Cervejaria dinamarquesa contrata 5 funcionários de IA para trabalhar.

Os cinco novos funcionários da cervejaria Royal Unibrew (Dinamarca) têm nomes, rostos e endereços de e-mail como qualquer outro funcionário, mas são apenas produtos de inteligência artificial (IA).

Athena (à esquerda) e Kondi Kai, dois dos cinco funcionários "virtuais" da cervejaria Royal Unibrew, na Dinamarca - Foto: ASSOCIAÇÃO DINAMARQUESA DE MARKETING

Com a ajuda da Manifold AI (Dinamarca), a segunda maior cervejaria dinamarquesa, Royal Unibrew Michala, acaba de contratar cinco novos funcionários, mas todos eles são "virtuais", criados por tecnologia de inteligência artificial.

Os cinco funcionários, sendo três homens e duas mulheres, ocupam cargos como construtor de marca, analista de mercado, coletor e analista de dados de mercado, pesquisador de vinhos e analista comercial.

Em declarações à AFP, Michala Svane, diretora de marketing da Royal Unibrew, afirmou que os funcionários da cervejaria recebem auxílio nas tarefas diárias, além de serem ajudados a encontrar informações enquanto trabalham com cinco funcionários "virtuais".

Segundo a Sra. Svane, inicialmente esses assistentes trabalhavam sem nomes, mas agora "todos os cinco colegas têm suas próprias histórias, suas próprias identidades, podem trocar de roupa e interagir com outros funcionários diariamente".

Os funcionários da cervejaria ainda conversam e trocam e-mails diariamente com cinco funcionários de IA.

A Royal Unibrew fotografou esses funcionários “virtuais”. A mídia internacional comentou que todos os cinco pareciam atraentes, bonitos e em ótima forma.

“Quando atualizamos as imagens dos agentes de IA, a frequência de trabalho e as interações deles com os funcionários humanos quadruplicaram”, acrescentou Svane.

O diretor de marketing da Royal Unibrew confirmou que os funcionários da cervejaria aceitaram e trabalharam facilmente com cinco funcionários "virtuais" sem qualquer problema.

A Sra. Karin Jorgensen, chefe do departamento responsável pela coleta e análise de dados empresariais, ainda troca mensagens diariamente com sua colega "virtual" Athena, analista de mercado.

A Sra. Jorgensen tem interesse no mercado de cervejas sem álcool e a Athena a orientou e acompanhou na elaboração de relatórios para que ela pudesse obter uma visão geral do mercado atual de cervejas e bebidas alcoólicas.

Ela disse que, desde que passou a ter um colega de IA, seu trabalho ficou mais fácil, tudo é concluído mais rapidamente do que antes, porque a natureza do seu trabalho exige consultar muitos relatórios, verificar e-mails continuamente e se conectar com muitas pessoas.

Além disso, ao trabalhar com agentes de IA, a análise e comparação de informações podem ser feitas de forma mais discreta, garantindo maior segurança da informação.

A Sra. Jorgensen espera que funcionários "virtuais" como Athena em breve possam participar de reuniões da empresa como os demais funcionários regulares.

Pelo contrário, alguns especialistas temem que trabalhar com funcionários "virtuais" possa prejudicar as habilidades de pensamento crítico das pessoas.

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Fonte: https://tuoitre.vn/hang-san-xuat-bia-dan-mach-dua-5-nhan-vien-ai-vao-lam-viec-2025041515514994.htm