ກປ.ອອນໄລ - ວັນທີ 10 ທັນວາ, ຢູ່ແຂວງ ແຄ໋ງຮ່ວາ , ສະຫະພັນກຳມະບານ ວິສາຫະກິດ ກາເຟ ຫວຽດນາມ ໄດ້ສະຫຼຸບການເຄື່ອນໄຫວ ແລະການເຄື່ອນໄຫວຂອງສະຫະພັນກຳມະກອນ ສະໄໝທີ 6 (2023-2025) ແລະ ວາງອອກບັນດາເປົ້າໝາຍ, ທິດທາງ, ໜ້າທີ່ວຽກງານໄລຍະ 7 (2025-2030).

ທ່ານ ຫງວຽນຮ່າຊວນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າ ກະສິກຳ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມຫວຽດນາມ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ. ຮູບພາບ: NT.
ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມມີທ່ານ ຫງວຽນຮ່າຊວນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າກະສິກຳ ແລະ ສິ່ງແວດລ້ອມ ຫວຽດນາມ; ທ່ານ ດັ້ງຮົງຕວນ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກ, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່ບໍລິສັດກາເຟຫວຽດນາມ; ທ່ານ ເລຕົງຮ່ຽນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າວິສາຫະກິດກາເຟ ຫວຽດນາມ; ແລະ ສະມາຊິກສະຫະພັນກຳມະບານດີເດັ່ນ 150 ທ່ານ ຈາກບັນດາຫົວໜ່ວຍຕ່າງໆ, ພ້ອມດ້ວຍແຂກ 40 ທ່ານ.
ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 6 ຂອງສະຫະພັນການຄ້າວິສາຫະກິດກາເຟຫວຽດນາມໄລຍະ (2023-2028), ມີຄຳຂວັນຂອງໂຄງການດຳເນີນງານຄື: “ນະວັດຕະກຳ, ປະຊາທິປະໄຕ, ສາມັກຄີ, ພັດທະນາ; ໄປຄຽງຄູ່ກັບວິສາຫະກິດ; ເພື່ອສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ; ເພື່ອສະຖຽນລະພາບ ແລະ ພັດທະນາຢ່າງແຂງແຮງຂອງວິສາຫະກິດກາເຟຫວຽດນາມ”.
ສະຫະພັນກຳມະບານກາເຟ ຫວຽດນາມ ຍາມໃດກໍ່ຖືການເອົາໃຈໃສ່ເຖິງຄວາມຜາສຸກທາງດ້ານວັດຖຸ ແລະ ຈິດໃຈ ແລະ ປົກປັກຮັກສາສິດ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທຳຂອງບັນດາສະມາຊິກ ແລະ ຄົນງານ ເປັນໜ້າທີ່ໃຈກາງໃນທຸກການເຄື່ອນໄຫວຂອງຕົນ. ສິ່ງດັ່ງກ່າວໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຢ່າງຈະແຈ້ງຜ່ານຫຼາຍໂຄງການປະຕິບັດຕົວຈິງ, ພິເສດແມ່ນໃນສະພາບການທີ່ອຸດສາຫະກຳກາເຟພວມປະເຊີນໜ້າກັບຄວາມຜັນຜວນຂອງຕະຫຼາດ ແລະ ໄພທຳມະຊາດຫຼາຍຢ່າງ.

