Mais de 150.000 auxiliares de contabilidade escolar serão considerados para promoção e aumento salarial.

A Ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, disse que considerará promover os funcionários da escola, garantindo que, quando a reforma salarial for implementada, haja condições para uma melhor classificação salarial.

Questionando o Ministro do Interior, o delegado da Assembleia Nacional, Trinh Minh Binh (delegação de Vinh Long ), afirmou que os funcionários escolares têm uma posição e um papel importantes na organização das atividades de ensino e aprendizagem da escola. No entanto, o salário atual dos funcionários escolares ainda é muito baixo.

"Ao reformar a nova política salarial, o Ministro tem alguma solução para melhorar os salários dos funcionários da escola?", perguntou o delegado Binh.

Respondendo a esta questão, o Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, avaliou que "esta é uma questão muito prática". Atualmente, o quadro de funcionários escolares, incluindo tesoureiros, contadores e escriturários, soma mais de 150.000 funcionários. O regime salarial para o pessoal escolar ainda é muito baixo, não garantindo o salário mínimo regional, conforme prescrito.

No futuro próximo, o Ministério do Interior solicitará às localidades que realizem uma revisão geral da equipe escolar para garantir o espírito da Circular 16 do Ministério da Educação e Treinamento ; considere revisar e organizar a lista de cargos para se preparar para a reforma das políticas salariais para esse grupo.

"Eles são servidores públicos e não recebem o subsídio de 25% do serviço público, portanto, se houver uma nova reforma salarial, poderão ser prejudicados. Enquanto isso, as localidades, ministérios e filiais ainda não forneceram orientações sobre os concursos para promoção de servidores públicos", disse o Ministro Pham Thi Thanh Tra.

O Ministro também citou que há funcionários da área de contabilidade que são servidores públicos há 10 anos, mas não foram promovidos. No futuro, o Ministério do Interior analisará e considerará a promoção de servidores públicos nas escolas, garantindo que, quando a reforma salarial for implementada, haja condições para melhorar a classificação salarial.

O Ministro do Interior, Pham Thi Thanh Tra, também acrescentou que, até agora, a lista de cargos em preparação para a reforma salarial foi concluída.

Assim, há 866 cargos para organizações administrativas; 615 cargos para unidades de serviço público e 17 cargos para servidores públicos de nível municipal.

Em particular, entre os títulos e cargos de liderança, até o momento, de acordo com a Conclusão nº 35 do Politburo, há um total de 32 títulos e cargos de liderança, do nível central ao municipal. "Pode-se dizer que demos o primeiro passo", afirmou o Ministro do Interior.

O Ministro do Interior disse que, de 2016 até agora, seguindo a orientação do Comitê Central de Direção sobre gestão de pessoal do Politburo, basicamente, ministérios, filiais e localidades criaram cargos, mas eles não foram concluídos e não garantiram uma base completa e fundamental.

Para agências pertencentes ao bloco do Partido, à Frente Pátria e organizações sociopolíticas, o Ministro do Interior solicitou ao Comitê Organizador Central que desse instruções para sincronizar todo o sistema político.

Em relação às agências da Assembleia Nacional, o Ministro do Interior disse que o Comitê de Trabalho da Delegação precisa implementar a construção de cargos para implementar o pagamento de salários de acordo com os cargos, atendendo ao espírito da reforma salarial a partir de 1º de julho de 2024.

O Ministério do Interior aconselhará o Governo e o Comitê Diretor do sistema de emprego no sistema administrativo estadual a serem prontamente implantados, para que as localidades, ministérios e filiais possam concluir os cargos o mais rápido possível para implementar o roteiro de reforma salarial.

HA CUONG (vtc.vn)

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