MIF - a única empresa na região do Delta do Mekong que realiza a missão de treinar e fornecer recursos de mão de obra de alta qualidade para as principais economias , especialmente o Japão.
Embora tenha sido criada há apenas alguns anos, a MIF posicionou sua marca e deixou uma marca muito importante, que também é considerada um sucesso no fornecimento de recursos humanos especializados e treinamento de habilidades sociais, como cultura comportamental e estilo de trabalho dedicado, para o mercado de trabalho internacional, especialmente o Japão.
Com o alto objetivo de explorar o potencial dos recursos humanos, a unidade tem contribuído ativamente para o desenvolvimento econômico do país, ao mesmo tempo em que cria oportunidades de emprego para milhares de trabalhadores na região Ocidental em particular e em todo o país em geral.
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| Flores de cerejeira no MIF. |
Qualidade do treinamento
Os programas de treinamento do MIF são projetados para atender aos rigorosos requisitos de habilidades vocacionais, cultura e costumes do mercado de trabalho.
Fornecendo programas diversos para diferentes setores, desde construção, mecânica, eletrônica, refrigeração, assistência médica, culinária, bebidas, agricultura , processamento de frutos do mar, veterinária e muitos outros.
O currículo de treinamento do MIF segue padrões internacionais, garantindo que os alunos recebam educação da melhor qualidade, atendendo plenamente às exigências do mercado de trabalho desejado.
Corpo docente
Contamos com uma equipe de professores internacionais profissionais, experientes e altamente qualificados, muitos dos quais vindos do Japão. Possuem amplo conhecimento e estão sempre dedicados a transmitir aos alunos informações de forma acessível e de fácil compreensão, acompanhando a tendência 4.0.
Aplicar habilidades modernas de treinamento e tecnologia avançada para garantir que o processo de treinamento se torne mais simples e mais adequado à superioridade do ambiente de trabalho estrangeiro.
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| Sindicatos japoneses em sessões de trabalho e avaliação de qualidade. |
Apoio financeiro e oportunidades de emprego
O MIF também tem políticas de apoio financeiro para indivíduos em circunstâncias difíceis, e serviços de acompanhamento durante todo o processo de aprendizagem ajudarão todos a se sentirem seguros sem ter que se preocupar com custos.
Ao mesmo tempo, também garante que os alunos tenham a oportunidade de estagiar e trabalhar em empresas líderes do setor para praticar habilidades e acumular experiência ideal.
Isso ajuda os alunos a aplicar na prática o conhecimento e as habilidades aprendidas, melhorar suas qualificações profissionais e criar melhores oportunidades de emprego no futuro.
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| Bagagem dos estagiários - O MIF tem todas as soft skills necessárias |
Em particular, o MIF estabeleceu relacionamentos próximos com muitas empresas de grande porte no Japão, facilitando a busca de emprego para os alunos do MIF.
Muitos estagiários abordaram e trabalharam em empresas do ecossistema da indústria, como: Sumitomo Corporation, Hitachi Corporation, Kajima Corporation, Panasonic Corporation e suas filiais.
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| O relacionamento extremamente bom entre os líderes da MIF Company e as empresas japonesas. |
Orientação para o desenvolvimento
Com qualidade de treinamento constantemente atualizada para melhorias, corpo docente profissional e dedicado, políticas de apoio financeiro e boas oportunidades de emprego, o MIF está se tornando um endereço confiável para estudantes de todos os lugares que desejam melhorar suas qualificações profissionais e embarcar em novas experiências.
Com base na experiência em gestão e nos relacionamentos amplos e bons com muitos sindicatos e empresas no Japão, bem como nos seguintes países: Taiwan, Cingapura, Alemanha, Reino Unido, Coreia... o MIF está pronto para a estratégia de fortalecer sua marca, visando se tornar uma unidade de treinamento especializada em línguas estrangeiras, fortalecendo os laços com universidades e faculdades para cultivar conhecimento e habilidades adequadas para grandes e civilizados mercados de trabalho.
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| Dias de treinamento do MIF no Japão. |
Visando alto profissionalismo e atendendo às exigências do mercado de trabalho internacional, ao mesmo tempo em que criamos oportunidades de emprego para muitos trabalhadores vietnamitas.
Para atingir esse objetivo, o MIF continua investindo na aplicação de tecnologia e novos métodos de ensino. Ao mesmo tempo, desenvolve e atualiza o currículo para que se aproxime da realidade, acompanhando de perto as constantes mudanças do mercado mundial em cada estágio específico de desenvolvimento.
Após a pandemia de Covid-19, especialmente nos últimos 2 anos, o excedente de mão de obra no Vietnã tem aumentado constantemente, visto que diversas empresas exportadoras têm enfrentado escassez de pedidos e muitas dificuldades devido à interrupção do mercado consumidor. Nesse contexto, muitos jovens profissionais têm recorrido ao MIF em busca de um ambiente de trabalho completamente novo com uma renda compatível.
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Fonte
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