O Governo acaba de propor à Assembleia Nacional um roteiro para a reforma salarial de quadros, servidores públicos, empregados públicos e das Forças Armadas, em conformidade com a Resolução nº 27 do Comitê Central do Partido de 2018 (com previsão de implementação a partir de 1º de julho de 2024). Se essa política for aprovada, a renda dos professores em todo o país sofrerá alterações significativas.
Especificamente, a Resolução 27 estipula a nova estrutura salarial, incluindo: Salário-base (que representa cerca de 70% do fundo salarial total) e subsídios (que representam cerca de 30% do fundo salarial total).
| Novo salário de professor = Salário base (70%) + Abono (30%) |
Espera-se que o novo sistema salarial inclua 5 escalas salariais, incluindo 1 escala salarial profissional e técnica de acordo com as categorias e títulos profissionais dos servidores públicos aplicados a servidores públicos e empregados públicos que não ocupam cargos de liderança (incluindo professores).
Cada cargo de funcionário público terá muitos níveis salariais diferentes, dependendo da complexidade do trabalho; as condições de trabalho e os incentivos de carreira são implementados por meio de um regime de subsídio baseado na carreira.
No futuro próximo, o Governo também reorganizará os grupos de patentes e o número de patentes nos cargos de servidores públicos, os títulos profissionais dos funcionários públicos e incentivará os servidores públicos e empregados públicos a melhorarem suas qualificações e habilidades profissionais.
Como os salários dos professores mudarão após a reforma salarial em 1º de julho de 2024? (Foto ilustrativa: GDTĐ)
Quais subsídios os professores recebem
De acordo com a Resolução 27, ao implementar a reforma salarial, os professores terão seu atual regime de subsídios reorganizado. Em particular, o subsídio por antiguidade será abolido.
Assim, além do salário, os professores receberão apenas os seguintes 4 subsídios:
Subsídios preferenciais de acordo com a profissão
Este subsídio preferencial para esta profissão é calculado de acordo com a fórmula especificada na Seção II da Circular Conjunta 01 de 2006 do Ministério da Educação e Treinamento .
| Nível de subsídio de incentivo = Salário base x [coeficiente salarial de acordo com a classificação e nível atuais + coeficiente de subsídio para posição de liderança (se houver)] x taxa de subsídio preferencial em %. |
Este subsídio se aplica a professores que lecionam diretamente em escolas públicas, centros e academias sob agências estatais, o Partido e organizações sociopolíticas que recebem financiamento operacional do Estado e têm direito a subsídios ocupacionais preferenciais para professores.
Subsídios especiais
Aplicável a professores integrados, professores artesãos de excelência ou superiores, ou pessoas com elevada qualificação profissional que exerçam a prática docente em instituições públicas de ensino profissional, trata-se de uma regulamentação constante do artigo 1.º do Decreto 113/2015 do Governo.
Especificamente, a fórmula para calcular subsídios especiais é a seguinte:
| Subsídio especial = 10% [salário atual + subsídio para cargo de liderança] |
Subsídio para professores de pessoas com deficiência
De acordo com as disposições do Decreto 113/2015 do Governo, os professores de pessoas com deficiência têm direito a dois tipos de subsídios: subsídio de responsabilidade profissional e subsídio de incentivo ao trabalho.
Subsídio para trabalho em áreas difíceis
De acordo com o Decreto 76 emitido em 2019 pelo Governo, os professores que lecionam e trabalham nos distritos insulares de Truong Sa, Hoang Sa, DK1, especialmente em comunas desfavorecidas, como comunas na Região III de áreas de minorias étnicas, áreas montanhosas, comunas insulares, vilas, aldeias, etc., desfrutarão de alguns subsídios, como: subsídio de atração, subsídio preferencial de acordo com a profissão, subsídio para ensino de línguas de minorias étnicas para professores...
O Governo avalia que, apesar de usufruir de benefícios preferenciais e especiais para ter um rendimento total (salário e subsídios) superior ao de outros setores e profissões, a vida dos professores do ensino pré-escolar e do ensino básico ainda hoje enfrenta muitas dificuldades.
Em fevereiro de 2023, o Governo instruiu o Ministério da Educação e Treinamento a presidir e coordenar com o Ministério do Interior, o Ministério da Justiça e o Ministério das Finanças para propor o desenvolvimento de um decreto regulando subsídios preferenciais para professores que lecionam diretamente em instituições educacionais públicas.
Atualmente, o Ministério do Interior recomendou ao Governo que submeta às autoridades competentes para consideração e implementação a reforma da política salarial, de acordo com a Resolução nº 27.
Há Cuong
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