Kobiety z gminy Minh Hoa budują silne stowarzyszenie

Gmina Minh Hoa powstała z połączenia trzech gmin: Ngoc Lap, Ngoc Dong i Minh Hoa. Obecnie w gminie działa 2451 kobiet, działających w 30 oddziałach w dzielnicach mieszkaniowych, z czego 50,1% stanowią kobiety w wieku produkcyjnym; 5,2% stanowią kobiety pracujące w służbie cywilnej, urzędniczki sektora publicznego i pracownice związkowe, 88% – kobiety pracujące w rolnictwie , 6,8% – kobiety pracujące w usługach i innych zawodach.

Towarzyszka Pham Thi Thuy An – Przewodnicząca Związku Kobiet z Gmin powiedziała: W ostatnich latach Związki Kobiet z trzech starych gmin zawsze proponowały odpowiednie zadania i rozwiązania, motywując członkinie do entuzjastycznego udziału w nauce, pracy i działalności, budowania zamożnych i szczęśliwych rodzin, przyczyniając się do skutecznej realizacji lokalnych zadań z zakresu rozwoju gospodarczego , kulturalnego i społecznego. W latach 2021–2025 Związki Kobiet z Gmin aktywnie wprowadzały innowacje w treści i metodach działania, aby dostosować się do rzeczywistej sytuacji w danej miejscowości. Organizacja osiągnęła i przekroczyła 8 z 8 celów wyznaczonych w tym okresie.

W ramach inicjatywy polegającej na wzajemnej pomocy w znalezieniu adresu i źródła pożyczek za pośrednictwem Związku Kobiet gminy, rodzina członkini Dao Thi Tho (po prawej) z obszaru Thong Nhat 3 zainwestowała w kompleksowy model zapewniający wysoką efektywność ekonomiczną.

Kierując się mottem „Gdzie są kobiety, tam są działania stowarzyszeniowe”, Stowarzyszenie zdywersyfikowało formy zrzeszania i rozwoju członkiń, przydzieliło członkiniom Komitetu Wykonawczego Stowarzyszenia zarządzanie oddziałami, aby mogły uczestniczyć w zajęciach w oddziałach; kierowało tworzeniem nowych modeli dostosowanych do lokalizacji i potrzeb kobiet, aby szeroko zachęcić kobiety z różnych środowisk do uczestnictwa w Stowarzyszeniu. Od tego czasu do organizacji zrekrutowano 176 nowych członkiń, co daje łącznie 2451 członkiń, z czego 687 to członkinie założycielki.

Ponadto Związek Kobiet Gminnych określił zadania i rozwiązania mające na celu skuteczną realizację przełomowych inicjatyw: „Wzmocnienie wsparcia dla lokalnych działaczy związkowych w celu doskonalenia ich umiejętności w zakresie sprawnego korzystania z podstawowego oprogramowania w pracy związkowej” oraz „Udoskonalanie treści i metod działania, budowanie silnych oddziałów i grup kobiecych”. W związku z tym organizacja związkowa koncentruje się na szkoleniu i wspieraniu kadry. Co roku wybiera pracowników do udziału w szkoleniach organizowanych przez Związek wyższego szczebla; jednocześnie bada potrzeby szkoleniowe i wspierające pracowników Związku, ustala treści szkoleniowe i wspierające odpowiednie dla każdego tematu i proponuje je Związkowi wyższego szczebla w zakresie szkolenia i wspierania lokalnych działaczy i liderów oddziałów. Związek Kobiet Gminnych promuje wykorzystanie technologii informatycznych w działalności związkowej, tworzy system grupowy ZLO w celu regularnej wymiany informacji i monitorowania sytuacji operacyjnej oddziałów. Obecnie Związek Kobiet Gminnych zrzesza 31 grup zalo, z czego 1 grupę założył Związek Kobiet Gminnych oraz 30 grup w 30 oddziałach, skupiających 2451 członkiń i działających bardzo efektywnie.

