MIF - a única empresa na região do Delta do Mekong que cumpre a missão de treinar e fornecer mão de obra qualificada para as principais economias , especialmente o Japão.
Embora tenha sido fundada há apenas alguns anos, a MIF posicionou sua marca e deixou uma marca muito importante, sendo considerada um sucesso no fornecimento de recursos humanos especializados e no treinamento de habilidades interpessoais, como cultura comportamental e estilo de trabalho dedicado, para o mercado de trabalho internacional, especialmente o japonês.
Com o nobre objetivo de explorar o potencial dos recursos humanos, a unidade tem contribuído ativamente para o desenvolvimento econômico do país, criando oportunidades de emprego para milhares de trabalhadores, especialmente na região Oeste e em todo o país.
| As flores de cerejeira no MIF. |
Qualidade do treinamento
Os programas de formação da MIF são concebidos para atender aos rigorosos requisitos de competências profissionais, cultura e costumes dos mercados de trabalho.
Ao oferecer diversos programas para diferentes setores, como construção, mecânica, eletrônica, refrigeração, saúde, culinária, bebidas, agricultura , processamento de frutos do mar, veterinária e muitos outros.
O currículo de formação da MIF segue padrões internacionais, garantindo que os alunos recebam uma educação da mais alta qualidade, atendendo plenamente às exigências do mercado de trabalho desejado.
Corpo docente
Contamos com uma equipe de professores internacionais profissionais, experientes e altamente qualificados, muitos dos quais originários do Japão. Eles possuem amplo conhecimento e estão sempre dedicados a transmiti-lo aos alunos de maneira fácil de entender e acessível, acompanhando as tendências da Indústria 4.0.
Aplicar técnicas modernas de treinamento e tecnologia avançada para garantir que o processo de capacitação se torne mais simples e adequado às exigências do ambiente de trabalho estrangeiro.
| Sindicatos japoneses em sessões de trabalho e avaliação de qualidade. |
Apoio financeiro e oportunidades de emprego
A MIF também possui políticas de apoio financeiro para indivíduos em circunstâncias difíceis, e os serviços de acompanhamento ao longo do processo de aprendizagem ajudarão todos a se sentirem seguros sem terem que se preocupar com os custos.
Ao mesmo tempo, garante também que os alunos tenham a oportunidade de estagiar e trabalhar em empresas líderes do setor para praticar competências e acumular experiência otimizada.
Isso ajuda os alunos a aplicar na prática os conhecimentos e habilidades que aprenderam, aprimorar suas qualificações profissionais e criar melhores oportunidades de emprego no futuro.
| Bagagem dos estagiários - A MIF possui todas as habilidades interpessoais necessárias. |
Em particular, o MIF estabeleceu relações estreitas com muitas empresas de grande porte no Japão, facilitando a busca de emprego para os alunos do MIF.
Muitos estagiários entraram em contato e trabalharam em empresas do ecossistema do setor, como: Sumitomo Corporation, Hitachi Corporation, Kajima Corporation, Panasonic Corporation e suas subsidiárias.
| A excelente relação entre os líderes da MIF Company e as empresas japonesas. |
Orientação para o desenvolvimento
Com a qualidade da formação constantemente atualizada para melhoria, um corpo docente profissional e dedicado, políticas de apoio financeiro e boas oportunidades de emprego, o MIF está se tornando uma referência confiável para estudantes de todo o mundo que desejam aprimorar suas qualificações profissionais e embarcar em novas experiências.
Com base na experiência em gestão, nas extensas e sólidas relações com diversos sindicatos e empresas no Japão, bem como em países como Taiwan, Singapura, Alemanha, Reino Unido e Coreia, a MIF está preparada para a estratégia de fortalecimento da sua marca, visando tornar-se uma unidade de formação especializada em línguas estrangeiras, consolidando os laços com universidades e faculdades para cultivar conhecimentos e competências adequados aos grandes e civilizados mercados de trabalho.
| Dias de estágio do MIF no Japão. |
Visando um alto nível de profissionalismo e atendendo às exigências do mercado de trabalho internacional, ao mesmo tempo que criamos oportunidades de emprego para muitos trabalhadores vietnamitas.
Para atingir esse objetivo, o MIF continua investindo na aplicação de tecnologia e em novos métodos de ensino. Ao mesmo tempo, desenvolve e aprimora o currículo para que esteja mais próximo da realidade, acompanhando de perto as constantes mudanças do mercado mundial em cada etapa específica de desenvolvimento.
Após a pandemia de Covid-19, especialmente nos últimos dois anos, o excedente de mão de obra no Vietnã tem aumentado constantemente, visto que diversas empresas exportadoras têm enfrentado escassez de encomendas e muitas dificuldades devido à disrupção do mercado consumidor. Nesse contexto, muitos jovens profissionais têm buscado o MIF em um ambiente de trabalho completamente novo, com remuneração compatível.
Fonte






Comentário (0)