Yen Bai: Dążenie do wysłania 1200 pracowników za granicę do 2025 r.

Prowincjonalny Komitet Ludowy Yen Bai wydał właśnie Plan nr 64/KH-UBND w sprawie wdrożenia projektu wysyłania pracowników Yen Bai do pracy za granicą w 2025 roku. Plan zakłada, że ​​do 2025 roku cała prowincja wyśle ​​1200 osób do pracy za granicą na podstawie długoterminowych umów. Prowincja Yen Bai wydała właśnie Decyzję nr 607/QD-UBND Prowincjonalnego Komitetu Ludowego Yen Bai w sprawie zatwierdzenia alokacji środków na wdrożenie szeregu polityk dotyczących planowania rodziny i ludności w skrajnie upośledzonych gminach, wsiach i przysiółkach w prowincji Yen Bai w 2025 roku, zgodnie z Uchwałą nr 11/2021/NQ-HDND z dnia 19 kwietnia 2021 r. Prowincjonalnej Rady Ludowej Yen Bai. Po południu 29 marca w mieście Da Nang, Sekretarz Generalny To Lam i Centralna Delegacja Robocza współpracowali ze Stałym Komitetem Komitetu Partii Miasta Da Nang i Stałym Komitetem Komitetu Partii, Komitetem Partii Prowincji Quang Nam nad wdrożeniem Rezolucji 13. Krajowego Zjazdu Partii i wdrożeniem rezolucji Zjazdów Partii na wszystkich szczeblach obu miejscowości. Chociaż Ministerstwo Edukacji i Szkolenia (MOET) zażądało raportu na temat wdrożenia Okólnika 29 w sprawie zarządzania dodatkowym nauczaniem i uczeniem się, prawie 20 prowincji i miast nie przesłało jeszcze opinii. Według Wiceministra Zdrowia Do Xuan Tuyena, tradycyjna medycyna jest nie tylko metodą leczenia, ale także symbolem inteligencji i narodowej samowystarczalności. Zachowanie i rozwój tradycyjnej medycyny jest zarówno odpowiedzialnością, jak i misją zachowania kultury i zaspokojenia potrzeb zdrowotnych ludzi. Wicepremier Mai Van Chinh upoważnił właśnie Ministra Kultury, Sportu i Turystyki do podpisania wniosku o wpisanie „Tradycyjnych Sztuk Walki Binh Dinh” na listę niematerialnego dziedzictwa kulturowego ludzkości UNESCO. Stoisko przedsiębiorstw z prowincji Lao Cai, prezentujące wiele typowych produktów OCOP na Targach Wybitnych Towarów Eksportowych Wietnamu 2025, przyciągnęło uwagę wielu klientów i podpisano wiele umów o współpracy. Ministerstwo Zdrowia zwróciło się do władz lokalnych z prośbą o przygotowanie leków, materiałów i sprzętu medycznego do przeprowadzania badań i leczenia odry oraz kontroli zakażeń; o wydzielenie i zorganizowanie oddzielnych stanowisk diagnostycznych w oddziale dla osób podejrzanych o odrę i chorych na odrę... Wiadomości ogólne z gazety „Ethnic and Development”. Dzisiejsze popołudniowe wiadomości z 26 marca zawierają następujące istotne informacje: Otwarcie Narodowego Roku Turystyki 2025. Starożytny klasztor w Ninh Binh. Ponad 400-letnia wioska tkaczy lnu. Wraz z innymi bieżącymi wiadomościami dotyczącymi mniejszości etnicznych i obszarów górskich, prowincja Yen Bai właśnie wydała decyzję nr 607/QD-UBND Ludowego Komitetu prowincji Yen Bai w sprawie zatwierdzenia przydziału środków na wdrożenie szeregu polityk dotyczących populacji i planowania rodziny w gminach, wsiach i przysiółkach o szczególnych trudnościach w prowincji Yen Bai w 2025 r. zgodnie z uchwałą nr 11/2021/NQ-HDND z dnia 19 kwietnia 2021 r. Ludowej Rady prowincji Yen Bai. Ludowy Komitet prowincji Yen Bai właśnie wydał plan nr 64/KH-UBND w sprawie wdrożenia projektu wysyłania pracowników prowincji Yen Bai do pracy za granicą w 2025 r. Plan zakłada, że ​​do 2025 r. cała prowincja wyśle ​​1200 osób do pracy za granicą na podstawie długoterminowych umów. 29 marca w dystrykcie Van Don (Quang Ninh) odbyło się spotkanie „Konferencja na temat rozwoju turystyki w zatoce Bai Tu Long w 2025 roku”. Konferencja zgromadziła ponad 200 delegatów. W kwietniu 2025 roku weszło w życie wiele nowych przepisów, w tym dotyczących zarządzania pracą, wynagrodzeń, premii i premii w przedsiębiorstwach państwowych; zmieniono i uzupełniono przepisy dotyczące wsparcia czesnego i kosztów utrzymania studentów kierunków pedagogicznych. 29 marca Departament Kultury, Sportu i Turystyki miasta Can Tho zorganizował konferencję prasową, aby poinformować o planach organizacji w 2025 roku w mieście Can Tho Uroczystości Pamięci Królów Hung oraz 12. Festiwalu Tradycyjnego Ciasta Południowego.

Wysyłanie pracowników do pracy za granicę przyczynia się do tworzenia miejsc pracy, poprawy jakości pracy, zmiany struktury pracy, trwałego zmniejszenia ubóstwa i zwiększenia dochodów pracowników.

