
Wiele uniwersytetów ogłosiło zasady przeliczania równoważnych wyników rekrutacji w ramach różnych metod rekrutacji w 2025 roku. Na zdjęciu: Kandydaci zapoznają się z informacjami dotyczącymi rekrutacji podczas Dnia Wyboru w 2025 roku – zdjęcie: QUANG DINH
Uniwersytet Technologii Informatycznych (Uniwersytet Narodowy w Ho Chi Minh) ogłosił zasady przeliczania równoważnych wyników przyjęć w różnych metodach rekrutacji w 2025 roku.
Nie należy przeliczać wyników rekrutacji każdego kandydata na jedną wspólną skalę.
Dr Nguyen Tan Tran Minh Khang – wicedyrektor Uniwersytetu Technologii Informatycznych (Uniwersytet Narodowy w Ho Chi Minh) – poinformował, że na podstawie przepisów dotyczących przyjęć i wytycznych Ministerstwa Edukacji i Szkolenia dotyczących przyjęć na uniwersytety, szkoła ogłosiła zasady przeliczania równoważnych wyników przyjęć w ramach różnych metod rekrutacji w 2025 r.
Zasady przeliczania punktów stosowane w szkole mają na celu zagwarantowanie zasad równoważności, uczciwości i przejrzystości pomiędzy metodami przyjęć.
Warto zauważyć, że szkoła nie przelicza wyników rekrutacji każdego kandydata na jedną, wspólną skalę.
Zamiast przeliczać wyniki każdego kandydata na ogólną skalę, szkoła stosuje tabelę percentylową ogłoszoną przez Uniwersytet Narodowy w Ho Chi Minh i Ministerstwo Edukacji i Szkolenia, opartą na ramach przeliczania wyników przyjęć pomiędzy różnymi metodami rekrutacji.
Obejmuje to porównanie rozkładu wyników egzaminów maturalnych z 2025 r., wyników transkryptów ze szkoły średniej, a także wyników uczniów z poprzednich lat i statusu rejestracji kandydatów o równoważnych kwalifikacjach według percentyla i poziomu spełnienia wymagań każdego kierunku studiów” – dodał pan Khang.
Wcześniej Uniwersytet Ekonomii i Prawa (Narodowy Uniwersytet w Ho Chi Minh) ogłosił również, że wprowadzi metodę przeliczania punktów rekrutacyjnych bez konieczności przeliczania punktów każdego kandydata na wspólną skalę.
Ogłoszono tabelę przeliczeniową punktów, aby kandydaci mogli wybrać odpowiednią metodę
Uniwersytet Finansów i Marketingu opublikował również szczegółową tabelę przeliczeniową wyników równoważnych, dzięki której kandydaci mogą wybrać odpowiednią metodę.
Według szkoły, aby zapewnić sprawiedliwość pomiędzy metodami przyjmowania kandydatów (transkrypty ocen, test predyspozycji Uniwersytetu Narodowego Ho Chi Minh City, V-SAT, egzamin maturalny), szkoła stosuje równoważne przeliczenie punktów rekrutacyjnych.
Oznacza to, że każda metoda będzie miała własny próg wejścia (na przykład: wyniki w nauce ≥ 18/30 punktów, ocena zdolności ≥ 600/1200 punktów, V-SAT ≥ 225/450, szkoła średnia ≥ 15/30).
Wyniki każdej z metod przeliczane są na tę samą „miarę”, aby umożliwić uczciwe porównanie, ale nie zmuszają wszystkich kandydatów do stosowania jednej skali.
Na przykład: 720 punktów w ocenie zdolności Uniwersytetu Narodowego w Ho Chi Minh odpowiada około 18-19 punktom na egzaminie maturalnym.
W celu umożliwienia dokładnego porównania wyniki testów V-SAT i wyniki transkryptów są również przeliczane zgodnie z tabelą ekwiwalencji.
„Ta konwersja nie obniża ani nie podwyższa sztucznie wyników kandydatów, a jedynie pomaga zapewnić sprawiedliwy podział między metodami rekrutacji. Punkty referencyjne każdej metody zostaną ogłoszone osobno, wraz z tabelą konwersji, aby kandydaci mogli je łatwo porównać” – dodał przedstawiciel szkoły.
Zasady przeliczania równoważnych wyników między metodami rekrutacji na Uniwersytet Finansów i Marketingu (zobacz tutaj).
Source: https://tuoitre.vn/truong-dai-hoc-cong-nghe-thong-tin-quy-doi-diem-dua-vao-ket-qua-hoc-tap-sinh-vien-cac-nam-truoc-20250726172614053.htm






Komentarz (0)