
Rankiem 3 maja Sekretarz Generalny To Lam przewodniczył posiedzeniu Biura Politycznego i Sekretariatu, aby przedstawić opinie na temat sytuacji i postępów wdrażania Rezolucji 11 XIII Komitetu Centralnego oraz wnioski Biura Politycznego i Sekretariatu dotyczące reorganizacji aparatu i jednostek administracyjnych na wszystkich szczeblach.
Przeniesienie ponad 22 350 stanowisk z poziomu powiatu na poziom gminy
Od XI Centralnej Konferencji Komitety Partyjne Rządu, Zgromadzenia Narodowego , Frontu Ojczyźnianego, centralne organizacje masowe i agencje partyjne na szczeblu centralnym pilnie doradzały w sprawie promulgacji i promulgowały, zgodnie ze swoimi uprawnieniami, dokumenty kierujące i wytyczne, określające treść i zadania wykonawcze; ściśle współpracując z agencjami, jednostkami i miejscowościami.
Agencje niezwłocznie włączyły się w kierowanie i dostosowywanie planu ustaleń, aby zagwarantować ścisłe przestrzeganie kierunku, wymagań i postępów, przyczyniając się do stworzenia korzystnych warunków w procesie wdrażania Rezolucji Centralnej oraz zrozumienia sytuacji i wyników wdrażania...
Władze lokalne aktywnie monitorowały i aktualizowały politykę orientacyjną, uważnie śledziły postępy i wymagania właściwych organów w zakresie proaktywnego wdrażania oraz starannie przygotowywały plany reorganizacji jednostek administracyjnych na wszystkich szczeblach.
Proces realizacji projektu jest ściśle koordynowany przez miejscowości na obszarze objętym fuzją, z zachowaniem właściwych procedur i procesów, co gwarantuje postęp zgodny z przepisami.
Do tej pory prowincje i miasta zakończyły zbieranie opinii publicznych na temat projektów porozumień i fuzji na szczeblu prowincji i gmin, osiągając średni poziom konsensusu na poziomie ok. 96%.
Wszystkie rady ludowe na szczeblu powiatowym, gminnym i prowincjonalnym w całym kraju wydały rezolucje zatwierdzające projekty, uzyskując 100% konsensusu.
Na podstawie syntezy projektów miejscowości przewiduje się, że po reorganizacji liczba jednostek samorządu terytorialnego w skali kraju zmniejszy się z 10 035 do ponad 3320 (co odpowiada 66,91%), przy czym miejscowość o najwyższym wskaźniku redukcji wynosi 76,05%, a miejscowość o najniższym – 60%.
Jeśli chodzi o lokalne organizacje partyjne, oczekuje się, że na szczeblu wojewódzkim zostanie zredukowana liczba 29 wojewódzkich i miejskich komitetów partyjnych (z 63 do 34 wojewódzkich i miejskich komitetów partyjnych); zostanie zredukowana liczba ponad 260 agencji i jednostek bezpośrednio podległych wojewódzkiemu komitetowi partyjnemu.
Zakończenie działalności 694 powiatowych komitetów partyjnych oraz ponad 4160 agencji i jednostek bezpośrednio podległych komitetom partyjnym na szczeblu powiatowym. Utworzenie ponad 3320 nowych gminnych komitetów partyjnych (2595 gmin, 713 okręgów wyborczych, strefy specjalne), co oznacza utworzenie maksymalnie 10 660 agencji i jednostek bezpośrednio podległych komitetom partyjnym na szczeblu gminnym.
Jeśli chodzi o liczbę kadr i urzędników na szczeblu wojewódzkim i gminnym (w tym partii, organizacji masowych i sektora rządowego), przewiduje się, że po reorganizacji: na szczeblu wojewódzkim nastąpi redukcja o ponad 18 440 stanowisk kadrowych i urzędniczych w porównaniu z liczbą stanowisk przydzielonych przez właściwe organy w 2022 r.
Na szczeblu gminy (gminy, okręgu, strefy specjalnej) liczba stanowisk pracowniczych i urzędniczych zostanie zredukowana o ponad 110 780 w porównaniu do całkowitej liczby stanowisk na szczeblu powiatu i gminy w 2022 r. ze względu na organizację zatrudnienia, optymalizację kadrową i przechodzenie na emeryturę zgodnie z przepisami.
