Kvinnelige gründere skaper bærekraftige verdier

Forretningskvinnen Vu Thi Hop med japanske investorer i industriparken på venstre bredd av Da-elven (Hoa Binh-distriktet).

Fra en liten restaurant til et økosystem med flere bransjer

Da Hops reise startet i 2006 i Hoa Binh , da selskapet fortsatt het Da Hop Trading Company Limited, og opererte hovedsakelig innen eksklusive restauranter og hoteller. Men bare fire år senere, i august 2010, omdannet selskapet modellen sin til et aksjeselskap, og åpnet et strategisk vendepunkt med investeringsretning innen bygg, eiendom, industriell infrastruktur, utdanning...

Ifølge Vu Thi Hop, daglig leder i selskapet, er dette virkelig et sprang fremover innen langsiktig utviklingstenkning, i forventning om trenden med urbanisering og industrialisering.

Det er kjent at fru Hop, i sin stilling som daglig leder, har ledet Da Hop til gradvis å diversifisere forretningsområdene sine, kontinuerlig utvide investeringene sine, men likevel opprettholde en konsekvent driftsfilosofi: «Mennesket i sentrum, utvikling basert på bærekraftige verdier».

Virksomheten opererer i henhold til ESG-standarder (miljø - samfunn - styring), og anser digital transformasjon som et kjernefundament. KPI-, ERP-, SP365-, Microsoft 365- og OneDrive-systemer er integrert for å effektivisere prosesser, øke produktiviteten og forbedre intern åpenhet.

Uten å være prangende valgte forretningskvinnen å la resultatene tale for seg selv. Hun så på næringslivet som et økosystem i vekst: Der det er god infrastruktur, vil arbeidsplasser bli tiltrukket; der det er arbeidsplasser, vil det være behov for boliger, skoler, rent vann og stabil energi. Derfra investerer Da Hop ikke bare for å tjene penger, men også for å skape levende verdier.

"Tillit" hos investorer

Navnet Da Hop er knyttet til en rekke viktige prosjekter i den sørlige delen av provinsen, som bidrar til å forme utseendet til by- og industriutvikling.

Innen bygg og eiendomsinvesteringer har foretaket implementert mange viktige infrastrukturprosjekter i Hoa Binh-distriktet. Industriparken på venstre bredd av Da-elven med en totalkapital på 270 milliarder VND tiltrekker seg utenlandske direkteinvesteringer fra Meiko, Bandai (Japan), Long Binh (Korea)..., og har investert i 22 kV og 35 kV kraftsystemer, noe som sikrer stabil og sikker strømforsyning.

Når det gjelder boliginfrastruktur, tilbyr Suoi Dung Residential - Resettlement Area-prosjektet med en skala på 7,2 hektar og en investeringskapital på 470 milliarder VND boligtomter for 140 gjenbosatte husholdninger og 180 næringstomter, noe som dekker boligbehovet og øker budsjettinntektene. Tien Tien Industrial Cluster med en skala på 70 hektar og en investeringskapital på 550 milliarder VND er rettet mot å ønske velkommen høyteknologiske næringer som nye materialer, biologi, energi, IT og elektroniske komponenter. I tillegg tilbyr Tien Tien Industrial Service - Worker Housing-prosjektet med en skala på 12 hektar og en investeringskapital på 480 milliarder VND innkvartering for rundt 10 000 arbeidere. Tien Tien Industrial Cluster har også et strømforsyningssystem og et avløpsrenseanlegg med en kapasitet på 3000 m3/dag og natt, som bruker fysisk-kjemisk og biologisk teknologi for å beskytte miljøet.

Innen utdanningsfeltet betjener Da Hop Inter-level School 750 elever fra barnehage til ungdomsskole, og opererer i henhold til filosofien om lykkelig utdanning, og tilnærmer seg internasjonale standarder i et miljø rikt på kulturell identitet. Dette er en langsiktig sosial sikkerhetsinfrastruktur som bidrar til å forbedre kvaliteten på lokale menneskelige ressurser.

