W ostatnich dniach rząd wydał dekrety określające funkcje, zadania, uprawnienia i strukturę organizacyjną wyżej wymienionych ministerstw i agencji.
Od 1 marca nowo zrestrukturyzowane agencje i jednostki oficjalnie rozpoczęły działalność po okresie pilnej reorganizacji i usprawnienia swoich struktur, mającym na celu zwiększenie wydajności, skuteczności i efektywności, przyczyniając się w ten sposób do dynamiki rozwoju w obecnej sytuacji praktycznej.
Proces restrukturyzacji i usprawnienia aparatu rządowego znacząco zmniejszył liczbę agencji i organizacji. W szczególności aparat rządowy na kadencję 2021-2026 został zredukowany do 14 ministerstw, 3 agencji na szczeblu ministerialnym (redukcja o 5 ministerstw/sektorów) oraz 5 agencji afiliowanych przy rządzie (redukcja o 3 agencje).
Restrukturyzacja i usprawnianie aparatu administracyjnego odbywa się zgodnie z zasadą racjonalnej organizacji wielosektorowych i wieloobszarowych ministerstw zarządzających, przy czym jedna agencja wykonuje wiele zadań, a jedno zadanie jest przypisane tylko jednej agencji, która kieruje nim, wdraża je i ponosi za nie główną odpowiedzialność, zapewniając w ten sposób brak nakładania się lub interferencji, brak zaniedbania funkcji i zadań oraz zwiększając skuteczność i efektywność zarządzania państwem.
W ostatnich dniach rząd wydał dekrety określające funkcje, zadania, uprawnienia i strukturę organizacyjną wyżej wymienionych ministerstw i agencji.
Ponadto agencje usprawniają swoje wyspecjalizowane działy i przypisują konkretne obowiązki poszczególnym osobom. Wszystko to zapewnia stabilne funkcjonowanie oraz terminową i sprawną obsługę procedur administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorstw.
Podczas ceremonii ogłoszenia rezolucji Zgromadzenia Narodowego w sprawie utworzenia Ministerstwa Mniejszości Etnicznych i Religii oraz decyzji dotyczących spraw kadrowych w tym ministerstwie, premier Pham Minh Chinh zażądał natychmiastowego i nieprzerwanego rozpoczęcia prac, w szczególności nad zadaniami związanymi z ludźmi, sprawami etnicznymi i religijnymi, aktywnym przyczynianiem się do stabilności politycznej , porządku społecznego i bezpieczeństwa, rozwoju kraju oraz promowaniem wzrostu PKB o 8% lub więcej.
Musimy promować i być wzorem solidarności i jedności, a także szerzyć solidarność i jedność. Kadry muszą być bliżej lokalnych społeczności, częściej je odwiedzać, docierać do odległych obszarów, regionów przygranicznych i na wyspy, a także jeszcze lepiej wykonywać pracę informacyjną i propagandową, motywując i inspirując równy rozwój, dbając o to, by nikt nie został pominięty.
Wprowadzając zmiany kadrowe w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych , minister Pham Thi Thanh Tra wyraziła życzenie, aby od 1 marca wszyscy urzędnicy, pracownicy służby cywilnej i ministerstwa odłożyli na bok wszelkie uczucia niepewności, niepokoju, zmartwień, rozmyślań i nostalgii, a zamiast tego starali się przezwyciężać własne ograniczenia i skupiali się na pracy, która czeka na nich każdego dnia i każdej godziny — pracy, która jest zarówno wymagająca, jak i wspaniała.
Aby zapewnić ciągłość, płynność i efektywność procedur administracyjnych podczas restrukturyzacji i usprawniania aparatu organizacyjnego, wicepremier Nguyen Hoa Binh niedawno podpisał dokument nr 219/TTg-KSTT premiera w sprawie wdrażania procedur administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorstw podczas restrukturyzacji i usprawniania aparatu organizacyjnego.
W szczególności, w imieniu Biura Politycznego, członek Biura Politycznego i sekretarz Stałego Komitetu Tran Cam Tu podpisał i wydał Wniosek nr 127-KL/TW Biura Politycznego i Stałego Komitetu w sprawie przeprowadzenia badań i zaproponowania dalszej restrukturyzacji aparatu organizacyjnego systemu politycznego.