W związku z tym celem Planu nr 64/KH-UBND jest skuteczna organizacja wdrożenia Uchwały nr 45/2024/NQ-HDND z dnia 11 lipca 2024 r. Prowincjonalnej Rady Ludowej, określającej szereg polityk mających na celu wsparcie pracowników wyjeżdżających do pracy za granicę i studentów uczestniczących w programach współpracy szkoleniowej między instytucjami kształcenia zawodowego w prowincji a zagranicznymi uniwersytetami i szkołami wyższymi w okresie 2024–2026 w prowincji Yen Bai oraz Projektu wysyłania pracowników Yen Bai do pracy za granicę w okresie 2024–2030 w 2025 r.

Zorganizować wdrożenie polityk wspierających pracowników wyjeżdżających do pracy za granicę w celu zwiększenia liczby pracowników wyjeżdżających do pracy za granicę, poprawić jakość i efektywność wysyłania pracowników do pracy za granicę, przyczynić się do tworzenia miejsc pracy, poprawić jakość pracy, zmienić strukturę pracy, trwale zmniejszyć ubóstwo, zwiększyć dochody pracowników, w szczególności pracowników z ubogich gospodarstw domowych, gospodarstw domowych bliskich ubóstwa, pracowników należących do mniejszości etnicznych, pracowników znajdujących się w trudnej sytuacji, przyczynić się do rozwoju społeczno -gospodarczego w prowincji.

Konkretnym celem jest dążenie do tego, aby do 2025 r. w całym województwie skierowano 1200 osób do pracy za granicą na podstawie umów długoterminowych (od 1 roku lub dłużej) i umów krótkoterminowych (poniżej 1 roku), studentów uczestniczących w programach współpracy szkoleniowej, w tym 500 zdemobilizowanych żołnierzy, a mianowicie: Pracownicy wsparcia do pracy za granicą na podstawie umów długoterminowych (od 1 roku lub dłużej) – 810 osób; Pracownicy wsparcia do pracy za granicą na podstawie umów krótkoterminowych (poniżej 1 roku) w ramach programów współpracy między miejscowościami – 360 osób; Studenci wsparcia do wymiany w ramach programów współpracy szkoleniowej między publicznymi placówkami kształcenia zawodowego w województwie a zagranicznymi szkołami wyższymi i uniwersytetami – 30 osób.

Do 2025 r. uczelnie, szkoły średnie, ośrodki kształcenia zawodowego i centra kształcenia ustawicznego będą odpowiedzialne za współpracę z powiatami i miastami w celu zapewnienia szkoleń zawodowych połączonych ze nauką języków obcych, tworząc źródło siły roboczej do pracy za granicą dla co najmniej 1000 pracowników, w tym ok. 500 zdemobilizowanych żołnierzy (docelowo uczelnie i szkoły średnie mają zapewnić 900 osób, a ośrodki kształcenia zawodowego i centra kształcenia ustawicznego – 100 osób).

Plan nr 64/KH-UBND określa główne działania i zadania: Wzmocnienie kierownictwa i kierownictwa komitetów partyjnych i organów władzy na wszystkich szczeblach; rola i odpowiedzialność systemu politycznego oraz wszystkich warstw społecznych w zakresie delegowania pracowników do pracy za granicą. Działalność informacyjna i propagandowa w zakresie delegowania pracowników do pracy za granicą. Wdrożenie doradztwa w zakresie eksportu siły roboczej, szkoleń zawodowych połączonych z nauką języków obcych, działań łącznikowych oraz wsparcia w delegowaniu pracowników do pracy za granicą. Wzmocnienie zarządzania państwowego, kontroli i nadzoru nad sytuacją w zakresie delegowania pracowników do pracy za granicą.

Dofinansowanie z budżetu centralnego Podprojektu 3 „Projekt dotyczący rozwoju kształcenia zawodowego i tworzenia miejsc pracy dla pracowników na obszarach mniejszości etnicznych i górskich” w ramach Projektu 5, Krajowego Programu Celowego Rozwoju Społeczno-Gospodarczego na obszarach mniejszości etnicznych i górskich na lata 2021-2030, Etap I: od 2021 do 2025 r. oraz Podprojektu 2 „Wsparcie pracowników podejmujących pracę za granicą na podstawie umów” w ramach Projektu 4, Krajowego Programu Celowego Zrównoważonej Redukcji Ubóstwa na lata 2021-2025.

Jednocześnie ze środków budżetu lokalnego w celu wdrożenia polityki wsparcia określonej w Uchwale nr 45/2024/NQ-HDND z dnia 11 lipca 2024 r. Rady Ludowej prowincji Yen Bai oraz Projektu dotyczącego wysyłania pracowników do pracy za granicę na lata 2024–2030; Ze źródeł kapitałowych pożyczonych za pośrednictwem Banku Polityki Społecznej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz źródeł kapitałowych powierzonych Bankowi Polityki Społecznej z budżetu lokalnego; Źródeł wsparcia od przedsiębiorstw i innych źródeł mobilizowanych prawnie...

Chi Lang (Lang Son): Prawie 300 pracowników znalazło pracę na Targach Szkolenia Zawodowego i Wprowadzenia do Pracy w 2023 r.

Source: https://baodantoc.vn/yen-bai-phan-dau-nam-2025-toan-tinh-dua-1200-nguoi-lao-dong-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-1743246324422.htm