Padronização de recursos humanos na indústria médica

Todos os anos, mais de 10.000 jovens médicos se formam em faculdades de medicina em todo o país, embarcando em suas carreiras com o sonho de salvar vidas e servir à sociedade. No entanto, muitos formandos ainda lutam entre as fronteiras tênues entre teoria e prática, entre o conhecimento escolar e a realidade hospitalar. Eles carecem de habilidades clínicas, sentem-se confusos ao se comunicar com os pacientes e até cometem erros lamentáveis ​​durante o processo de tratamento...

Essas brechas não são apenas uma fonte de ansiedade para os pacientes, mas também um severo aviso para o sistema de treinamento médico do país.

Nesse contexto, a organização de um exame para avaliar a capacidade dos médicos em exercício, em conformidade com o espírito da Resolução nº 20-NQ/TW da 6ª Conferência Central do 12º mandato e da Lei de Exame e Tratamento Médico alterada, tornou-se foco de atenção, debate e expectativa. Este não é apenas um teste profissional, mas também um teste para o atual sistema de treinamento, prática, gestão e supervisão no setor de saúde vietnamita.

Recentemente, em uma sessão de trabalho com o Ministério da Saúde por ocasião do 70º aniversário do Dia dos Médicos do Vietnã, o Secretário-Geral To Lam enfatizou: A medicina é uma profissão especial que precisa ser selecionada, treinada, utilizada e tratada de forma especial, e a formação de profissionais de saúde de alta qualidade é uma das principais tarefas do setor médico. Essa perspectiva demonstra não apenas respeito pela nobre missão dos médicos, mas também uma necessidade urgente de padronização e aprimoramento da equipe médica no novo contexto.

De fato, nosso país possui um sistema de treinamento médico em larga escala, com 214 unidades de treinamento, incluindo 66 universidades . No entanto, sem um padrão comum capaz de classificar e avaliar a real capacidade dos alunos, o sistema nacional de saúde terá que pagar o preço com a saúde e a vida da população. Organizar um exame de avaliação de competência em prática médica não é apenas uma "porta de entrada" para a prática, mas também uma ferramenta para a indústria médica se autorrefletir, se autorregular e elevar seus padrões. Não é por acaso que em países desenvolvidos como EUA, Japão, Coreia do Sul, Reino Unido, etc., o exame de avaliação de competência em prática médica tem sido aplicado rigorosamente há muitas décadas. Eles consideram isso uma parte essencial da manutenção dos padrões profissionais, garantindo a segurança do paciente e controlando efetivamente a qualidade da prática médica.

Embora o Vietnã esteja atrasado, esse atraso precisa ser encarado com seriedade e sistematicamente. Isso não é apenas um "filtro" para os profissionais, mas também uma alavanca para uma reforma abrangente dentro da sala de aula. O exame também cria justiça entre médicos formados em diferentes escolas, nacionais e estrangeiras, garantindo que todos os profissionais médicos atinjam um patamar mínimo de conhecimento e habilidades.

De acordo com o roteiro, a partir de 2027, o exame será aplicado a médicos; a partir de 2028, a clínicos gerais, enfermeiros, parteiras e, a partir de 2029, a técnicos de saúde, nutricionistas, profissionais de pronto-socorro e psicólogos clínicos. Este é um roteiro cuidadosamente elaborado para gerar mudanças e evitar interrupções repentinas. Ao mesmo tempo, o Conselho Médico Nacional está construindo um banco de exames sistemático e altamente diferenciado, garantindo a ciência e a prática.

Muitos estudantes e professores de medicina expressaram que a inclusão de um exame aumentaria a pressão e poderia até mesmo levar a uma situação de "estudar e fazer exames para lidar com a situação", desperdiçando tempo e dinheiro... Essa preocupação não é irracional, mas, olhando mais a fundo, este exame é uma oportunidade para a indústria médica se autoavaliar seriamente. Este não é apenas um teste final de habilidades, mas também uma extensão do processo de treinamento médico em uma direção baseada em competências, exigindo uma conexão estreita entre o sistema de saúde, os modelos de doenças e as necessidades de saúde da população, a capacidade de produção dos alunos e o programa de treinamento.

Se organizado de forma sistemática, transparente e associado a uma reforma abrangente, este exame será um passo estratégico para que a indústria médica vietnamita alcance padrões internacionais, com foco na qualidade e nos pacientes. Assim, um exame, se realizado corretamente, não apenas padronizará a profissão médica, mas também a confiança social. É hora de a indústria médica escolher: continuar a manter um sistema que produz "médicos teóricos" ou aceitar a mudança, aceitar a triagem em prol da sobrevivência dos pacientes e da honra da profissão médica.

THANH FILHO

Fonte: https://www.sggp.org.vn/chuan-hoa-nguon-nhan-luc-nganh-y-post800720.html