10 przypadków, w których pracownicy nie mają prawa do zasiłku dla bezrobotnych

(Dan Tri) – Pracownicy objęci ubezpieczeniem dla bezrobotnych otrzymają zasiłek dla bezrobotnych po utracie pracy. Zdarzają się jednak przypadki, w których pracownicy nie mają prawa do zasiłku dla bezrobotnych po rezygnacji z pracy.

Pani Kim Ngoc pracowała przez rok i 10 miesięcy, a następnie rzuciła pracę, aby zostać w domu. Rok później pani Ngoc udała się do zakładu ubezpieczeń społecznych, aby zapytać o procedury ubiegania się o zasiłek dla bezrobotnych i usłyszała, że czas rozpatrywania wniosku minął. Czas, w którym pani Ngoc opłacała zasiłek dla bezrobotnych, został zarezerwowany, ale obecnie nie otrzymuje ona zasiłku.

10 trường hợp người lao động không được hưởng trợ cấp thất nghiệp - 1 — Przypadki, w których pracownicy są zobowiązani do uczestnictwa w ubezpieczeniu na wypadek bezrobocia (Grafika: Tung Nguyen).

Według Wietnamskiego Urzędu Ubezpieczeń Społecznych warunki otrzymywania zasiłku dla bezrobotnych są określone w artykule 49 Ustawy o zatrudnieniu z 2013 r. i dokumentach towarzyszących.

Zgodnie z tym pracownicy opłacający ubezpieczenie od bezrobocia mają prawo do zasiłku dla bezrobotnych, jeśli spełniają cztery warunki.

Po pierwsze, pracownik rozwiązał umowę o pracę lub kontrakt.

Po drugie, pracownik opłacał składki na ubezpieczenie od bezrobocia przez co najmniej 12 miesięcy w ciągu 24 miesięcy przed rozwiązaniem umowy na czas określony lub nieokreślony; opłacał składki na ubezpieczenie od bezrobocia przez co najmniej 12 miesięcy w ciągu 36 miesięcy przed rozwiązaniem umowy na czas określony lub umowy o pracę na czas określony od 3 miesięcy do 12 miesięcy.

Po trzecie, pracownik złożył wniosek o zasiłek dla bezrobotnych w urzędzie pracy w ciągu 3 miesięcy od dnia rozwiązania umowy o pracę.

Po czwarte, pracownik nie znalazł pracy po upływie 15 dni od dnia złożenia wniosku o zasiłek dla bezrobotnych.

Jednakże w przypadku 4 powyższych przypadków istnieje 10 wyłączeń. Jeśli pracownik spełnia jeden z tych 10 warunków, nie będzie mógł ubiegać się o zasiłek dla bezrobotnych.