Når det gjelder rent vann, har Da Hop vannverk en kapasitet på 12 000 m3/dag og natt, en investeringskapital på 70 milliarder VND, og har vært i drift siden 2017. Det bruker moderne italiensk teknologi og leverer vann som oppfyller Helsedepartementets type A-standarder. Anlegget er som en viktig infrastrukturell "kobling" for folks liv og tiltrekker seg sekundære investeringer.

Prosjektserien viser at Da Hops konkurransefortrinn ligger i hovedplanlegging, teknologistandarder, fremdrift og digital risikostyring. Vu Thi Hop regnes som bedriftens «sjel», og koordinerer direkte portefølje, ressurser, juridiske oppgaver og byggesaker, samt sikrer sikkerhet og miljø.

Parallelt med investeringer overholder Da Hop loven, skatteforpliktelser, forsikring og ansattes velferd, bygger en partikomité med 36 medlemmer, 2 particeller og en dynamisk fagforening, fremmer en "vinn-vinn-partnerskapskultur" med gjensidig nytte, og sprer kreativitet og ansvar i hele systemet.

Kvinnelige gründere skaper bærekraftige verdier

Daglig leder for Da Hop Trading Joint Stock Company - Vu Thi Hop ved enhetens tverrfaglige skole.

Vennlighet og edle belønninger

Hvis mot hjelper fru Vu Thi Hop med å styre Da Hop-båten, så er et medfølende hjerte flammen som opprettholder samfunnets tro og oppdrag.

Gjennom årene har hun tildelt langtidsstipend til dusinvis av elever i vanskelige omstendigheter, og fulgt dem fra 10. klasse til universitetet med mål om ikke bare å gi materiell støtte, men også gi dem muligheten til å forandre livene sine gjennom utdanning.

Som medlem av den stående komiteen i Vietnam Association of Women Entrepreneurs (VAWE), og midlertidig visepresident i Phu Tho-provinsens forening for kvinnelige entreprenører, organiserer Hop aktivt opplæring, handelsforbindelser, politiske dialoger, promoterer OCOP-produkter og utvikler kvinnebedrifter.

Spesielt i 2024 mobiliserte hun og foreningen for kvinnelige gründere i den tidligere Hoa Binh-provinsen over 2,3 milliarder dong til sosiale trygdeprogrammer, støtte til vanskeligstilte kvinner og barn, bygging av veldedighetshus, tildeling av stipend, kriminalitetsforebyggende midler, organisering av midthøstfestivalen for barn ...

Med sin vedvarende innsats og bidrag har fru Vu Thi Hop og Da Hop Trading Joint Stock Company blitt hedret med en rekke edle priser: Regjeringens emulasjonsflagg, fortjenstbevis for Vietnams sosialtrygd, typisk bedrift for provinsen, typisk entreprenør, fortjenstbevis for den provinsielle folkekomiteen, Vietnams kvinneforening, Vietnams forening for tidligere lærere..., og mange fortjenstbevis fra avdelinger og avdelinger.

Spesielt i 2025 ble hun foreslått å bli tildelt tittelen «Fremragende vietnamesisk forretningskvinne – Gullrose», et verdig vitnesbyrd om hennes kontinuerlige innsats.

Når vi ser tilbake på nesten to tiår med utvikling av Da Hop Trading Joint Stock Company, kan vi se de dype sporene til forretningskvinnen Vu Thi Hop, som besitter lederegenskaper, strategisk visjon og medfølelse.

På den reisen valgte hun ikke den enkle veien, men den veien med langsiktig verdi. Der genererer hver investeringsbeslutning ikke bare profitt, men skaper også flere arbeidsplasser, forbedrer miljøet, forbedrer kvaliteten på utdanning og sosial trygghet.

Det er portrettet av en moderne forretningskvinne som vet hvordan hun skal mobilisere ressurser, håndtere risikoer, gripe muligheter og fremfor alt alltid sette mennesker i sentrum for enhver utviklingsstrategi.

Hong Trung

Kilde: https://baophutho.vn/nu-doanh-nhan-kien-tao-gia-tri-ben-vung-241229.htm