O modelo de filial universitária tem muitas vantagens notáveis.

O vice-ministro Nguyen Van Phuc avalia o modelo de filial universitária - Foto: CHI HANH

Em 3 de janeiro, a filial de Vinh Long da Universidade de Economia da Cidade de Ho Chi Minh realizou uma cerimônia para comemorar seu 5º aniversário e converteu oficialmente sua escala regional para UEH Mekong.

Estiveram presentes no evento o Professor Associado Dr. Nguyen Van Phuc - Vice-Ministro da Educação e Treinamento ; o Professor Dr. Nguyen Dong Phong - Presidente do Conselho da UEH; o Professor Dr. Su Dinh Thanh - Diretor da UEH, juntamente com líderes da província de Vinh Long e localidades no Delta do Mekong.

Na cerimônia, o professor associado Dr. Nguyen Van Phuc disse que recentemente o ministério tem adotado uma política de reorganizar faculdades locais ineficazes de acordo com o modelo de filiais das principais universidades.

“Ao nos fundirmos com uma filial universitária, teremos maior potencial, marca e reputação. Isso explorará ao máximo as instalações e os pontos fortes, atingindo as metas de treinamento. O mais importante é formar recursos humanos de alta qualidade para a localidade e a região.”

Algumas localidades, após trabalharem com o ministério, retiraram a intenção de estabelecer universidades provinciais. Em vez disso, criaram filiais de grandes universidades. Isso ajudará a economizar recursos, reduzir os encargos financeiros e atender às necessidades de treinamento. "Esta é uma vantagem extraordinária", disse o Sr. Phuc.

Com os resultados positivos que a UEH Vinh Long alcançou após 5 anos, o Sr. Phuc sugeriu mais 6 questões importantes nas quais a UEH Mekong precisa se concentrar para o desenvolvimento no próximo período.

Isto é para implementar efetivamente as resoluções centrais e as diretrizes do Primeiro Ministro sobre a estratégia de desenvolvimento educacional até 2030, visão 2045.

Ao mesmo tempo, desenvolver-se como um centro de pesquisa, fornecendo soluções inovadoras para a região do Delta do Mekong e os países da sub-região do Mekong. Continuar a manter e implementar boas políticas de apoio aos alunos. Promover a transformação digital na educação e na administração...

Em 5 anos, a UEH Vinh Long contava com 3.000 alunos em todos os níveis. O programa de treinamento aumentou de 6 programas iniciais para 15. O número de alunos aumentou de 223 para 2.180 em 2024, atendendo às necessidades do mercado de trabalho da região.

O Prof. Dr. Su Dinh Thanh afirmou que a filial iniciará uma nova jornada com um papel maior e um espaço operacional mais amplo. Trata-se de uma UEH Mekong, para um Delta do Mekong e uma sub-região do Mekong sustentáveis.

Para executar esta missão, a UEH Mekong implementará simultaneamente cinco programas de treinamento: desenvolvimento humano; pesquisa científica, pesquisa aplicada e consultoria; construção e operação de espaços verdes; pesquisa, desenvolvimento, aplicação de sistemas ideais de governança e gestão e promoverá conexões entre agências de gestão estaduais, empresas, especialistas, cientistas e comunidades nacionais e internacionais.

Fonte: https://tuoitre.vn/mo-hinh-phan-hieu-dai-hoc-co-nhieu-uu-diem-noi-troi-20250103143419108.htm