ທ່ານ ດັ້ງຮົງຕວນ, ຮອງເລຂາທິການໃຫຍ່, ຜູ້ອຳນວຍການໃຫຍ່, ບໍລິສັດກາເຟຫວຽດນາມ. ຮູບພາບ: NT.
ຈໍານວນຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ພະນັກງານ (ລວມທັງຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສັງຄົມ ແລະ ຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກຕາມສັນຍາ) ມີ 25.688 ຄົນ, ໃນນັ້ນເປັນແຮງງານຍິງ 10.951 ຄົນ, ປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມ 8.026 ຄົນ, ສະມາຊິກສະຫະພັນກໍາມະບານ 9.425 ຄົນ, ໃນນັ້ນ ມີສະມາຊິກພັກປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມ 8.032 ຄົນ. ຄົນງານຕົ້ນຕໍແມ່ນເຮັດການຜະລິດກາເຟ, ເຂົ້າ, ຢາງພາລາ, ແລະພືດອື່ນໆ.
ສະຫະພັນການຄ້າຂອງວິສາຫະກິດມີບົດບາດສໍາຄັນໃນການເປັນຕົວແທນຜູ້ອອກແຮງງານ, ການເຈລະຈາ, ແລະການລົງນາມໃນສັນຍາແຮງງານລວມ. ຜ່ານກອງປະຊຸມກຳມະກອນປະຈຳປີທີ່ຈັດຂຶ້ນຢູ່ວິສາຫະກິດ ແລະ ໜ່ວຍງານສະມາຊິກ, ສຽງຂອງຄົນງານໄດ້ຮັບຟັງ, ນະໂຍບາຍ, ຄ່າແຮງງານ, ເງິນໂບນັດແມ່ນໂປ່ງໃສ.
ໜຶ່ງໃນບັນດາການເຄື່ອນໄຫວທີ່ພົ້ນເດັ່ນໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມສະເໝີພາບດ້ານມະນຸດສະທຳຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ແມ່ນໂຄງການໜູນຊ່ວຍການກໍ່ສ້າງ ແລະ ສ້ອມແປງ “ທີ່ພັກອາໄສສະຫະພັນການຄ້າ” ໃຫ້ບັນດາສະມາຊິກສະຫະພັນໃນສະພາບຫຍຸ້ງຍາກທີ່ສຸດ. ວຽກງານສະຫວັດດີການສັງຄົມໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງກ້ວາງຂວາງ, ມີບັນດາໂຄງການປະຕິບັດຕົວຈິງຄື: “ບຸນເຕັດ, ເດືອນຜູ້ອອກແຮງງານ” ແລະ “ຂອບໃຈຜູ້ອອກແຮງງານ”. ສະຫະພັນການຄ້າໄດ້ໜູນຊ່ວຍສະມາຊິກສະຫະພັນຜູ້ປະສົບເຄາະຮ້າຍກວ່າ 1.500 ຄົນ ດ້ວຍຍອດຈຳນວນເງິນກ່ວາ 1 ຕື້ດົ່ງ. ພິເສດແມ່ນໂຄງການ “ທີ່ພັກອາໄສສະຫະພັນການຄ້າ” ໄດ້ກໍ່ສ້າງ ແລະ ສ້ອມແປງເຮືອນ 16 ຫຼັງໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກທີ່ສຸດ, ດ້ວຍຍອດມູນຄ່າກວ່າ 800 ລ້ານດົ່ງ.

ທ່ານ ເລຕົງຮ່ຽນ, ປະທານສະຫະພັນການຄ້າກາເຟຫວຽດນາມ. ຮູບພາບ: NT.
ໃນໄລຍະໃໝ່, ສະຫະພັນກຳມະບານກາເຟ ຫວຽດນາມ ໄດ້ສູ້ຊົນຈັດຕັ້ງສະມາຊິກໃໝ່ກວ່າ 2.500 ຄົນ, ແລະ ຮັບປະກັນໃຫ້ 100% ຈຳນວນວິສາຫະກິດຢູ່ໃນອົງການມີອົງການສະຫະກອນຂັ້ນຮາກຖານ.
ແຕ່ລະປີ, 100% ວິສາຫະກິດຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມພະນັກງານ, 100% ວິສາຫະກິດມີລະບຽບການກ່ຽວກັບປະຊາທິປະໄຕຮາກຖານ, ລະບຽບການປຶກສາຫາລື, ເຊັນສັນຍາແຮງງານລວມ, ແລະລະບຽບການກ່ຽວກັບການປະສານງານລະຫວ່າງຜູ້ອໍານວຍການທຸລະກິດກັບຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນການຄ້າທີ່ສອດຄ້ອງກັນ.
ບັນດາການເຄື່ອນໄຫວດັ່ງກ່າວໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນບົດບາດທີ່ຂາດບໍ່ໄດ້ຂອງສະຫະພັນກຳມະບານກາເຟ ຫວຽດນາມ ໃນການເບິ່ງແຍງດູແລຜູ້ອອກແຮງງານ, ສ້າງສາຍພົວພັນອັນແໜ້ນແຟ້ນລະຫວ່າງວິສາຫະກິດ ແລະ ພະນັກງານ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນາແບບຍືນຍົງຂອງວິສາຫະກິດກາເຟ ຫວຽດນາມ.
ທີ່ມາ: https://nongnghiepmoitruong.vn/cong-doan-tong-cong-ty-ca-phe-viet-nam-nang-cao-doi-song-nguoi-lao-dong-d788659.html










(0)