Empresa japonesa encomenda 300 estudantes técnicos

Dois sindicatos japoneses especializados em recrutamento de recursos humanos acabaram de assinar um contrato com uma universidade vietnamita para treinar 300 funcionários técnicos.

De acordo com informações da Universidade de Tecnologia de Transporte, dois sindicatos japoneses especializados em recrutamento de recursos humanos acabaram de assinar um contrato com a escola para recrutar 300 posições de treinamento, com o objetivo de fornecer recursos humanos para empresas japonesas.

Especificamente, as principais áreas de treinamento contratadas incluem: tecnologia em engenharia automotiva, tecnologia em engenharia de construção civil e industrial, tecnologia em engenharia de estradas e pontes, logística e transporte multimodal, logística e gestão da cadeia de suprimentos. Destes, apenas o curso de tecnologia em engenharia automotiva tem 100 vagas, enquanto os demais cursos têm 50 vagas cada.

De acordo com o Sr. Ngo Quoc Trinh, Chefe do Departamento de Relações Exteriores da Universidade de Tecnologia dos Transportes, esses alvos são treinados no campus de Vinh Phuc da escola, com um programa de treinamento que atende aos padrões japoneses. Os candidatos à admissão são aqueles que já foram admitidos na escola, e a empresa os seleciona por meio de testes e exames de saúde específicos.

Ao cursar o programa, além de cursar a especialização, os alunos também estudam japonês ao longo do curso para atingir o nível N3 após a graduação. Durante o período de estudo, os alunos realizam estágios remunerados no Vietnã e no Japão. Os estágios nacionais ocorrem uma vez por ano, com duração mínima de 3 meses cada. Os estágios no Japão têm duração de 3 meses cada. No entanto, os alunos podem se inscrever para um estágio técnico no Japão por 1 a 3 anos e, em seguida, retornar ao Vietnã para fazer o exame para obter o diploma.

Após a formatura, os alunos têm três opções: trabalhar em empresas japonesas no Vietnã, trabalhar como engenheiros no Japão ou estudar para uma pós-graduação no Japão.

“De acordo com o contrato, esses sindicatos se comprometem a garantir que 100% dos estudantes tenham empregos no Japão após a formatura, se concluírem totalmente os programas exigidos”, disse também o Sr. Trinh.

Fonte: https://thanhnien.vn/doanh-nghiep-nhat-ban-dat-hang-tuyen-sinh-300-chi-tieu-nganh-ky-thuat-185776328.htm