(MPI) – W ramach cyklu wydarzeń Wietnamskiej Wystawy Przemysłu Półprzewodników 2024, po południu 8 listopada 2024 r. w kampusie Narodowego Centrum Innowacji (NIC) w Hoa Lac odbyło się Forum „Globalna współpraca w zakresie rozwoju zasobów ludzkich w przemyśle półprzewodników”. W Forum uczestniczył i wygłosił przemówienie wiceminister planowania i inwestycji Nguyen Duc Tam.
Forum zostało zorganizowane przez NIC, Ministerstwo Planowania i Inwestycji, we współpracy z Narodowym Uniwersytetem w Ho Chi Minh i Stowarzyszeniem Półprzewodników SEMI. W Forum wzięli udział: pani Nguyen Thi Thanh Mai, wiceprezes Narodowego Uniwersytetu w Ho Chi Minh; przedstawiciele centralnych i lokalnych agencji rządowych, liderzy korporacji technologicznych, instytutów badawczych, uniwersytetów, funduszy inwestycyjnych, przedsiębiorstw, organizacji i stowarzyszeń, eksperci krajowi i zagraniczni oraz młodzi Wietnamczycy; przedstawiciele korporacji, przedsiębiorstw, organizacji i eksperci z dziedziny półprzewodników z kraju i zagranicy, tacy jak Intel, CMC , Dassault Systemes, Uniwersytet VinUni, Uniwersytet Narodowy Chungnam (Korea).
 |
| Wiceminister Nguyen Duc Tam wygłosił przemówienie otwierające forum. Zdjęcie: MPI |
Przemawiając na otwarciu Forum, wiceminister Nguyen Duc Tam powiedział, że udział wielu podmiotów w ekosystemie przemysłu półprzewodnikowego jest kolejnym potwierdzeniem determinacji rządu wietnamskiego i zobowiązania do towarzyszenia i współpracy ze wszystkimi stronami w celu wspólnego promowania rozwoju zasobów ludzkich w przemyśle półprzewodnikowym w Wietnamie.
W ostatnich latach Wietnam aktywnie wdrożył wiele konkretnych rozwiązań, aby przyciągnąć inwestycje, promować kompleksowy rozwój ekosystemu innowacji, stworzyć środowisko sprzyjające badaniom i rozwojowi oraz wdrażać naukę i technologię; zachęcać do selektywnego pozyskiwania inwestycji i priorytetowo traktować je, koncentrując się na projektach high-tech w dziedzinie półprzewodników. Premier opublikował Narodową Strategię Rozwoju Przemysłu Półprzewodników oraz Program Rozwoju Zasobów Ludzkich w Przemyśle Półprzewodników do 2030 roku, z wizją do 2050 roku, z celem przeszkolenia 50 000 inżynierów, aby zaspokoić potrzeby kadrowe przemysłu półprzewodników do 2030 roku.
Aby zrealizować powyższe cele, Ministerstwo Planowania i Inwestycji niedawno poleciło NIC przewodniczenie i koordynację działań z przedsiębiorstwami technologicznymi i wiodącymi krajowymi i międzynarodowymi instytucjami szkoleniowymi w celu jednoczesnego wdrożenia wielu działań szkoleniowych w dziedzinie półprzewodników, co przyciągnie inwestycje w działalność badawczo-rozwojową.
Według wiceministra Nguyen Duc Tama ścisła współpraca NIC z partnerami krajowymi i zagranicznymi przyniosła wiele pozytywnych rezultatów, takich jak koordynacja z Ambasadą Wietnamu w Stanach Zjednoczonych, Ambasadą Wietnamu w Japonii, Konsulatem Generalnym Wietnamu w San Francisco i innymi agencjami przedstawicielskimi w nawiązywaniu kontaktów, pracy i konkretyzowaniu współpracy z wiodącymi na świecie przedsiębiorstwami w branży półprzewodników, takimi jak Cadence, Marvell, ARM, Qorvo, Synopsys, Microsoft, Apple... sesje robocze na temat polityki Premiera, Ministra Planowania i Inwestycji z liderami tych korporacji.
Bliska współpraca z Ambasadą i wietnamskimi agencjami przedstawicielskimi w innych krajach w zakresie łączenia przedsiębiorstw i inwestorów, łączenia rynków, komercjalizacji produktów, mobilizacji zasobów w celu wspierania stypendiów i programów rozwoju talentów w dziedzinie zaawansowanych technologii, tworzenia i rozwijania Wietnamskiej Sieci Innowacji, przyciągającej blisko 2000 wietnamskich ekspertów i intelektualistów do udziału w 20 krajach i terytoriach.
