![]() |
| Trzy główne uniwersytety w Ho Chi Minh City ogłosiły plany przyjęć na rok 2026, przy czym niektóre uczelnie zrezygnowały z weryfikacji transkryptów akademickich. (Zdjęcie: Nguyen Hue) |
Docent Bui Hoai Thang, kierownik Działu Szkoleń Uniwersytetu Technologicznego w Ho Chi Minh, stwierdził, że plan przyjęć na uniwersytet w 2026 r. zasadniczo nie uległ zmianie w stosunku do roku poprzedniego.
Według pana Thanga większość miejsc nadal jest przyznawana w ramach kompleksowej metody przyjęć, opartej na wynikach akademickich (w tym transkryptach, egzaminie ukończenia szkoły średniej i teście predyspozycji), a także na osiągnięciach akademickich kandydata oraz jego aktywności kulturalnej, sportowej i artystycznej.
„Wszelkie zmiany techniczne związane z przeliczaniem punktów lub ich ważeniem, jeśli takie będą, zostaną ogłoszone przez szkołę z odpowiednim wyprzedzeniem, aby kandydaci mogli z wyprzedzeniem przygotować swoje zgłoszenia” – powiedział docent Bui Hoai Thang.
Obecnie Uniwersytet Technologiczny w Ho Chi Minh stosuje dwie główne metody przyjęć: selekcję kompleksową, która stanowi 95–99% całkowitej liczby miejsc, oraz rekrutację bezpośrednią/priorytetową zgodnie z przepisami Ministerstwa Edukacji i Szkolenia, która stanowi około 1–5% całkowitej liczby miejsc.
Połączona metoda przyjęć dotyczy następujących grup: Kandydatów, którzy uzyskali lub nie wyniki testu predyspozycji na Narodowym Uniwersytecie w Ho Chi Minh City; Kandydatów, którzy ukończyli szkoły średnie za granicą; Kandydatów posługujących się międzynarodowymi świadectwami przyjęcia (takimi jak SAT, ACT, IB, A-Level itp.); Kandydatów aplikujących na programy „transferu międzynarodowego” (Australia, USA, Nowa Zelandia).
Minimalny wynik wymagany do przyjęcia w drodze selekcji łączonej wynosi 50 punktów (w skali 100-punktowej). Wzór na obliczenie wyniku kwalifikacyjnego jest następujący: Wynik kwalifikacyjny = Wynik w nauce + punkty priorytetowe (w skali do 100).
Pan Pham Thai Son, Dyrektor ds. Rekrutacji na Ho Chi Minh City University of Industry and Trade, powiedział, że w 2026 roku Ho Chi Minh City University of Industry and Trade będzie stosować 5 metod rekrutacji, w tym: Rekrutacja na podstawie wyników egzaminów maturalnych; Rekrutacja na podstawie 3-letnich transkryptów ocen zgodnie z kombinacjami przedmiotów; Rekrutacja na podstawie wyników testów predyspozycji Narodowego Uniwersytetu Ho Chi Minh City; Rekrutacja na podstawie wyników specjalistycznych testów predyspozycji Ho Chi Minh City University of Education w połączeniu z transkryptami ocen zgodnie z kombinacjami przedmiotów odpowiadającymi każdemu kierunkowi; oraz Rekrutacja bezpośrednia zgodnie z przepisami Ministerstwa Edukacji i Szkolenia .
Według pana Sona utrzymanie zróżnicowanych metod przyjęć jest obecnie właściwym trendem, który pomaga poszerzyć możliwości kandydatów i zmniejszyć presję związaną z egzaminami, ponieważ nie są oni całkowicie uzależnieni od jednego egzaminu.
„Elastyczna metoda rekrutacji pomaga szkole dostosować się do zmian w egzaminach maturalnych i ocenie kompetencji w nadchodzących latach” – powiedział pan Son.
Od 2026 roku uczelnia zniesie 100% czesnego za cały kurs i zapewni miesięczny dodatek na utrzymanie w wysokości 3 milionów VND studentom przyjętym w drodze rekrutacji bezpośredniej. „To zobowiązanie do inwestowania w ludzi i tworzenia warunków umożliwiających wszechstronny rozwój utalentowanym studentom” – podkreślił pan Son.
Od 2028 roku Uniwersytet Przemysłu i Handlu w Ho Chi Minh City przestanie korzystać z transkryptów ocen podczas przyjęć i przejdzie na kompleksową metodę oceny kompetencji, łączącą wyniki transkryptów ocen, wyniki egzaminów ukończenia szkoły średniej i wyniki egzaminów oceniających kompetencje Wietnamskiego Uniwersytetu Narodowego w Ho Chi Minh City, wszystkie ważone w jednej skali punktowej.
Na Uniwersytecie Przemysłowym w Ho Chi Minh City dr Nguyen Trung Nhan, kierownik Działu Szkoleń, oświadczył, że od 2026 roku uniwersytet nie będzie już rozpatrywał każdej metody rekrutacji oddzielnie, lecz zastosuje kompleksowy proces rekrutacji.
W związku z tym transkrypty ocen, wyniki egzaminów ukończenia szkoły średniej i wyniki testów predyspozycji (Wietnamski Uniwersytet Narodowy w Ho Chi Minh City) zostaną przeliczone na wspólną skalę punktową z różnymi wagami dla każdego składnika.
„Po opracowaniu przez Ministerstwo Edukacji i Szkolenia szczegółowego planu, szkoła opracuje szczegółowy plan przyjęć na rok 2026, obejmujący procedurę selekcji kandydatów, którzy nie przystąpią do testu predyspozycji” – powiedział pan Nhan.
Obecnie Uniwersytet Przemysłu w Ho Chi Minh stosuje cztery metody rekrutacji: rekrutację bezpośrednią, rekrutację na podstawie transkryptów ocen, rekrutację na podstawie wyników egzaminów maturalnych oraz rekrutację na podstawie wyników testów predyspozycji. Po wprowadzeniu nowego planu niezależny proces rekrutacji dla każdej z metod zostanie zakończony.
Source: https://baoquocte.vn/3-truong-dai-hoc-tai-tp-ho-chi-minh-cong-bo-phuong-an-tuyen-sinh-2026-331182.html







Komentarz (0)