Oprócz dywersyfikacji działalności, Stowarzyszenie aktywnie angażuje się w ruchy naśladownictwa, aby rozwijać gospodarkę i zmniejszać ubóstwo. Ponad 50% siły roboczej stanowią kobiety, a członkowie aktywnie studiowali, odważnie inwestowali, wdrażali postęp naukowy i techniczny w produkcji, przekształcali strukturę upraw i hodowli; tworzyli grupy/zespoły, aby tworzyć więcej miejsc pracy i pomagali sobie nawzajem w rozwoju gospodarki. Typowymi przykładami są: model grupy krawieckiej członków: Nguyen Thi Tham (obszar 16), Nguyen Thi Ha, Nguyen Thi Bich Lap (obszar 7), tworzący miejsca pracy dla 78 pracowników, ze średnim dochodem 5-10 milionów VND/osobę/miesiąc; model spółdzielni „Minh Hoa Ancient Rice Cakes” z 7 członkami, kierowany przez panią Dinh Thi Sen…

Realizując ruch „Kobiety aktywnie się uczą, pracują twórczo, budują szczęśliwe rodziny”, członkinie promowały kluczową rolę w budowaniu zamożnych, szczęśliwych rodzin, budowaniu kulturowych i wzorowych rodzin. Ruch wzajemnej pomocy, mający na celu eliminację głodu i zmniejszenie ubóstwa, jest stale podtrzymywany i regularnie rozwijany w oddziałach 30/30; szczególnie działania polegające na wzajemnej pomocy w życiu codziennym są wyraźnie widoczne w wielu różnych formach, takich jak: Zabawa w oddziale, utrzymywanie grupy kobiet pomagających sobie nawzajem bez odsetek, z kwotą prawie 257 milionów VND dla 1257 członkiń, aby pożyczyć pieniądze na rozwój gospodarki rodzinnej; wspieranie i pomoc rodzinom członkiń dotkniętym pożarem, chorobą lub ciężką chorobą, z ponad 500 dniami roboczymi, kwota 106 milionów VND; Wspierając Charytatywny Fundusz Schronienia kwotą prawie 133 milionów VND... W ramach kampanii „Budowanie rodziny 5 nie, 3 czystych”, Związek Kobiet zlecił oddziałom utrzymanie i poprawę jakości modelu „Oddziału kobiet 5 nie, 3 czystych w celu budowania nowych obszarów wiejskich” w 12 z 30 oddziałów. Wyniki osiągnięte w tym okresie pomogły 35 gospodarstwom domowym spełnić kryteria „rodziny 5 nie, 3 czystych”, z czego 30 gospodarstw domowych prowadzonych przez kobiety uniknęło ubóstwa zgodnie z nowymi kryteriami.

Dążąc do budowania u kobiet w Wietnamie nowej ery, skutecznie wdrażamy kampanię „Budowanie rodziny 5 tak, 3 czyste” oraz przełomowe rozwiązania: kompleksową transformację cyfrową w organizacji Związku; promowanie kobiet w zakładaniu firm, innowacji i legalnym bogaceniu się; promowanie równości płci; w najbliższym czasie Związek Kobiet na wszystkich szczeblach gminy Minh Hoa będzie nadal udoskonalał treści i metody działania, aby podnosić świadomość i zwiększać potencjał kadr, członkiń i kobiet. W szczególności koncentrujemy się na udoskonalaniu metod kierowania, zarządzania i wdrażania działań; promowaniu stosowania technologii informatycznych, kreatywności i elastyczności w organizacji działań w oddziałach. Konsolidujemy i dywersyfikujemy modele gromadzenia kobiet, rozwijamy członkinie poprzez utrzymanie tradycyjnego modelu działalności oddziałów i stowarzyszeń, uwzględniającego miejsca zamieszkania; promujemy modele gromadzenia i pozyskiwania członkiń w zależności od wieku, zainteresowań i zawodów, w formie grup, klubów oraz za pośrednictwem portali społecznościowych, takich jak Zalo i Facebook. Poprawa efektywności koordynacji, połączeń i mobilizacji zasobów w celu wsparcia członków w rozwoju gospodarczym i zwiększaniu dochodów...

Promując wyniki osiągnięte w okresie 2021–2025, w duchu solidarności, kreatywności, innowacyjności i rozwoju, Związek Kobiet Gminy Minh Hoa jest zdecydowany doskonale wypełniać swoje zadania, przyczyniając się do pomyślnej realizacji celów społeczno-gospodarczych wyznaczonych przez I Zjazd Partii Gminy, kadencja 2025–2030.

Phuong Thao

Source: https://baophutho.vn/phu-nu-xa-minh-hoa-xay-dung-to-chuc-nbsp-hoi-vung-manh-241341.htm