Secara khususnya, setelah sekian lama menumpukan perhatian untuk memerangi wabak Covid-19, jumlah kakitangan perubatan yang berhenti kerja pada tahun 2022 meningkat sebanyak 177% berbanding 2019 (sebelum wabak Covid-19) dengan seramai 1,523 pekerja berhenti kerja.
Bagaimanapun, sejak awal 2023 hingga 10 Ogos, jumlah kakitangan kesihatan awam yang meletak jawatan ialah seramai 547 penjawat awam. Daripada jumlah ini, 202 adalah doktor, 239 adalah jururawat, bidan, juruteknik perubatan, dan lain-lain, penurunan mendadak berbanding tahun sebelumnya.
Ini adalah hasil daripada dasar keutamaan sektor kesihatan, menaik taraf kemudahan kerja secara beransur-ansur dan meningkatkan pendapatan; segera memberi ganjaran dan menggalakkan mereka yang mempunyai pencapaian yang baik dan mewujudkan keadaan untuk belajar dan meningkatkan kelayakan untuk pekerja kesihatan.
Selain itu, sejak awal tahun 2023, Bandaraya Ho Chi Minh telah menggunakan dasar meningkatkan pendapatan tambahan penjawat awam sebanyak 1.8 kali ganda. Mulai Julai 2023, Kerajaan memutuskan untuk menaikkan gaji pokok, sekali gus meningkatkan pendapatan pekerja, menjadikan pekerja di sektor kesihatan lebih terjamin dalam kerja mereka.
Khususnya, selepas berjaya merintis program menghantar doktor muda yang baru tamat pengajian untuk menjalani latihan di Hospital Besar Daerah yang ditempatkan di balai kesihatan selama 18 bulan, untuk mengeluarkan sijil amalan, doktor muda telah berpeluang untuk berlatih dan meningkatkan kemahiran mereka, sekali gus mempunyai peluang pekerjaan yang lebih luas.
Menurut Jabatan Kesihatan Bandaraya Ho Chi Minh, setakat 10 Ogos 2023, jumlah kakitangan perubatan yang bekerja di kemudahan perubatan awam di bandar itu ialah 43,494 orang, meningkat 2,070 orang berbanding 31 Disember 2022.
Sumber
Komen (0)