Wiceminister Nguyen Duc Tam podkreślił, że Wietnam jest obecnie jednym z krajów o najszybciej rozwijającej się gospodarce cyfrowej w Azji Południowo-Wschodniej, ma strategiczne położenie geopolityczne, liczną młodą siłę roboczą znającą się na technologii oraz coraz nowocześniejszą infrastrukturę, co przyciąga coraz więcej dużych korporacji technologicznych z całego świata, szczególnie z branży półprzewodników.
„Dzięki powyższemu potencjałowi, korporacje i partnerzy z branży półprzewodników powinni nadal ufać Wietnamowi i rozwijać współpracę, inwestycje i działalność biznesową w tym kraju. Inwestowanie i wsparcie dla młodych wietnamskich kadr to klucz do otwarcia drzwi do jaśniejszej i bardziej zrównoważonej przyszłości, przynoszącej ogromne korzyści zarówno Wietnamowi, jak i przedsiębiorstwom” – powiedział wiceminister Nguyen Duc Tam.
 |
| Pani Nguyen Thi Thanh Mai, wiceprezes Narodowego Uniwersytetu Ho Chi Minh City. Zdjęcie: MPI |
Przemawiając na Forum, pani Nguyen Thi Thanh Mai, wiceprezes Uniwersytetu Narodowego w Ho Chi Minh, powiedziała, że w kontekście globalnego rozkwitu przemysłu półprzewodnikowego, Wietnam ma szansę stać się regionalnym centrum produkcji sprzętu półprzewodnikowego. Dzięki bogatej bazie kadrowej i konkurencyjnym kosztom produkcji, Wietnam jest w pełni zdolny do wykorzystania tych możliwości i dynamicznego rozwoju.
Podkreślając istotę szkolenia wysokiej jakości kadr w branży półprzewodników w Wietnamie: zalety, wyzwania i rozwiązania, pani Nguyen Thi Thanh Mai powiedziała, że Ho Chi Minh City National University jest pionierem w kształceniu inżynierów w zakresie projektowania mikroprocesorów i półprzewodników; 50% z ogólnej liczby studentów przyjmowanych każdego roku wybiera kierunki ścisłe; odsetek studentów wybierających kierunki związane z mikroprocesorami i półprzewodnikami rośnie.
W najbliższym czasie Uniwersytet Narodowy w Ho Chi Minh City skupi się na takich rozwiązaniach, jak udoskonalenie całego programu szkoleniowego, aby spełnić strategię i program wydane przez Premiera w sprawie Narodowej Strategii Rozwoju Przemysłu Półprzewodnikowego oraz Programu Rozwoju Zasobów Ludzkich w Przemysłu Półprzewodnikowym do roku 2030, z wizją do roku 2050. Oprócz tego wdrażane są programy związane z projektowaniem i produkcją mikroprocesorów i materiałów półprzewodnikowych; współpraca z partnerami i uniwersytetami członkowskimi w celu opracowania programów szkoleniowych dotyczących montażu, testowania i pakowania, bezpieczeństwa i zastosowań; koordynacja z przedsiębiorstwami i partnerami w celu tworzenia krótkoterminowych i długoterminowych programów szkoleniowych w celu zwiększenia potencjału, a także umiejętności; organizowanie kursów szkoleniowych w celu zwiększenia liczby międzynarodowych certyfikatów; łączenie programów między poziomami magisterskimi i uniwersyteckimi; opracowywanie polityk mających na celu przyciągnięcie ekspertów do pracy na Uniwersytecie.
Wydarzenie to jest nie tylko forum dyskusyjnym na temat światowych trendów w przemyśle półprzewodnikowym, ale także demonstracją wysiłków Wietnamu mających na celu uczestnictwo w przemyśle półprzewodnikowym, w szczególności w łańcuchu wartości produkcji półprzewodników.
 |
| Przegląd Forum. Zdjęcie: MPI |
W ramach Forum odbyła się dyskusja panelowa na temat „Szans Wietnamu w globalnym łańcuchu dostaw urządzeń półprzewodnikowych”, która przyciągnęła uwagę dogłębną analizą światowych trendów w branży urządzeń półprzewodnikowych.
