Hoeveel vrije dagen krijgen werknemers voor Nieuwjaar 2024?

Laat me vragen hoeveel vrije dagen werknemers krijgen voor oudejaarsavond 2024? - Lezer Minh Tri

Hoeveel vrije dagen voor Nieuwjaar 2024?

1. Hoeveel vrije dagen zijn er op Nieuwjaarsdag 2024?

Volgens clausule 1, artikel 112 van de Arbeidswet van 2019 hebben werknemers recht op volledig betaald verlof op de volgende feestdagen:

- Nieuwjaarsdag : 01 dag (1 januari);

- Chinees Nieuwjaar: 05 dagen;

- Overwinningsdag: 01 dag (30 april);

- Internationale Dag van de Arbeid: 01 dag (1 mei);

- Nationale feestdag: 2 dagen (2 september en 1 dag ervoor of erna);

- Herdenkingsdag van de Hung King: 01 dag (10e dag van de 3e maanmaand).

Volgens bovenstaande regeling hebben werknemers op Nieuwjaarsdag één vrije dag (1 januari).

1 januari 2024 valt echter op een maandag, wat betekent dat ambtenaren, overheidsdienaren en werknemers die op zaterdag en zondag vrij zijn, in totaal 3 aaneengesloten vrije dagen hebben (van 30 december 2023 tot 1 januari 2024);

Indien de wekelijkse vrije dag van de werknemer zondag is, heeft hij/zij in totaal 2 vrije dagen (van 31 december 2023 tot en met 1 januari 2024).

Voorwerp	Werknemers hebben wekelijks een vrije dag op zaterdag en zondag.	Voor werknemers is zondag hun wekelijkse vrije dag.
Nieuwjaarsvakantierooster 2024	03 opeenvolgende dagen (van 30 december 2023 tot 1 januari 2024)	02 dagen (van 31 december 2023 tot 1 januari 2024)

2. Regelgeving over vakantie voor werknemers

De regelgeving inzake jaarlijkse vakantie voor werknemers volgens artikel 113 van de Arbeidswet 2019 luidt als volgt:

- Werknemers die 12 maanden voor een werkgever werken, hebben recht op jaarlijkse vakantie met volledige bezoldiging volgens de arbeidsovereenkomst, als volgt:

+ 12 werkdagen voor werknemers die onder normale omstandigheden werken;

+ 14 werkdagen voor minderjarige werknemers, werknemers met een beperking, werknemers in zwaar, giftig of gevaarlijk werk;

+ 16 werkdagen voor mensen die bijzonder zwaar, giftig of gevaarlijk werk doen.

- Werknemers die korter dan 12 maanden bij een werkgever in dienst zijn, ontvangen het aantal vakantiedagen naar rato van het aantal gewerkte maanden.

- Indien de werkgever ontslag neemt of zijn baan verliest zonder dat hij/zij vakantie heeft opgenomen of niet alle vakantiedagen heeft opgenomen, betaalt de werkgever het salaris voor de niet opgenomen dagen.

- De werkgever is verantwoordelijk voor het vaststellen van de vakantieregeling na overleg met de werknemer en dient de werknemer hiervan vooraf op de hoogte te stellen. De werknemer kan met de werkgever onderhandelen over het opnemen van vakantie in termijnen of het combineren van vakantie voor maximaal 3 jaar.

- Bij het opnemen van vakantie vóór de datum van uitbetaling van het salaris hebben werknemers recht op een voorschot op het salaris overeenkomstig de bepalingen van Clausule 3, Artikel 101 van de Arbeidswet 2019.

- Indien de werknemer bij het opnemen van jaarlijkse vakantie over de weg, per spoor of over water reist en het aantal dagen retour meer dan 2 bedraagt, wordt vanaf de 3e dag de reistijd bij de jaarlijkse vakantie gerekend en telt deze slechts voor 1 vakantie per jaar mee.

3. Regelgeving over wekelijkse rusttijd voor werknemers

De regelgeving inzake wekelijkse rusttijd voor werknemers volgens artikel 111 van de Arbeidswet 2019 luidt als volgt:

Werknemers hebben recht op minimaal 24 aaneengesloten uren rust per week. In bijzondere gevallen waarin wekelijkse rust vanwege de werkcyclus niet mogelijk is, is de werkgever ervoor verantwoordelijk dat werknemers gemiddeld minimaal 4 vrije dagen per maand hebben.

- De werkgever heeft het recht om te bepalen dat de wekelijkse vrije dag op zondag of een andere bepaalde dag in de week valt, maar moet dit wel in de arbeidsvoorschriften vastleggen.

- Indien de wekelijkse vrije dag samenvalt met een feestdag zoals voorgeschreven in Clausule 1, Artikel 112 van de Arbeidswet 2019, heeft de werknemer recht op een compenserende wekelijkse vrije dag op de eerstvolgende werkdag.

Bron: https://baoquocte.vn/tet-duong-lich-2024-nguoi-lao-dong-duoc-nghi-bao-nhieu-ngay-250898.html