Obejmuje to badania nad scalaniem niektórych jednostek na szczeblu prowincji, eliminowaniem organizacji na szczeblu dystryktu i scalaniem niektórych jednostek na szczeblu gminy; wdrażanie dwupoziomowego modelu lokalnego (organizacja partyjna, rząd, organizacje masowe) w celu zapewnienia wydajności, skuteczności i efektywności.
Biuro Polityczne i Sekretariat zaapelowały również o najwyższy poziom determinacji politycznej i wdrożenia, wykorzystując podejście „bieżące i kolejkowe”, aby ukończyć bardzo dużą ilość pracy, która wymaga wysokiej jakości i terminowego przekazania Komitetowi Centralnemu Partii do połowy kwietnia 2025 r.
Wstępnym rezultatem wdrożenia tej ważnej polityki jest decyzja Biura Politycznego, po zapoznaniu się z raportem rządu na temat równowagi finansowej w trakcie i po usprawnieniu struktury organizacyjnej systemu politycznego, o całkowitym zniesieniu czesnego dla uczniów od przedszkola do liceum w szkołach publicznych w całym kraju. Zmiana ta wejdzie w życie z początkiem roku szkolnego 2025-2026.
Biuro Polityczne poleciło również Komitetowi Partyjnemu Rządu, aby nakazał Ministerstwu Edukacji i Szkolenia, Ministerstwu Finansów, szeregowi właściwych ministerstw i agencji oraz władzom lokalnym skoordynowanie działań w celu skonkretyzowania i poważnego wdrożenia tej decyzji.
Po otrzymaniu tej dobrej wiadomości wielu administratorów, nauczycieli i rodziców w całym kraju wyraziło swoją radość i potwierdziło, że była to decyzja zgodna z nastrojami społecznymi, mająca duże znaczenie społeczne i silny wpływ oraz zgodna z ogólną tendencją w krajach rozwiniętych.
Polityka ta nie tylko zmniejsza obciążenia rodzin z obszarów znajdujących się w niekorzystnej sytuacji, ale także gwarantuje najlepsze możliwości kształcenia dla uczniów w każdym wieku i we wszystkich miejscowościach, przyczyniając się do skutecznej realizacji polityki powszechnego wykształcenia średniego; podnosząc w ten sposób poziom intelektualny społeczeństwa i tworząc solidne podstawy do poprawy jakości zasobów ludzkich.
Wraz z rządem centralnym, 1 marca oficjalnie rozpoczęły działalność nowe organy partyjne i administracyjne w miejscowościach na terenie całego kraju.
Podobnie jak w Hanoi, departamenty, agencje, dzielnice i miasta oficjalnie wznowiły działalność po restrukturyzacji i usprawnieniu aparatu administracyjnego.
Od kilku dni urzędnicy i pracownicy nowo połączonych, skonsolidowanych i zrestrukturyzowanych agencji natychmiast przystąpili do konsolidacji i wdrażania podziału, delegowania i decentralizacji obowiązków, zapewniając sprawne funkcjonowanie jednostek od pierwszego dnia ich oficjalnej działalności.
W prowincji Dong Nai zakończono restrukturyzację aparatu i agencji rządu prowincjonalnego, co zapewniło spójność i jednolitość z planem restrukturyzacji rządu centralnego.
Urzędnicy i pracownicy służby cywilnej na nowych stanowiskach szybko dostosowali się do nowych warunków i od razu zabrali się do pracy. Wykazali się duchem solidarności z zespołem urzędników i członków partii w jednostce, współpracując całym sercem, aby pokonać trudności i pomyślnie wykonać powierzone im zadania polityczne.
Oczywiste jest, że cały system polityczny nadal promuje ducha solidarności i jedności, zdeterminowany, aby jak najlepiej wypełnić zadanie reorganizacji i usprawnienia struktury organizacyjnej, przyczyniając się do zbudowania naprawdę szczupłego, silnego, skutecznego i wydajnego systemu politycznego.
Proces restrukturyzacji będzie nie tylko skuteczny, wydajny i płynny, ale oczekuje się również, że poprawi jakość zasobów ludzkich i zarządzania państwem, co pozwoli na odblokowanie większych zasobów i pomoże w osiągnięciu celów określonych w Uchwale XIII Krajowego Zjazdu Partii, realizując aspiracje do budowy dostatniego Wietnamu.
Source: https://kinhtedothi.vn/tinh-gon-bo-may-cac-co-quan-don-vi-moi-chinh-thuc-di-vao-hoat-dong.html







Komentarz (0)