Hvorfor er populære studieretninger i fare for metning?

Eksperter hevder at det å haste med å melde seg inn på «hete» fagområder ikke garanterer at unge mennesker får en tilfredsstillende jobb senere, på grunn av risikoen for markedsmetning og de uforutsigbare svingningene i arbeidsmarkedet i fremtiden.

«Populære» studieretninger er de med høy etterspørsel i arbeidsmarkedet, attraktive lønninger og samsvar med dagens samfunnstrender. Karriereveiledningseksperter advarer imidlertid om at studenter og foreldre bør være klar over risikoen for markedsmetning.

I et intervju med VietNamNet sa førsteamanuensis Pham Manh Ha ( Hanoi University of Science and Technology) at populære felt ofte tiltrekker seg et stort antall deltakere, noe som lett fører til en situasjon der tilbudet overstiger etterspørselen.

«Når et felt blir omtalt i media for sine høye lønninger og karrieremuligheter, strømmer mange til for å studere det. For eksempel har IT-bransjen i Vietnam nylig fått oppmerksomhet takket være oppstartsbedrifter og programvare-outsourcingtjenester, men ikke alle de tusenvis av nyutdannede hvert år finner kvalitetsjobber.»

Videre har universiteter og nettkurs raskt utvidet opplæringsprogrammene sine for etterspurte felt for å møte etterspørselen. Som et resultat har antallet søkere skutt i været, mens antallet jobber ikke har økt proporsjonalt. I USA blomstret teknologibransjen en gang, men nå kutter mange selskaper bemanningen på grunn av metning, analyserte Ha.

Studenter ved Vietnam National University, Hanoi. Foto: VNU

Herr Ha uttalte at risikoen for metning også stammer fra det ustabile arbeidsmarkedet. «Hot industri er ofte avhengig av midlertidige faktorer som økonomiske oppsving eller ny teknologi. Når syklusen slutter, synker etterspørselen, noe som fører til metning. En hot industri i dag kan bli «kald» i morgen på grunn av ny teknologi, økonomisk resesjon eller globale endringer. For eksempel var olje- og gassindustrien en gang hot, men er nå påvirket av fornybar energi. Derfor, hvis unge mennesker velger et studiefelt utelukkende fordi det er populært, kan de møte arbeidsledighet eller måtte bytte karriere sent», delte herr Ha.

Ifølge Ha vil unge mennesker møte hardere konkurranse når de strømmer til attraktive bransjer. Dette fører til lavere startlønninger enn forventet og lengre jobbsøkingstid.

Førsteamanuensis Tran Thanh Nam, viserektor ved University of Education - Vietnam National University, Hanoi, mener at risikoen for metning også stammer fra det faktum at mange utdanningsinstitusjoner «konkurrerer» om å åpne populære studieretninger uten å forutsi arbeidsmarkedets kapasitet. Forfremmelsesprogrammene er attraktive og forvirrende for studentene, mens kvaliteten på foreleserne og evnen til å sikre resultater er ujevn. Mange institusjoner likestiller fortsatt beståtte kurs med resultater, så selv med populære studieretninger sliter studentene fortsatt med å finne jobber etter endt utdanning hvis de mangler de nødvendige ferdighetene og kvalifikasjonene.

Ifølge Nam krever evaluering av «hete» bransjer å se på tidslinjen. En bransje kan anses som «het» akkurat nå, men tiden det tar for universiteter å gjenkjenne den før de faktisk utvikler programmer og rekrutterer studenter, er ofte forsinket med 5–10 år. Når studentene uteksamineres, kan den bransjen allerede ha begynt å falle.

Han bemerket også at yrkeslivets «levetid» er kortere enn før i forbindelse med den teknologiske revolusjonen 4.0. Noen teknologiske felt kan bli foreldet så snart nye løsninger dukker opp, noe som minner unge mennesker om å nøye vurdere karrierevalgene sine.

Mange unge mennesker nøler når de står overfor valget av fremtidig karriere. (Illustrasjon: Thanh Hung)

Førsteamanuensis Dr. Nguyen Phu Khanh, assisterende generaldirektør ved Phenikaa University, rådet også kandidater til ikke å forhaste seg med et hovedfag bare fordi det er populært og etterspurt for øyeblikket. «Jeg synes ikke man bør jage etter de heteste hovedfagene. Før man velger et hovedfag, må man svare på disse spørsmålene: Liker jeg det hovedfaget? Har jeg evnene som passer til det? Har hovedfaget lovende utviklingsmuligheter? Er studieavgiften passende for familiens økonomiske situasjon? Er opptakskarakteren passende for meg?», sa professor Khanh.

Ifølge Khanh er det ikke sikkert at det som er et populært felt i dag er det om fem år. Derfor må kandidatene vurdere dette nøye.

Førsteamanuensis Pham Manh Ha mener at studenter som velger karriere bare fordi de er populære, uten ekte lidenskap, kan føre til mange langsiktige problemer.

Den første konsekvensen er mangel på motivasjon og utbrenthet. «Hvis du ikke elsker jobben din, vil det være vanskelig å opprettholde den daglige entusiasmen. Hver jobb har press, utfordringer og lange arbeidsdager. Mangel på lidenskap vil lett føre til motløshet, redusert produktivitet og til og med å gi opp halvveis. Hvis du ikke liker det, vil du se videre læring som en byrde, noe som fører til dårlige resultater og vanskeligheter med å konkurrere med de som virkelig er lidenskapelige. Omvendt, hvis du velger et felt som samsvarer med dine interesser, vil du synes det er lettere å overvinne vanskeligheter og utvikle deg langsiktig», sa Ha.

Ifølge ham opptar en karriere en stor del av en persons liv. Å velge et felt man ikke liker kan føre til stress, påvirke mental helse og redusere livskvaliteten. Kort sagt, unge mennesker bør velge en karriere basert på sine interesser, personlige ferdigheter og livsverdier, i stedet for å følge trender.

For å ta det riktige valget, ifølge Ha, må foreldre og kandidater vurdere langsiktige trender og velge fagområder med stabil etterspørsel. «Hvis du virkelig brenner for en het bransje, må du forberede deg på fremragende ferdigheter for å overvinne konkurransen», sa Ha.

Kilde: https://vietnamnet.vn/vi-sao-nhung-nganh-hoc-hot-lai-co-nguy-co-bao-hoa-2471301.html