Fra 1. juli, når de mottar den nye lønnen, vil lærere fortsatt motta godtgjørelser?

[annonse_1]

Er det fortsatt ansiennitetstillegg?

Fra 1. juli 2024 vil regjeringen implementere en lønnsreform og anvende en ny lønnspolitikk. Mer spesifikt vil lønningene omfatte: Grunnlønn (som utgjør omtrent 70 % av det totale lønnsfondet) og godtgjørelser (som utgjør omtrent 30 % av det totale lønnsfondet). Derfor er lærerne bekymret for om lærerne vil fortsette å motta ansiennitetstillegg eller ikke. Og hvis det ikke er noe ansiennitetstillegg, vil lærernes lønninger øke sammenlignet med i dag?

Từ ngày 1.7, nhận lương mới, giáo viên có còn hưởng các khoản phụ cấp?- Ảnh 1. — Mange lærere lurer på hvordan godtgjørelsesordningen blir etter lønnsreformen.

Som svar på lærernes bekymringer og bekymringer ga Tong Phuoc Loc, leder for personalavdelingen i Ho Chi Minh-byens utdannings- og opplæringsdepartement, et svar basert på statlige forskrifter om lærerlønnspolitikk.

Spesielt angående godtgjørelsesordningen ved lønnsreform, sier bestemmelsene i punkt d, avsnitt 3, del II om veiledende synspunkter, mål og reforminnhold i resolusjon nr. 27-NQ/TW fra den 7. konferansen i den 12. sentrale eksekutivkomiteen datert 21. mai 2018 om reformering av lønnspolitikken for kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte, væpnede styrker og ansatte i bedrifter tydelig: "Fortsett å anvende samtidige godtgjørelser; ansiennitetstillegg som går utover rammen; regionale godtgjørelser; jobbansvarstillegg; mobilitetstillegg; sikkerhets- og forsvarstjenestetillegg og spesielle godtgjørelser for væpnede styrker (hær, politi, kryptografi)."

- Kombinasjon av fortrinnsrettstillegg etter yrke , ansvarstillegg etter yrke og godtgjørelser for giftige og farlige stoffer (vanligvis kalt godtgjørelser etter yrke) som gjelder for offentlig ansatte i yrker og jobber med bedre arbeidsforhold enn normalt og med passende fortrinnsrettspolitikk fra staten ( utdanning og opplæring, helse, domstol, påtalemyndighet, sivilrettslig håndheving, inspeksjon, eksamen, revisjon, toll, skogbruk, markedsforvaltning...).

- Kombiner spesielle godtgjørelser , tiltrekningstillegg og godtgjørelser for langtidsarbeid i områder med spesielt vanskelige sosioøkonomiske forhold til arbeidsgodtgjørelser i spesielt vanskelige områder.

– Avskaffe ansiennitetstillegg (unntatt for militæret, politiet og kryptografi for å sikre lønnskorrelasjon med kadrer og embetsmenn); lederstillingstillegg (på grunn av lønnsrangering for lederstillinger i det politiske systemet); tillegg for arbeid i partier og sosiopolitiske organisasjoner; godtgjørelser for offentlig tjeneste (fordi de er inkludert i grunnlønnen); godtgjørelser for giftige og farlige faktorer (fordi arbeidsforhold med giftige og farlige faktorer er inkludert i yrkestillegg).

Dermed sa Loc at etter lønnsreformen vil ansiennitetstillegg som utover rammen fortsatt bli anvendt, men ansiennitetstillegg vil ikke lenger bli anvendt.

Từ ngày 1.7, nhận lương mới, giáo viên có còn hưởng các khoản phụ cấp?- Ảnh 2. — Fra 1. juli vil lærerne motta nye lønninger.

Vil lærernes lønninger bli høyere etter reformen enn nå?

Før lærernes bekymringer, hvis det ikke blir noe ansiennitetstillegg, vil lærernes lønninger øke sammenlignet med i dag?

Herr Tong Phuoc Loc sa at i henhold til prinsippene for lønnsreform som er fastsatt i seksjon 3, del III om utvikling og kunngjøring av et nytt lønnsregime i resolusjon nr. 27-NQ/TW fra den 7. konferansen i den 12. sentrale eksekutivkomiteen datert 21. mai 2018 om reformering av lønnspolitikken for kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte, væpnede styrker og ansatte i bedrifter, skal «partiets og statens funksjonelle etater utvikle dokumenter som regulerer det nye lønnsregimet og rapportere til politbyrået for vurdering og avgjørelse før kunngjøring, slik at fra 2021 vil den gamle lønnen bli overført til den nye lønnen i henhold til prinsippet om å sikre at den ikke er lavere enn den nåværende lønnen».

Dermed sikrer prinsippet om lønnsreform at lønnen ikke blir lavere enn dagens lønn.

For tiden jobber den sentrale styringskomiteen for lønnspolitisk reform, inkludert lærerlønninger, sosialtrygd og insentiver for fortjenstfulle personer, og relevante departementer, avdelinger og etater raskt med å fullføre den nye lønnsskalaen i henhold til planen foreskrevet i beslutning nr. 135/QD-TTg datert 31. januar 2024 om implementering av lønnspolitisk reform for kadrer, embetsmenn, offentlig ansatte, væpnede styrker og ansatte i bedrifter.

[annonse_2]
Kildekobling