Podczas seminarium prelegenci podkreślili, że budowanie ekosystemu wsparcia dla przemysłu półprzewodników, zwłaszcza w zakresie sprzętu i produkcji, jest kluczowe. Połączenia i współpraca między przedsiębiorstwami krajowymi i zagranicznymi będą istotnym czynnikiem napędzającym wzrost konkurencyjności i zrównoważony rozwój przemysłu wytwórczego.
Jednocześnie stwierdził, że w kontekście intensywnego rozwoju Czwartej Rewolucji Przemysłowej, przemysł półprzewodników odgrywa kluczową rolę w rozwoju wielu dziedzin zaawansowanych technologii. Wietnam, jako jeden z krajów o najszybszym tempie wzrostu gospodarczego w Azji Południowo-Wschodniej, stoi przed szansą uczestnictwa w łańcuchu wartości, zwłaszcza w sektorze produkcji sprzętu.
Opinie podkreślały również czynniki służące rozwojowi przemysłu półprzewodnikowego, współpracę między odpowiednimi stronami, takimi jak państwo-instytut, szkoła-przedsiębiorstwo, w celu zaspokojenia potrzeb w zakresie szkoleń zasobów ludzkich zgodnie z Programem rozwoju zasobów ludzkich w przemyśle półprzewodnikowym do roku 2030, z wizją do roku 2050.
Eksperci twierdzą, że przemysł półprzewodników wymaga wielu różnych umiejętności, rolę współpracy międzynarodowej w tej dziedzinie, modele współpracy międzynarodowej w zakresie szkoleń zasobów ludzkich, mające zastosowanie w Wietnamie, a także szkolenie wysokiej jakości zasobów ludzkich związanych z procesem innowacji.
Prelegenci wnieśli wiele przydatnych i sugestywnych pomysłów, twierdząc, że żaden pojedynczy komponent nie odgrywa najważniejszej roli w przemyśle półprzewodników, ale raczej budowanie ekosystemu rozwijającego ten przemysł; potwierdzając rolę rządu w łączeniu instytutów, szkół i przedsiębiorstw; łączeniu i powiązaniu interesariuszy ekosystemu, aby mogli skorzystać z ich wiedzy specjalistycznej i praktyki, a także przyspieszaniu tempa innowacji; wzmacnianiu powiązań interesariuszy, w tym funduszy inwestycyjnych, w celu zapewnienia przemysłowi niezbędnych zasobów; kapitał wysokiego ryzyka jest również dobrym katalizatorem tego procesu.
Podczas Forum odbyła się ceremonia otwarcia drugiego konkursu na projekt mikroprocesorów, którego tematem przewodnim było „Inteligentne miasto między Hanoi – Da Nang – Ho Chi Minh City”. Konkurs miał na celu poszukiwanie rozwiązań i pomysłów w zakresie projektowania mikroprocesorów dla inteligentnych miast, przyczyniając się do rozwoju zasobów ludzkich w zakresie projektowania mikroprocesorów i przemysłu półprzewodnikowego.
Odnosząc się do konkursu, pan Le Quoc Cuong, zastępca przewodniczącego zarządu Parku Technologicznego w Ho Chi Minh City, powiedział, że konkurs został zorganizowany i przewodniczył Zarząd Parku Technologicznego w Ho Chi Minh City, we współpracy ze Związkiem Młodzieży Ho Chi Minh City, Departamentem Informacji i Komunikacji Ho Chi Minh City, Departamentem Nauki i Technologii Ho Chi Minh City oraz Narodowym Uniwersytetem Ho Chi Minh City, a jego realizację zlecił Inkubator Przedsiębiorczości High-Tech oraz Centrum Rozwoju Nauki i Technologii dla Młodzieży. Wyniki konkursu przyczynią się do rozwoju zasobów ludzkich w sektorze mikroprocesorów, a w szczególności do rozwoju miejskiego przemysłu mikroprocesorów półprzewodnikowych.
Forum „Globalna współpraca w zakresie rozwoju zasobów ludzkich w branży półprzewodników” zakończyło się silnym zobowiązaniem uczestników do dalszego promowania współpracy w zakresie rozwoju łańcucha dostaw, inwestowania w szkolenia i badania, kształtowania wysokiej jakości zasobów ludzkich, gotowych sprostać potrzebom Czwartej Rewolucji Przemysłowej oraz uczynienia z Wietnamu ważnego ogniwa w łańcuchu dostaw półprzewodników w regionie i na świecie./.
Źródło: https://www.mpi.gov.vn/portal/Pages/2024-11-8/Dien-dan-Hop-tac-toan-cau-trong-phat-trien-nguon-nyub1qc.aspx
Komentarz (0)