급 기간은 12개월입니다.

그러나 현재 현실은 비정규직 노동자들이 전체 노동력의 60% 이상을 차지함에도 불구하고 여전히 이러한 정책의 혜택을 받지 못하고 있다는 것입니다. 더욱이 비정규직 노동자들은 불안정한 고용과 불확실한 소득에 시달리며 기업의 "영역" 밖에 있는 경우가 많습니다.

따라서 비정규직 근로자까지 실업보험 혜택을 받을 수 있도록, 실업보험과 관련된 많은 새로운 조항을 포함한 2025년 고용법(2026년 1월 1일 시행)은 실업보험의 인도적인 성격을 확립하고 근로자들의 참여를 장려하는 데 기여할 것입니다.

그 노동자들은 해당 지방의 의류 공장에 고용되어 있습니다.

구체적으로, 실업 보험 적용 범위가 확대되어 1개월 이상 3개월 미만의 기간제 근로 계약 근로자와 2024년 사회 보험법에 따라 사회 보험료 산정 기준이 되는 최저 임금 이상을 월급으로 받는 시간제 근로 계약 근로자가 포함됩니다. 또한, 계약서에 명시된 명칭은 다르더라도 계약 내용이 유급 근로 및 경영, 운영, 감독을 한 당사자와 다른 급여 소득자가 담당하는 경우에도 실업 보험이 적용됩니다.

따라서 기존 규정은 3개월 이상 계약에만 적용되었던 것과 달리, 새로운 법은 참여 요건인 최소 계약 기간을 1개월로 단축하고 급여를 받는 다른 직종까지 포함하도록 확대했습니다. 이는 2026년부터 상당수의 단기 계약직 근로자나 비정규직 근로자들이 실업 보험에 가입하게 되어, 이전보다 참여자 수가 크게 증가하고 실업자들의 어려움을 완화하는 데 도움이 될 것임을 의미합니다.

출처: https://baodaklak.vn/chinh-sach-xa-hoi/chinh-sach-bhxh-bhyt/202509/mo-rong-doi-tuong-tham-gia-bao-hiem-that-nghiep-tang-cuong-luoi-an-sinh-75d1588/