Tay Ninh stawia sobie dwa cele: dobrobyt społeczny i rozwój zasobów ludzkich.

Odsetek przeszkolonych pracowników przekroczył 75 % .

W ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy 2025 roku działania związane z pracą, zatrudnieniem, kształceniem zawodowym i zabezpieczeniem społecznym w prowincji Tay Ninh przyniosły wiele pozytywnych rezultatów.

Według Ludowego Komitetu prowincji Tay Ninh w ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy roku wskaźnik przeszkolonych pracowników wyniósł ponad 75%, z czego 31,82% stanowili pracownicy posiadający dyplomy i certyfikaty, co jest wartością zbliżoną do celów planu na rok 2025 (76% i 31%).

Prowincja Tay Ninh nadal koncentruje się na wdrażaniu programu kształcenia zawodowego dostosowanego do potrzeb rynku, wzmacnianiu powiązań między instytucjami kształcenia zawodowego a przedsiębiorstwami, mając na celu zapewnienie wykwalifikowanej siły roboczej, która sprosta wymogom industrializacji i modernizacji.

Jednocześnie prowincja Tay Ninh regularnie aktualizuje zapotrzebowanie przedsiębiorstw na pracowników i szkolenia zawodowe w regionie. W ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy zarejestrowało się 536 firm, które rekrutowały ponad 29 000 pracowników, co odzwierciedla wysokie zapotrzebowanie na pracowników w kontekście rozwijających się stref przemysłowych i klastrów.

Wdrażając politykę wysyłania pracowników za granicę na podstawie umów, prowincja Tay Ninh osiągnęła znakomite rezultaty. Do września 2025 roku prowincja Tay Ninh wysłała 815 pracowników do pracy za granicą, w tym 535 do Japonii, 188 na Tajwan i 92 na inne rynki.

Jest to skuteczne podejście, które pomaga pracownikom rozwijać umiejętności, zwiększać dochody i zdobywać doświadczenie międzynarodowe, przyczyniając się jednocześnie do transformacji struktury pracy prowincji w kierunku nowoczesnym i jakościowym.

Wysiłki na rzecz osiągnięcia podwójnych celów

huongnghiep-7-10-25(1).jpg — Zajęcia z doradztwa zawodowego dla uczniów szkół średnich i studentów.

W ciągu pierwszych dziewięciu miesięcy roku prowincja Tay Ninh przetworzyła zasiłki dla bezrobotnych dla prawie 27 000 osób, a łączna wypłata wyniosła ponad 670 miliardów VND. Dodatkowo 703 osoby otrzymały wsparcie w zakresie szkoleń zawodowych, o łącznym budżecie ponad 2 miliardów VND, pomagając pracownikom w nauce, doskonaleniu umiejętności zawodowych i znalezieniu nowej pracy.

Ogółem w ciągu ostatnich dziewięciu miesięcy po zasiłek dla bezrobotnych zarejestrowało się ponad 31 000 osób, co zmniejszyło presję na rynku pracy w obliczu rosnącej konkurencji.

Tay Ninh kontynuuje wdrażanie kompleksowych rozwiązań na rzecz rozwoju edukacji zawodowej, kładąc nacisk na kluczowe sektory powiązane z lokalnymi atutami, takimi jak rolnictwo wysoko zaawansowane technologicznie, przemysł przetwórczy, usługi logistyczne, handel i turystyka.

Regularnie organizuj wydarzenia takie jak targi pracy i doradztwo zawodowe dla studentów, tworząc w ten sposób skuteczny pomost między instytucjami szkoleniowymi a przedsiębiorstwami.

Ponadto zdecydowanie wdrożono działania mające na celu zapobieganie i kontrolę problemów społecznych, w szczególności zapobieganie i kontrolę narkomanii, prostytucji i przemocy domowej, co przyczyniło się do utrzymania porządku i bezpieczeństwa oraz ochrony zdrowego środowiska pracy.

Dzięki skoordynowanemu wdrażaniu polityki dotyczącej zatrudnienia, kształcenia zawodowego i zabezpieczenia społecznego, Tay Ninh stopniowo tworzy nowoczesny, dynamiczny i zintegrowany rynek pracy.

W nadchodzącym okresie prowincja będzie nadal promować transformację cyfrową w obszarze pracy i zatrudnienia, wzmacniać powiązania informacji na temat podaży i popytu na pracę oraz powielać zrównoważone modele tworzenia miejsc pracy, zwłaszcza dla ludzi młodych i pracowników wiejskich.

Działania mające na celu okazanie wdzięczności i troski tym, którzy zasłużyli się dla rewolucji, są nadal w pełni i prawidłowo realizowane. Polityka pomocy społecznej i opieki nad grupami wrażliwymi, takimi jak osoby starsze, kobiety, dzieci, osoby niepełnosprawne i ofiary Agent Orange, są regularnie wdrażane, przyczyniając się do zapewnienia bezpieczeństwa socjalnego w całej prowincji.

Szczególnie w okresie świąt i Tet (Księżycowego Nowego Roku) lokalne społeczności organizowały wizyty, udzielały wsparcia i obdarowywały beneficjentów programów oraz ubogie gospodarstwa domowe, demonstrując humanitarny charakter i odpowiedzialność społeczną. Prowincja Tay Ninh przyspieszyła również realizację Narodowego Programu Zrównoważonej Redukcji Ubóstwa, którego celem jest zmniejszenie różnic w poziomie życia między regionami.

Kierując się determinacją, by „nikogo nie pozostawić w tyle”, prowincja Tay Ninh potwierdza swoje wysiłki na rzecz osiągnięcia podwójnego celu: zapewnienia dobrobytu społecznego przy jednoczesnym rozwijaniu wysokiej jakości zasobów ludzkich, przyczyniając się do zrównoważonego i stabilnego wzrostu gospodarczego.

Source: https://daibieunhandan.vn/tay-ninh-thuc-hien-muc-tieu-kep-ve-an-sinh-xa-hoi-va-phat-trien-nguon-nhan-luc-10393144.html