Pameran Kerjaya Lapangan Terbang Long Thanh bukan sahaja menyediakan peluang pengambilan pekerja tetapi juga mewujudkan "rangsangan" untuk menggalakkan pekerjaan, keusahawanan dan inovasi dalam kalangan golongan muda. Di samping itu, program "Belia Dong Nai Menyesuaikan Diri dengan Teknologi, Menerobos Era Digital" yang dianjurkan oleh Kesatuan Belia Wilayah membuka jalan baharu, membantu golongan muda menyesuaikan diri secara proaktif dengan pasaran buruh era 4.0.
Kuasai teknologi, kuasai masa depan.
Aktiviti-aktiviti ini direka bentuk untuk menjadi meriah dan praktikal, seperti latihan kemahiran digital, memanfaatkan platform dalam talian, menggunakan kecerdasan buatan (AI) dalam penciptaan kandungan, pertandingan pengaturcaraan dan panduan kerjaya mendalam tentang transformasi digital dalam perniagaan.
Encik Nguyen Hung Thang, seorang pakar sains komputer, telah memberikan pembentangan bertajuk "Peluang Pekerjaan untuk Golongan Muda dan Pelajar dalam Era Digital." Encik Thang telah memberikan gambaran keseluruhan yang komprehensif tentang pasaran buruh digital di Vietnam kepada ahli kesatuan belia, di mana teknologi menjadi asas bagi semua sektor.

Menurutnya, dalam beberapa tahun kebelakangan ini, bidang berkaitan AI, analitik data, keselamatan siber, automasi, e-dagang dan reka bentuk pengalaman pengguna telah menyaksikan permintaan yang besar untuk sumber manusia, bukan sahaja di dalam negara tetapi juga di peringkat global.
“AI diramalkan akan menjadi bidang yang paling pesat berkembang dalam dekad akan datang. Vietnam kini merupakan antara negara dengan kadar penggunaan AI tertinggi di Asia Tenggara, yang bermaksud peluang kerjaya dalam bidang ini akan terus berkembang,” kongsi Thang.
Walau bagaimanapun, menurut pakar sains komputer, peluang yang banyak tidak bermakna semua orang boleh memasuki pasaran pekerjaan digital dengan mudah. Untuk menyertai dan berkembang maju dalam bidang ini, pelajar perlu membina asas pengetahuan yang kukuh dalam teknologi, matematik dan pemikiran logik.
Dalam era digital, "kelayakan bukan lagi satu-satunya matlamat; apa yang penting ialah kemahiran jangka panjang." Teknologi berubah setiap hari, dan kemahiran hari ini mungkin akan ketinggalan zaman hanya dalam beberapa tahun, jadi golongan muda perlu sentiasa belajar dan mengemas kini pengetahuan mereka.
Golongan muda berada di "pusat" era digital.
Selain sekadar pekerjaan, transformasi digital telah sebati dalam setiap aspek kesatuan belia dan aktiviti berpasukan, membawa pendekatan baharu untuk berhubung, menyebarkan maklumat dan memberi inspirasi kepada orang lain.
Encik Nguyen Hung Viet, seorang pakar Kecerdasan Buatan, telah membentangkan topik bertajuk "Aplikasi AI dalam kerja Kesatuan Belia dan pergerakan belia," yang menawarkan perspektif yang jelas tentang bagaimana AI mengubah cara pegawai Kesatuan Belia menganjurkan aktiviti, berkomunikasi dan mendekati golongan muda.

Menurut Viet, AI bukan lagi konsep asing tetapi telah menjadi alat yang ampuh, daripada mereka bentuk bahan komunikasi dan mencipta video promosi hinggalah menganalisis data aktiviti belia dan mengautomasikan proses interaksi dengan ahli melalui platform digital.
"Daripada menghabiskan masa berjam-jam merangka dan mereka bentuk, seorang pegawai Kesatuan Belia kini boleh menggunakan alatan AI untuk mencipta siaran, video dan imej hanya dalam beberapa minit. Lebih penting lagi, AI membantu kita lebih memahami keperluan dan tingkah laku golongan muda, supaya kita boleh mempunyai pendekatan yang lebih sesuai dan berkesan," kongsi Viet.
Selain sokongan teknikal, AI juga membantu menginovasi pemikiran dalam kerja kesatuan belia, daripada merancang dan melaksanakan pergerakan hingga menilai keberkesanan aktiviti. Model seperti "Kesatuan Belia Digital," "Kelab Inovator Muda," dan "Ruang Pengalaman AI" sedang diuji oleh banyak kesatuan belia akar umbi di wilayah Dong Nai dan menunjukkan hasil awal yang positif.
"Belia hari ini dilahirkan dalam dunia digital. Jika Kesatuan Belia tidak menyesuaikan diri dengan cepat, kita akan ketinggalan di belakang kumpulan yang kita bekerjasama," tegas Viet.

Daripada kursus latihan kemahiran digital hinggalah bengkel berkaitan teknologi, mudah untuk melihat generasi anak muda di Dong Nai secara proaktif melangkah keluar dari zon selesa mereka, tidak takut untuk bereksperimen dan menerima pakai teknologi.
Menurut Encik Pham Van Trinh, Pengarah Jabatan Sains dan Teknologi wilayah Dong Nai, agar sains dan teknologi, inovasi dan transformasi digital menjadi penggerak utama, adalah perlu untuk memberi tumpuan kepada pembangunan sumber manusia yang berkualiti tinggi, terutamanya mengutamakan latihan kakitangan dalam semikonduktor, kecerdasan buatan (AI), data raya dan keselamatan siber.
Dong Nai sedang menarik pelaburan untuk membangunkan zon digital dan berteknologi tinggi, terutamanya Zon Teknologi Digital di Long Thanh, yang dikaitkan dengan pembangunan projek semikonduktor, AI dan tenaga boleh diperbaharui di dalam dan di luar lapangan terbang Long Thanh.
Huy Hoang
Sumber: https://vietnamnet.vn/thanh-nien-dong-nai-tan-dung-cong-nghe-don-co-hoi-viec-lam-trong-ky-nguyen-so-2456849.html






Komen (0)