TPO – Em 2025, os professores esperam que seus salários sejam classificados como os mais altos no sistema de escala salarial da carreira administrativa e tenham subsídios adicionais dependendo da natureza do trabalho e da região.
Depois de muitas gerações de Ministros da Educação e Formação terem proposto persistentemente que os salários dos professores fossem os mais altos, esse conteúdo ainda não foi posto em prática. Em 2025, os professores continuam a esperar que políticas salariais preferenciais sejam aprovadas para que possam viver confortavelmente com seus salários.
Em 2024, a Conclusão nº 91 do Politburo sobre inovação fundamental e abrangente em educação e formação tem um conteúdo importante: inovar a gestão estatal dos professores de forma sincronizada, associada à gestão profissional e de qualidade. Inovar fortemente em mecanismos e políticas para descobrir, recrutar, utilizar, fomentar, recompensar e promover talentos que trabalham no setor da educação. Implementar a política de que os salários dos professores tenham a mais alta prioridade no sistema de escala salarial da carreira administrativa e tenham subsídios adicionais dependendo da natureza do cargo e da região.
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Os professores esperam que em 2025, com a aprovação do Projeto de Lei dos Professores, a política salarial tenha uma mudança radical. |
O conteúdo das políticas salariais e de benefícios para professores continua a ser mencionado no Projeto de Lei dos Professores. Além de os salários dos professores serem classificados como os mais altos na escala salarial da carreira administrativa, o projeto também inclui um regime de prioridade em termos de salários e subsídios, superior ao de outros professores do ensino pré-escolar que trabalham em locais especialmente difíceis.
Em relação ao Projeto de Lei sobre Professores, o Ministério da Educação e Formação disse que está atualmente coordenando com o Comitê de Cultura e Educação da Assembleia Nacional para concluir o dossiê a ser submetido à Assembleia Nacional para consideração e aprovação na 9ª sessão da 15ª Assembleia Nacional em 2025.
Professores vivem com confiança de seus salários
O Sr. Nguyen Ngoc Kien, Diretor da Escola Secundária nº 1 da Comuna de Thuong Ha, Distrito de Bao Yen (Lao Cai), afirmou que os professores aguardam ansiosamente a aprovação do Projeto de Lei do Magistério pela Assembleia Nacional. Se os salários dos professores forem classificados como os mais altos da tabela salarial administrativa e tiverem subsídios adicionais dependendo da natureza do cargo e da região, eles poderão viver com confiança e segurança com seus salários.
Nos últimos anos, o corpo docente tem recebido atenção do Partido e do Estado, com muitas políticas preferenciais. No entanto, o Sr. Kien afirmou que, diante da realidade, ainda existem deficiências e inadequações. Ou seja, o salário dos professores de pré-escola ainda é baixo em comparação com as exigências árduas e árduas de cuidar e criar crianças. No município de Thuong Ha, existem 6 escolas de ensino pré-escolar, fundamental e médio, das quais a pré-escola possui uma escola a 25 quilômetros do centro da cidade, com estradas de difícil acesso.
"Os professores vão à escola todas as manhãs e voltam à noite, mas sua renda é baixa. Portanto, se houver uma reforma salarial que não possa ser implementada em todo o setor, priorizar a educação pré-escolar é necessário e razoável", disse o Sr. Kien.
De acordo com o diretor da Escola Secundária nº 1 da Comuna de Thuong Ha, com a inovação e o progresso da sociedade, a educação está cada vez mais preocupada e a profissão docente está sob maior pressão devido às expectativas da família e da sociedade. Para ter bons alunos, é preciso ter bons professores e salários adequados à vida. Com a implementação do novo programa de educação geral, Lao Cai carece de professores para novas disciplinas, como Tecnologia da Informação e Línguas Estrangeiras. A partir de 2024, a província conta com uma excelente política de atração especial, que consiste em um subsídio de 150 milhões por professor para as disciplinas acima, com a condição de assinar um contrato de trabalho contínuo mínimo de 5 anos.
A Sra. Nguyen Thi Thuy Dung, professora de História e Geografia em uma escola secundária em Ha Tinh, compartilhou que, desde 1º de julho, juntamente com o aumento do salário-base, os salários dos professores também aumentaram significativamente. No entanto, em comparação com o padrão de vida atual, uma família com dois filhos em idade escolar ainda enfrenta dificuldades todos os meses para sobreviver. Alguns professores tiveram que fazer muitas tarefas extras fora do horário de ensino, o que afetou seu trabalho. Portanto, ela e outros professores esperam e anseiam por um aumento salarial para garantir suas vidas.
Além disso, a Sra. Dung também afirmou que espera que, em 2025, o setor de Educação revise o novo programa de Educação Geral para fazer ajustes razoáveis aos conteúdos difíceis e inadequados. Especialmente na disciplina integrada, após 4 anos de implementação no ensino médio, ainda existem problemas e dificuldades que precisam ser resolvidos.
Salários atuais dos professores: Além do salário-base, como acontece com os servidores públicos em geral, os professores recebem subsídios por antiguidade e auxílio-docente. Além disso, professores que trabalham em áreas particularmente difíceis também contam com políticas especiais de atração e apoio.
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