Discurso do Secretário-Geral To Lam na sessão de encerramento da 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido.

Após dois dias (18 e 19 de julho) de trabalho urgente, sério, democrático e responsável, a 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido concluiu toda a sua agenda e encerrou-se na tarde de 19 de julho. O Secretário-Geral To Lam presidiu e proferiu o discurso de encerramento da Conferência. O jornal Mundo e Vietnã apresenta respeitosamente o texto integral do discurso do Secretário-Geral.

A 12ª reunião do 13º Comitê Central do Partido concluiu toda a sua agenda e foi encerrada na tarde de 19 de julho. O Secretário-Geral To Lam presidiu a sessão e proferiu o discurso de encerramento. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

Prezados membros do Comitê Executivo Central do Partido,

Prezados delegados que participarão da Conferência.

Após dois dias de trabalho urgente, sério, democrático e altamente responsável, a 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido concluiu todo o programa proposto.

A conferência debateu, apresentou opiniões profundas e abrangentes e alcançou um alto consenso sobre três grupos de conteúdos-chave com significado estratégico e orientação de longo prazo, servindo diretamente à preparação para o 14º Congresso Nacional do Partido e promovendo o processo de inovação contínua e desenvolvimento sustentável do país no novo período.

Em nome do Politburo e do Secretariado, gostaria de agradecer sinceramente aos membros do Comitê Central e aos delegados presentes na conferência por demonstrarem um elevado senso de responsabilidade e por contribuírem com opiniões entusiásticas, francas e profundas para os conteúdos apresentados na Conferência.

Agradecemos à Direção Central e às unidades relevantes pelo excelente trabalho prestado nesta Conferência.

Em seguida, gostaria de resumir os resultados importantes da Conferência e identificar as principais tarefas e soluções que precisam ser implementadas imediatamente após a Conferência.

I. Sobre a orientação dos documentos apresentados ao 14º Congresso Nacional do Partido.

Com espírito de ataque revolucionário e espírito de inovação contínua, o Comitê Central decidiu integrar o conteúdo de três documentos, incluindo o Relatório Político, o Relatório Socioeconômico e o Relatório Sumário de Construção do Partido, em um Relatório Político, seguindo um eixo consistente, unificado e síncrono, a ser apresentado ao 14º Congresso Nacional do Partido.

O Comitê Executivo Central solicitou que o novo Relatório Político fosse concluído na seguinte direção:

(1) Garantir a herança e a inovação, refletindo com precisão as práticas de desenvolvimento do país, especialmente as conquistas notáveis ​​na política, economia, cultura, sociedade, defesa nacional, segurança, relações exteriores... com a visão de que temos a base, o potencial, a posição e o prestígio internacional que temos hoje graças à cristalização de milhares de anos de civilização da Nação, especialmente as conquistas de 95 anos sob a liderança do Partido Comunista do Vietnã, 80 anos da República Socialista do Vietnã, 40 anos de renovação e as grandes contribuições e sacrifícios de muitas gerações de membros do Partido e das massas.

(2) Definir claramente os objetivos do mandato do 14º Congresso e a visão para 2045, 2050 e além, ligados a dois objetivos: 100 anos sob a liderança do Partido, 100 anos da República Socialista do Vietname.

(3) Dar ênfase aos novos motores de desenvolvimento, incluindo ciência e tecnologia, inovação, transformação digital, desenvolvimento de recursos humanos de alta qualidade e exploração eficaz das vantagens da integração internacional profunda.

(4) Afirmar o papel fundamental do trabalho de construção e retificação do Partido, do trabalho de prevenção da corrupção, do desperdício e da negatividade; combater o individualismo, os interesses de grupo, a degradação ideológica, moral e de estilo de vida; reforçar o controlo do poder; melhorar a liderança, a governação e a capacidade de combate do Partido; melhorar a capacidade de governação nacional e o funcionamento da organização e do aparelho no sistema político.

(5) O Comité Executivo Central designou o Politburo e o Secretariado para continuarem a orientar as Subcomissões que preparam o 14.º Congresso para concluírem os documentos, continuarem a organizar amplas consultas no Partido e em toda a sociedade, garantindo qualidade, consenso e estatura estratégica.

(6) Os relatórios sobre a implementação da carta do Partido e o relatório sobre o resumo dos 40 anos de inovação também precisam ser aprimorados no espírito acima mencionado para se tornarem verdadeiramente a base para a manutenção da solidariedade e da unidade em todo o Partido e a base para o planejamento de futuras estratégias de desenvolvimento nacional.

O Secretário-Geral To Lam fez o discurso de encerramento da Conferência. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

II. Sobre o conteúdo da alteração e complementação de diversas Resoluções e conclusões do Comitê Central para criar uma base política para o objetivo de continuar reformando e inovando o país.

O Comitê Central analisou e deu instruções sobre a síntese de práticas e a avaliação de dificuldades e inadequações em diversas leis e instituições vigentes, orientando, assim, as emendas para eliminar entraves legais e promover o desenvolvimento no novo período.

A pesquisa sobre a elaboração de leis deve seguir a seguinte direção: as disposições legais devem ser fundamentalmente estáveis ​​e ter valor a longo prazo; as leis que regulamentam o conteúdo da construção do desenvolvimento regulamentam apenas questões estruturais e de princípio sob a autoridade da Assembleia Nacional, enquanto as questões práticas que mudam frequentemente são atribuídas ao Governo, ministérios, órgãos e localidades para regulamentação, a fim de garantir flexibilidade e adequação à realidade.

Continuar a inovar e a aperfeiçoar a estrutura do sistema jurídico nacional de acordo com o novo modelo de desenvolvimento.

