Warunki przejścia na wcześniejszą emeryturę w przypadku pogorszenia stanu zdrowia

Wietnamski Urząd Ubezpieczeń Społecznych stwierdził, że nie każda osoba o ograniczonej zdolności do pracy może przejść na wcześniejszą emeryturę. Tylko niektóre przypadki spełniające określone warunki umożliwiają otrzymanie emerytury.

Czytelnik DM wysłał pytanie do Wietnamskiego Urzędu Ubezpieczeń Społecznych: „Moja matka urodziła się w 1975 roku i opłacała składki na ubezpieczenie społeczne przez 23 lata, z czego 12 lat pracowała jako bezpośrednia sprzedawczyni benzyny w prywatnym przedsiębiorstwie. Teraz moja matka chce przejść na wcześniejszą emeryturę ze względu na stan zdrowia. Proszę o wyjaśnienie, jakie są procedury?”

Pracownicy mogą przejść na wcześniejszą emeryturę, jeśli ich zdolność do pracy ulegnie zmniejszeniu zgodnie z przepisami.

Odpowiedź Wietnamskiego Urzędu Ubezpieczeń Społecznych: Zgodnie z klauzulą ​​1 artykułu 65 Ustawy o ubezpieczeniach społecznych z 2024 r. pracownicy, którzy opłacali obowiązkowe ubezpieczenia społeczne przez 20 lat lub dłużej, jeśli ich zdolność do pracy ulegnie zmniejszeniu, otrzymają emeryturę w wieku niższym niż powszechny wiek emerytalny, w niektórych przypadkach:

Wiek poniżej 5 lat i stopień upośledzenia od 61% do poniżej 81%; wiek poniżej 10 lat i stopień upośledzenia od 81% lub więcej.

Przepracowanie co najmniej 15 lat na szczególnie uciążliwym, toksycznym lub niebezpiecznym stanowisku zgodnie z listą Ministerstwa Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych oraz stopień niepełnosprawności wynoszący 61% lub więcej.

Do wniosku o rentę z tytułu zmniejszonej zdolności do pracy dołącza się: książeczkę ubezpieczenia społecznego; dokument rozwiązujący umowę o pracę lub stosunek pracy; zaświadczenie o stwierdzonej zmniejszonej zdolności do pracy wydane przez Komisję Orzekania Lekarskiego (lub orzeczenie o znacznym lub szczególnie znacznym stopniu niepełnosprawności wydane przez Komisję Orzekania).

Obowiązkiem pracodawcy jest skierowanie pracownika na ocenę lekarską w celu ustalenia stopnia upośledzenia.

Zgodnie z art. 79 Ustawy o ubezpieczeniach społecznych z 2024 r., pracodawca musi złożyć wniosek do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w ciągu 20 dni przed dniem nabycia prawa do emerytury. Po otrzymaniu kompletnego wniosku, w ciągu 20 dni roboczych, Zakład Ubezpieczeń Społecznych rozpatruje go; w przypadku odmowy musi udzielić pisemnej odpowiedzi, podając przyczynę.

Ze względu na niekompletne informacje podane przez czytelnika (data urodzenia, numer ubezpieczenia społecznego...), Wietnamski Zakład Ubezpieczeń Społecznych nie ma podstaw do udzielenia konkretnej odpowiedzi. Możesz sprawdzić powyższe przepisy lub skontaktować się bezpośrednio z placówką ubezpieczeń społecznych w miejscu zamieszkania, podając pełne informacje i udzielając szczegółowych porad.

nld.com.vn

Source: https://baolaocai.vn/dieu-kien-huong-luong-huu-som-khi-suc-khoe-suy-giam-post880399.html