W tym samym czasie władze lokalne zakończyły również działalność około 120 500 aktywistów pracujących w niepełnym wymiarze godzin na szczeblu gminnym w całym kraju.
Oczekuje się, że po reorganizacji i usprawnieniu aparatu, działalność Wietnamskiego Frontu Ojczyźnianego i organizacji masowych stanie się bliższa ludziom; początkowo przezwyciężona zostanie sytuacja nakładania się funkcji, zadań i aparatu „odwróconej piramidy”.
Jeśli chodzi o strukturę organizacyjną, przewiduje się redukcję 90 centralnych punktów kontaktowych na poziomie departamentów; 344 wojewódzkich punktów kontaktowych na poziomie departamentów; 1235 wojewódzkich punktów kontaktowych na poziomie pomieszczeń; w przypadku organizacji masowych, którym Partia i Państwo przydzieliły zadania, usprawnionych zostanie 215/284 wewnętrznych punktów kontaktowych (zmniejszenie o 43%).
Jednocześnie przewiduje się przeniesienie ponad 22 350 pracowników z poziomu powiatu do pracy na poziomie gminy, co przyczyni się do wdrożenia nowego modelu administracyjnego i polityki silnego ukierunkowania działań na obszary lokalne i mieszkaniowe.
Terminowa płatność zgodnie z trybem realizacji ustaleń organizacyjnych
Ogólnie rzecz biorąc, praca kierownicza i kierownicza była prowadzona zdecydowanie i synchronicznie od samego początku i z dystansu. Biuro Polityczne i Sekretariat szybko określiły konkretne strategie i zadania; komitety partyjne i właściwe organy wydały kompletne dokumenty z wytycznymi i szczegółowymi przepisami, tworząc dogodny korytarz prawny dla lokalnych społeczności w zakresie organizacji wdrażania.
Działalność upowszechniająca i propagandowa była szeroko i konsekwentnie organizowana, co pomogło w podniesieniu świadomości i zjednoczeniu woli w obrębie systemu politycznego, a także zapewniło szeroki konsensus i wsparcie kadr, członków partii i ludzi ze wszystkich środowisk.
Proces organizacji i wstępne wyniki przyczyniły się do zapewnienia pomyślnej realizacji celów...
Biuro Polityczne i Sekretariat zasadniczo zgodziły się z propozycjami i zaleceniami zawartymi w sprawozdaniach. Jednocześnie zażądały, aby komitety partyjne i organizacje wszystkich szczebli zostały wyznaczone i skupiły się na realizacji zadań i rozwiązań zgodnie z wnioskami, planami i wytycznymi Komitetu Centralnego, Biura Politycznego i Sekretariatu, zapewniając skuteczną realizację wyznaczonych celów.
W szczególności wymaga się od komitetów partyjnych, agencji i jednostek na szczeblu centralnym oraz komitetów partyjnych na szczeblu prowincjonalnym i miejskim, aby nadal kierowały organizacją zjazdów partyjnych oddolnych i bezpośrednio nią kierowały, będąc pod bezpośrednim nadzorem organizacji partyjnych oddolnych, a także aby przygotowywały się do organizacji zjazdów partyjnych na szczeblu prowincjonalnym w celu zapewnienia postępu i spełnienia wymagań zgodnie z Dyrektywą nr 45 Biura Politycznego (w odniesieniu do dobrej pracy nad tworzeniem dokumentów i personelu w miejscach fuzji i konsolidacji).
Biuro Polityczne i Sekretariat stwierdziły, że powinny wykonywać dobrą pracę polityczną i ideologiczną na rzecz kadr, urzędników służby cywilnej, pracowników sektora publicznego i pracowników agencji i jednostek, a także poważnie, w pełni i prawidłowo wdrażać zasady i regulacje dotyczące kadr, urzędników służby cywilnej, pracowników sektora publicznego i pracowników objętych procesem reorganizacji.
Jednocześnie należy zbilansować budżet, zorganizować fundusze i terminowo dokonywać płatności zgodnie z trybem i polityką wdrażania ustaleń organizacyjnych, jak określono.
TH (według Vietnamnetu)Source: https://baohaiduong.vn/sau-sap-nhap-du-kien-cap-tinh-giam-18-440-bien-che-cap-xa-giam-110-780-bien-che-410737.html






Komentarz (0)