Partikomiteen i Innenriksdepartementet for perioden 2025–2030: 4 banebrytende oppgaver som bekrefter dens pionerrolle

(Chinhphu.vn) - Med en ånd av innovasjon, besluttsomhet og ambisjoner har den første kongressen til partikomiteen i Innenriksdepartementet for perioden 2025–2030 identifisert fire banebrytende oppgaver for å fortsette å bekrefte departementets banebrytende rolle i arbeidet med å organisere apparatet, kadrene, embetsmennene, offentlig ansatte og administrativ reform.

Kamerat Nguyen Hoa Binh , medlem av politbyrået, permanent visesekretær i regjeringens partikomité, permanent visestatsminister; delegater som deltar på den første kongressen til partikomiteen i innenriksdepartementet for perioden 2025–2030 – Foto: VGP/TG

Den 18. august holdt partikomiteen i innenriksdepartementet sin første partikongress for perioden 2025–2030. På kongressen deltok kamerat Nguyen Hoa Binh, medlem av politbyrået, permanent visesekretær i regjeringens partikomité og permanent visestatsminister, ledere for sentrale departementer og grener, og 198 delegater, fremragende partimedlemmer som representerte intelligens, mot, tro, solidaritet, enhet i vilje og handling, og som representerte nesten 1300 partimedlemmer i hele partikomiteen.

Spesiell milepæl i den nye konteksten

I en tale ved åpningen av kongressen understreket sekretæren for partikomiteen og innenriksminister Pham Thi Thanh Tra at den første kongressen til partikomiteen i innenriksdepartementet, periode 2025–2030, fant sted i en kontekst av at landet står overfor nye utviklingsmuligheter, men også mange utfordringer.

Spesielt finner kongressen sted på et tidspunkt hvor partiet, staten og hele det politiske systemet har implementert beslutninger av historisk betydning og strategiske gjennombrudd for å bringe landet trygt inn i en æra med sterk og velstående utvikling, med høydepunktet som revolusjonen i organisasjonsapparatet, organiseringen av administrative enheter på alle nivåer og organiseringen av lokale myndigheter på to nivåer.

Sammen med dette kommer partiets strategiske tenkning og visjon om å fremme utviklingen av vitenskap, teknologi, innovasjon og digital transformasjon; fremme internasjonal integrasjon; kreativ tenkning om lovgivning, utvikling av privatøkonomien, og skape en viktig drivkraft og grunnlag for en sterk utvikling av landet generelt, og departementet og innenrikssektoren spesielt.

«Nye muligheter for landet stiller krav om at partikomiteen i innenriksdepartementet må gjøre en større innsats, ha større besluttsomhet og evne til å forutsi lederskap, retning og forbedre effektiviteten til statsforvaltningen på alle felt på en helhetlig måte», understreket minister Pham Thi Thanh Tra.

Stilt overfor slike strålende og krevende oppgaver, foreslo minister Pham Thi Thanh Tra at delegatene skulle fokusere sin intelligens og entusiasme på å diskutere, identifisere og evaluere med en helhetlig tankegang, gå utover nåværende rutiner og vaner for å endre oppfatninger og tenkning på en ny, substansiell og åpen måte å håndtere praktiske problemstillinger; følgelig stadig innovere for å møte kravene i Innenriksdepartementets oppgaver for sammen å gå trygt inn i en ny æra, en æra med velstand, styrke og lykke.

Partisekretær og innenriksminister Pham Thi Thanh Tra holdt åpningstalen på kongressen - Foto: VG/TG

Omfattende resultater i perioden 2020–2025

Den politiske rapporten fra Kongressen viste at partikomiteen i Innenriksdepartementet oppnådde omfattende og enestående resultater i perioden 2020–2025.

Partibyggingsarbeidet har medført mange positive og omfattende endringer i politisk ideologi, partiorganisasjon og spesifikt og omfattende inspeksjons- og tilsynsarbeid, noe som har bidratt betydelig til å forbedre partiorganisasjonens lederkapasitet og kampstyrke i å lykkes med å implementere de politiske oppgavene til departementets partikomité.

Partikomiteen i departementet har utstedt 122 resolusjoner, 179 planer, 69 programmer, 10 prosjekter, 13 forskrifter, 2 direktiver, 54 instruksjoner og over 2000 vedtak.

Partikomiteen har med hell ledet revolusjonen med å effektivisere apparatet, omorganisere administrative enheter og gjennomføre en omfattende reform av offentlige tjenester og embetsmenn. Mange gjennombrudd har blitt gjort innen arbeid, sysselsetting, lønn, sosialtrygd og omsorg for mennesker med fortjenstfulle tjenester.

Spesielt er arbeidet med å bygge og perfeksjonere institusjoner identifisert som den viktigste og mest sentrale oppgaven. I løpet av de siste fem årene har partikomiteen ledet utviklingen av 12 lover, forordninger, 14 resolusjoner fra nasjonalforsamlingen, 125 resolusjoner fra nasjonalforsamlingens stående komité, 104 dekreter og over 200 resolusjoner og beslutninger fra regjeringen og statsministeren. Komiteen har spesielt fokusert på å bygge banebrytende institusjoner for å effektivisere apparatet, organisere administrative enheter på alle nivåer, organisere lokale myndigheter på to nivåer og bygge et regime for offentlig tjenestemann, tjenestemann, arbeidskraft, sysselsetting og sosial forsikring.

