
Estiveram presentes na inspeção os camaradas: Nguyen Nam Dinh - Membro do Comitê Permanente do Partido Provincial, Vice-presidente permanente do Conselho Popular Provincial; Nguyen Nhu Khoi - Membro do Comitê Executivo do Partido Provincial, Vice-presidente do Conselho Popular Provincial; e líderes de vários departamentos e filiais provinciais.
Ao analisar o projeto de resolução sobre a atribuição do número de quadros, funcionários públicos e trabalhadores não profissionais no nível municipal na província de Nghe An em 2024, além de propor alterações em algumas palavras para garantir a precisão e relacionadas ao formato do documento, os participantes da reunião levantaram uma série de preocupações e solicitaram que a agência de redação, o Departamento de Assuntos Internos, explicasse e esclarecesse.

Ou seja, o número total de cargos atribuídos em 2024 aumentou em 670 pessoas em comparação a 2023, especialmente em 10 localidades onde o número aumentou bastante; enquanto atualmente, a província continua a implementar a política de organizar unidades administrativas em níveis distritais e comunais no período de 2023 a 2025.
Especificamente, o número total de quadros e funcionários públicos alocados à província em 2024 é de 9.815 pessoas, em comparação com o número alocado em 2023, de 9.480 pessoas, um aumento de 335 pessoas. O número de trabalhadores não profissionais é de 6.103 pessoas, em comparação com o número alocado em 2023, um aumento de 335 pessoas.

Junto com a base para designar mais funcionários do que em 2023, os participantes da reunião também levantaram e solicitaram ao Departamento de Assuntos Internos que esclarecesse o motivo pelo qual o número total de quadros e funcionários públicos designados em 2023, em comparação com o número atual, ainda é de 98 pessoas a menos; o número total de trabalhadores não profissionais ainda é de 171 pessoas a menos em comparação com o número total designado em 2023.

Explicando na reunião de revisão, o Diretor do Departamento de Assuntos Internos, Nguyen Viet Hung, esclareceu que o motivo do aumento na folha de pagamento de 2024 em comparação a 2023 foi devido à implementação do Decreto nº 33 do Governo , em vigor a partir de 1º de agosto de 2023 (substituindo o Decreto nº 34 do Governo).
Assim, o número de quadros, funcionários públicos e trabalhadores não profissionais no nível municipal é atribuído com base na classificação de unidades administrativas do tipo I, II, III e com base no tamanho populacional e na área natural maior do que os padrões prescritos na Resolução nº 1211, de 25 de maio de 2016, do Comitê Permanente da Assembleia Nacional sobre padrões de unidades administrativas e classificação de unidades administrativas, para calcular o número de funcionários públicos com base na área aumentada e no tamanho populacional.

Especificamente, para cada aumento nas unidades administrativas de nível municipal que exceder a metade do tamanho populacional prescrito, serão adicionados um funcionário público e um trabalhador não profissional. Além do aumento no tamanho populacional, para cada aumento nas unidades administrativas de nível municipal que exceder 100% do tamanho da área natural prescrito, serão adicionados um funcionário público e um trabalhador não profissional.
Embora a província esteja atualmente implementando uma política de reorganização de unidades administrativas nos níveis distrital e municipal para o período de 2023 a 2025, o plano de reorganização precisa de aprovação antes da implementação e, ao mesmo tempo, o prazo para permitir a redução de pessoal é de 5 anos, portanto, é necessário designar pessoal para garantir funcionários suficientes em 2024.

O Diretor do Departamento Provincial de Assuntos Internos também esclareceu o motivo pelo qual o número total de quadros, funcionários públicos e trabalhadores não profissionais é atualmente menor do que o número total alocado em 2023.
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