본 활동은 학생들이 아지노모토 베트남의 사업 및 지속 가능한 개발 활동에 대한 지식을 넓히는 데 도움을 주는 것을 목표로 합니다. 동시에 학생들은 아지노모토 베트남의 리더들로부터 영감을 주는 이야기와 통찰력을 듣고, 미래의 근무 환경 및 진로 개발에 대한 방향을 설정하고 정보에 입각한 선택을 할 수 있게 됩니다.

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이번 교류 행사에는 많은 교직원과 학생들이 참석했습니다. 사진: 티티

이 행사에서 주끼손 부교수 겸 학장은 "아지노모토 베트남과의 협력은 업계 선두 기업 중 하나와 연결될 수 있을 뿐만 아니라 학생들에게 많은 기회를 제공합니다. 아지노모토 베트남은 지난 몇 년간 학생들에게 회사 인턴십 프로그램 참여 기회를 제공하여 학생들이 실무 경험을 쌓고, 습득한 지식을 적용하며, 졸업 후 취업 기회를 얻을 수 있도록 지원해 왔습니다."라고 밝혔습니다.

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하노이 과학기술대학교 화학·생명과학대학 학장이자 부교수인 추끼손 박사가 개회사를 통해 행사를 시작했습니다. (사진: 티티)

이번 간담회에서 나라 츠토무 사장은 아지노모토 그룹과 아지노모토 베트남의 지속 가능한 사업 전략을 소개하며, "품질 좋은 제품과 가치 있는 혁신을 제공함으로써 베트남 국민과 사회의 건강과 행복에 기여하는 것"이 ​​회사의 "존재 목적"이라고 강조했습니다.

나라 츠토무 사장은 아지노모토 베트남이 베트남에서 사업을 운영하는 이유, 더 구체적으로는 아지노모토 베트남이 사회에 무엇을 기여할 수 있는지, 어떻게 기여할 수 있는지에 대한 것이 "존재 목적"이라고 설명하며, 기업 중심적 접근에서 사회 중심적 접근으로, "회사가 무엇이 되고 싶은가"에서 "회사가 사회에 어떻게 기여하는가"로 전환해야 한다고 강조했습니다.

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아지노모토 베트남의 나라 츠토무 사장이 행사에서 소감을 밝혔다. 사진: 아지노모토 베트남

이번 행사에서 학생들은 아지노모토 그룹의 공유가치 창출 활동인 ASV(Ajinomoto Group Creating Shared Value)에 대해 알아보았습니다. ASV는 사업 활동을 통해 경제적 , 사회적 가치를 공동으로 창출하는 것을 목표로 합니다.

나라 츠토무 씨에 따르면, 아지노모토 베트남은 다음과 같은 세 가지 주요 방법을 통해 ASV 홍보에 집중하고 있습니다.

첫째, 제품 및 시장 재포지셔닝이 있습니다. 회사는 제품과 관련된 모든 니즈, 이점, 사회적 이슈를 파악하여 기존 시장에서 차별화 및 재포지셔닝의 새로운 기회를 발굴하는 한편, 이전에는 간과했던 신규 시장의 잠재력을 실현합니다. 예를 들어, 인구의 과도한 소금 섭취는 고혈압 및 뇌졸중, 심혈관 질환과 같은 심각한 합병증의 주요 원인입니다. 회사는 2023년부터 사람들이 음식의 맛은 유지하면서 소금 섭취량을 줄일 수 있도록 후지 저염 간장, 간편 조림 소스, 아지낭곤 저염 조미료 등의 저염 제품을 출시하여 소비자의 건강을 증진하는 동시에 기업의 사업 가치를 높이고 있습니다.

둘째, 가치 사슬 전반에 걸쳐 생산성을 향상시켜야 합니다. 각 부서 및 사업부의 일상적인 운영 생산성을 개선하는 것은 ASV를 구현하는 한 가지 방법이며, 이를 통해 생산량 증가 및 비용 절감과 같은 경제적 이익을 창출하는 동시에 환경, 작업장 안전, 근로자 근무 조건, 지역 사회 개발 지원 등 사회적 문제도 해결할 수 있습니다.

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모자보건 프로그램 소프트웨어에서 산모와 아기의 영양 및 건강 관리를 지원하는 도구. 사진: 아지노모토 베트남

셋째, 지역사회 발전입니다. 아지노모토는 학교 급식, 모자 영양 프로그램 등 베트남 주민들의 영양과 건강 증진에 기여하는 다양한 사업과 활동을 통해 지역사회와의 협력 및 기여를 분명히 보여주고 있습니다. 병원, 학교 등 관련 기관 및 단체와의 긴밀한 협력을 바탕으로 아지노모토는 경제적 가치와 더불어 사회적 가치를 창출하는 '생태계'를 구축해 왔습니다.

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아지노모토 베트남 사장이 학생들과 소통하며 질문에 답하고 있다. 사진: 아지노모토 베트남

나라 츠토무 씨는 학생들에게 일과 삶에서 가치를 창출하는 것을 생각하고, 항상 열정과 헌신으로 원하는 가치를 만들어냄으로써 개인적인 발전뿐 아니라 가족, 지역사회, 그리고 국가에도 기여할 수 있도록 노력하라고 조언했습니다.

질의응답 시간 동안 아지노모토 베트남 사장은 ​​회사의 인재 유치, 유지 및 개발 활동에 대한 정보도 공유했습니다. 또한 아지노모토 베트남은 학생들이 회사에서 인턴십 프로그램에 참여하여 배우고, 습득한 지식을 실무에 적용하고, 졸업 후 취업 기회를 얻을 수 있도록 항상 기회를 제공하고 있다고 강조했습니다.

탄 응옥