Arbeidet med organisasjonsstruktur, kadrer, embetsmenn og administrativ reform har oppnådd mange viktige resultater, noe som er et lyspunkt og markerer et gjennombrudd. Resultatene av omorganiseringen av regjeringens organisasjonsstruktur: reduksjon av 5 departementer og etater på ministernivå (ned 22,7 %); reduksjon av 3 offentlige etater (ned 37,5 %). Regjeringen har for tiden 22/30 departementer, etater på ministernivå og offentlige etater sammenlignet med begynnelsen av perioden; reduksjon av 30/30 generelle departementer, 1025 departementer, byråer, 4413 filialer og tilsvarende; reduksjon av 205 offentlige tjenesteenheter.

Når det gjelder ordningen av administrative enheter og organiseringen av lokale myndigheter på to nivåer, ble antallet provinser og sentralstyrte byer i hele landet redusert fra 63 til 34 (en reduksjon på 29 provinser, tilsvarende 46 %); antallet administrative enheter på kommunenivå ble redusert med 6 714 (fra 10 035 til 3 321, en reduksjon på 66,91 %); driften av administrative enheter på distriktsnivå ble avsluttet.

Rundt 1248 oppgaver på distriktsnivå ble omfordelt, hvorav de fleste ble overført til kommunenivå (over 84 %). Mer enn 1065 oppgaver ble foreslått desentralisering av departementer og avdelinger; mer enn 1065 oppgaver og fullmakter ble gjennomgått og foreslått desentralisering av departementer og etater på ministernivå, for å sikre prinsippet om «lokalitet bestemmer, lokalitet gjør, lokalitet er ansvarlig». Utviklingsrommet for lokaliteter ble omorganisert på en mer fornuftig måte, og den havorienterte utviklingstankegangen ble bekreftet, noe som er en viktig premiss for tilknytning og integrering.

Personalarbeidet har blitt kraftig innovert, og lønnssystemet i forbindelse med omstruktureringen av teamet har blitt effektivisert. Innen 31. juli 2025 var nesten 90 000 kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte organisert og effektivisert. Det er utstedt retningslinjer for å oppmuntre til dynamiske og kreative kadrer og tiltrekke seg talentfulle mennesker. Unødvendige sertifikatkrav er redusert, noe som har blitt høyt verdsatt av opinionen. I løpet av perioden har mer enn 4 millioner kadrer, embetsmenn og offentlig ansatte blitt opplært.

Arbeids- og ansettelsesområdet, lønn og trygd, ungdomsarbeid og likestilling har gjort bemerkelsesverdige fremskritt. Arbeidsledigheten har alltid vært holdt på et lavt nivå under 3 %. Arbeidsproduktiviteten økte med gjennomsnittlig 5,1 %/år. Arbeidere som jobber i utlandet økte med gjennomsnittlig 10 %/år; den regionale minstelønnen økte med gjennomsnittlig 5,96 %/år. Grunnlønnen ble justert til 2,34 millioner VND (en økning på over 57 % sammenlignet med 2021).

Sosialforsikringssystemet forbedres stadig mer, med utvidet dekning; strategier og programmer for ungdomsutvikling implementeres effektivt. Vietnams rangeringsindeks for likestilling i 2023 rangerte som nummer 72 av 146 land, en økning på 15 plasser sammenlignet med 2021.

Politikken om å ta vare på mennesker med fortjenstfull innsats for revolusjonen på en effektiv og rask måte har blitt implementert fullt og raskt. I perioden 2020–2025 mobiliserte Takknemlighetsfondet mer enn 3000 milliarder VND over hele landet; donerte mer enn 57 000 sparebøker med en samlet verdi på mer enn 124 milliarder VND; organiserte regelmessig omsorg og støtte for 1929 levende vietnamesiske heroiske mødre; ga boligstøtte til mennesker med fortjenstfull innsats for revolusjonen og slektninger til martyrer over hele landet for 34 722/43 493 husstander. Lanseringen av martyrgenbanken markerte et viktig resultat i å akselerere prosessen med å identifisere levningene til martyrer med manglende informasjon.

Emulerings- og belønningsarbeid; dokumenter, arkiver; forenings- og fondsforvaltning og internasjonalt samarbeid har mange nyvinninger...

Den første kongressen til partikomiteen i Innenriksdepartementet for perioden 2025–2030 – Foto: VGP/TG

Basert på vurderingen av resultatene av implementeringen av oppgavene for perioden 2020–2025, identifiseringen av den nasjonale og internasjonale konteksten, nye muligheter og viktige krav i landet, bestemte partikomiteen i innenriksdepartementet at det er nødvendig med banebrytende tenkning og løsninger for å utføre oppgavene godt i den nye perioden.

Følgelig identifiserte partikomiteen i innenriksdepartementet fire viktige banebrytende oppgaver. Det vil si å innovere innholdet og driftsmetodene til grasrotorganisasjoner i partiet for å møte lederskapskravene i den nye æraen.

Perfeksjonere systemet med statlige administrative institusjoner og nasjonal styring, fremme desentralisering og desentralisering i forvaltning og utviklingsstyring mellom sentralt og lokalt nivå; institusjoner for arbeid, sysselsetting, lønn, sosial forsikring og retningslinjer for personer med fortjenstfulle tjenester.

Innovere metoden for evaluering av kadrer, tjenestemenn og offentlig ansatte, koble sammen omstrukturering og forbedre teamets kvalitet; effektivt implementere politikk for å oppdage, tiltrekke og fremme talentfulle mennesker til offentlig sektor.

Synkront og effektivt implementere viktige og banebrytende oppgaver med innovasjons- og reformkrav i ånden av resolusjon nr. 57-NQ/TW fra politbyrået om gjennombrudd innen vitenskapelig og teknologisk utvikling, innovasjon og nasjonal digital transformasjon.

Thu Giang

Kilde: https://baochinhphu.vn/dang-bo-bo-noi-vu-nhiem-ky-2025-2030-4-nhiem-vu-dot-pha-khang-dinh-vai-tro-tien-phong-102250818154126105.htm