Inwestycja zostanie wykorzystana do zapewnienia stypendiów dla studentów kierunków związanych z technologiami informatycznymi i komunikacyjnymi (ICT) na naukę języka japońskiego w kraju, a także stypendiów na wymianę studencką w Japonii oraz do wdrożenia szkoleń i nauczania języka japońskiego na uniwersytetach...
W związku z tym, w latach 2024-2026, FPT Software będzie promować współpracę z prestiżowymi uniwersytetami i japońskimi ośrodkami językowymi w całym kraju, aby wspólnie szkolić studentów informatyki w zakresie języka japońskiego. Program zakłada uzyskanie przez studentów certyfikatu minimum N3 po ukończeniu studiów, co pozwoli im sprostać wymaganiom zawodowym w Kraju Kwitnącej Wiśni.
Obecnie w programie uczestniczy 15 uniwersytetów i instytucji szkoleniowych ICT w całym kraju, a w najbliższej przyszłości program będzie nadal rozszerzany zarówno pod względem skali współpracy, jak i liczby szkół. FPT Software planuje co roku przyznać ponad 500 stypendiów talentom z dziedziny ICT na uniwersytetach.
Pan Do Van Khac, dyrektor generalny FPT Japan, potwierdził: „Rząd Japonii promuje inwestycje w dziedzinie transformacji cyfrowej, aby utrzymać swoją pozycję potęgi gospodarczej . Wykorzystując tę szansę, FPT Japan stale rozwija zespół specjalistów z dużym doświadczeniem i znajomością języka japońskiego, aby być gotowym do realizacji bardziej złożonych projektów dla dużych japońskich przedsiębiorstw. W ciągu najbliższych 5 lat potrzebujemy około 20 000 inżynierów ICT pracujących w kampusach firmy w Wietnamie i biurach w Japonii, aby zaspokoić potrzeby kadrowe w projektach realizowanych z japońskimi klientami”.
Inwestycja FPT Software daje studentom kierunków informatycznych szansę na szybkie opanowanie języka japońskiego i wykorzystanie tej wiedzy do rozwoju kariery. Uczestnicząc w programie, młodzi ludzie będą mogli pracować w profesjonalnym środowisku i uczestniczyć w wielu wysokiej klasy projektach z udziałem wiodących ekspertów w wielu dziedzinach. Jednocześnie FPT Software bezpośrednio łączy specjalistów z branży ICT z dużymi przedsiębiorstwami w Japonii, które „spragnione” są zasobów ludzkich.
Oprócz wnoszenia korzyści w zakresie znajomości języków obcych do wietnamskich zasobów ICT, FPT Software współpracuje również z uczelniami i instytutami branżowymi, wspierając projektowanie i rozwój programów szkoleniowych, które są zbliżone do realiów rynkowych. Dzięki temu zasoby ICT są wyposażone w wiedzę i umiejętności, aby jak najlepiej sprostać potrzebom przedsiębiorstw.
Pan Nguyen Tuan Minh, Dyrektor ds. Zasobów Ludzkich w FPT Software, powiedział: „10-15 lat temu FPT Software, podobnie jak inne wietnamskie firmy ICT w Japonii, koncentrowało się na rozwoju zasobów ludzkich. Przyczyniło się to znacząco do sukcesu i pozycji wietnamskich przedsiębiorstw technologicznych w Japonii. Obecnie japoński rynek ICT ponownie przygotowuje się do wejścia w okres szybkiego wzrostu, a budowanie zasobów ludzkich jest jeszcze pilniejsze. W tym celu uniwersytety odgrywają ważną rolę, wspierając firmy w optymalizacji czasu szkolenia i orientacji zawodowej studentów”.
Aby pomóc studentom i uniwersytetom wyprzedzać trendy rynkowe, FPT Software aktywnie nawiązało współpracę z uczelniami i społecznością ICT. Warto zaznaczyć, że we wrześniu i październiku FPT Software współpracowało z Wietnamsko-Japońskim Stowarzyszeniem Transformacji Cyfrowej (VADX Japan), organizując serię seminariów pt. „Japonia: Jasny punkt dla zasobów ludzkich ICT w kontekście globalnym” w trzech miastach: Hanoi, Ho Chi Minh i Da Nang. W serii wydarzeń wzięło udział ponad 300 gości, liderów dużych firm, przedstawicieli japońskich szkół językowych oraz wiodących uniwersytetów kształcących w dziedzinie ICT w kraju.
Według japońskiego Ministerstwa Gospodarki, Handlu i Przemysłu, do 2030 roku w kraju będzie brakowało prawie 800 000 inżynierów ICT. Aby przyciągnąć wysokiej jakości kadry, zwłaszcza w branży ICT, rząd wprowadził szereg preferencyjnych przepisów dla zagranicznych talentów. Niedawno Komisja Sprawiedliwości Izby Reprezentantów Japonii uchwaliła ustawę mającą na celu stworzenie warunków dla wysoko wykwalifikowanych pracowników zagranicznych, którzy mogliby osiedlić się w Japonii, sprowadzić rodziny i podjąć pracę na czas nieokreślony. Wietnamscy inżynierowie mogą również bez problemu otrzymać wizę Tokutei Ginou dla osób posiadających określone kwalifikacje, oferującą wiele korzyści i długoterminowy pobyt, który Japonia traktuje priorytetowo.
Bich Dao
Źródło: https://vietnamnet.vn/fpt-software-chi-125-ty-dong-cho-nhan-su-ict-hoc-tieng-nhat-2331991.html
Komentarz (0)