O Politburo tem a incumbência de, com base nos comentários do Comitê Central, elaborar uma conclusão sobre as alterações, complementações e aperfeiçoamentos do conteúdo das Resoluções submetidas a comentários nesta conferência.

No setor fundiário, o foco está em aperfeiçoar o quadro legal sobre propriedade, planejamento e uso da terra, garantindo transparência, equidade, eficiência e harmonia de interesses entre o Estado, a população e as empresas.

É necessário enfatizar que a terra é um recurso nacional especial, um recurso importante para o desenvolvimento nacional e um fator de investimento crucial para o desenvolvimento socioeconômico; a gestão e o uso da terra devem assegurar os interesses comuns de toda a população; deve-se empenhar na construção de um sistema nacional de informações e banco de dados fundiários centralizado, unificado, sincronizado, multifuncional e interconectado; o planejamento do uso da terra deve ser estabelecido nos níveis nacional e local; deve-se priorizar a alocação de terras para o desenvolvimento de um sistema de infraestrutura, indústria, serviços e desenvolvimento urbano sincronizados; e maximizar a eficiência do uso da terra.

Em relação ao setor de planejamento: é necessário eliminar as sobreposições entre o planejamento setorial, regional e local; propor soluções adequadas para criar uma base para a implementação de um planejamento espacial harmonioso e mutuamente complementar, criando dinamismo entre o planejamento nacional, regional e local; o ajuste do plano diretor nacional para o período 2021-2030, com uma visão para 2050, é necessário e urgente; o ajuste do planejamento nacional deve garantir a coerência com a estratégia de desenvolvimento socioeconômico do país, com as principais políticas e diretrizes do Partido e do Estado, e com a orientação da organização do espaço socioeconômico após o rearranjo das unidades administrativas.

No campo da educação e formação, o Comitê Executivo Central solicitou o fortalecimento da liderança abrangente dos comitês do Partido, a promoção do papel e da responsabilidade dos chefes das instituições de ensino e formação; que o Estado desempenhe um papel de liderança na garantia de recursos para investimento e desenvolvimento da educação e formação; e, ao mesmo tempo, a promoção da socialização, aumentando ao máximo a atração de recursos sociais para o desenvolvimento da educação e formação; e que o nível de autonomia financeira não seja usado como base para determinar o nível de autonomia das instituições públicas de ensino e formação.

O Comitê Executivo Central afirmou: A reforma institucional é um avanço e uma força motriz fundamental para promover o desenvolvimento rápido e sustentável.

Portanto, é necessário que todos os níveis e setores (i) revisem proativamente e proponham emendas e complementos aos documentos legais que ainda são inadequados e contraditórios; (ii) construam um sistema jurídico síncrono, unificado, transparente e viável, criem um ambiente favorável ao investimento e aos negócios e garantam os direitos legítimos do povo; (iii) promovam a aplicação da tecnologia na gestão do Estado e transformem-se de um modelo administrativo de gestão para um modelo administrativo de serviços.

Líderes partidários e estaduais e delegados presentes na sessão de encerramento da Conferência. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

III. Sobre a direção do trabalho de pessoal para o 14º Congresso do Partido

Nos últimos tempos, embora tivéssemos que nos concentrar intensamente em liderar e dirigir a conclusão de um enorme volume de trabalho relacionado à organização e racionalização do aparato organizacional e em assessorar prontamente sobre a alocação de pessoal de liderança para agências e unidades nos níveis central e local, o Politburo orientou a Subcomissão de Pessoal a estudar e assimilar integralmente as opiniões do Comitê Central na 11ª Conferência, a fim de concluir a minuta da Orientação de Trabalho de Pessoal do 14º Comitê Central do Partido; ao mesmo tempo, desenvolver uma orientação para a alocação da estrutura e do número de membros oficiais do Comitê Central do Partido às localidades, agências e unidades, e submetê-la à 12ª Conferência Central para consideração, de acordo com os regulamentos.

Esses conteúdos, após discussão, foram basicamente acordados e amplamente unificados pelo Comitê Central.

O Comitê Central concordou unanimemente:

(1) A direção do trabalho de pessoal para o 14º Congresso do Partido é um documento especialmente importante, decidindo todo o trabalho de preparação e eleição de pessoal para o Comitê Central do Partido, o Politburo, o Secretariado, o Secretário-Geral e os principais cargos de liderança do Estado, contribuindo para o sucesso do 14º Congresso do Partido; continuando a fortalecer a posição e a afirmar mais claramente o papel de liderança abrangente, absoluto e direto do Partido sobre o país, especialmente quando estamos dirigindo a implementação forte, sincronizada e abrangente da revolução para organizar e otimizar o aparato desde o nível central até a base para entrar na era do desenvolvimento próspero da nação.

(2) O trabalho de pessoal é a “chave das chaves”; portanto, a preparação de pessoal para o 14º Congresso do Partido deve ser realizada de forma síncrona, científica, metódica, rigorosa, democrática, objetiva e transparente; garantindo a correta implementação dos regulamentos do Partido, do princípio do centralismo democrático e das normas legais.

(3) O trabalho de preparação de pessoal para o Comité Central do Partido, o Politburo e o Secretariado deve cumprir e defender os pontos de vista e princípios básicos do Partido; deve colocar os interesses nacionais e étnicos em primeiro lugar; gerir de forma harmoniosa e razoável a relação entre normas e estrutura; entre herança, estabilidade e inovação e desenvolvimento; entre universalidade e especificidade; entre formação de conhecimentos e competências e capacidade prática; entre prestígio, experiência de trabalho e direção de desenvolvimento; em que, especialmente, promove a qualidade, a eficiência, os produtos do trabalho e a dedicação dos quadros como medida na avaliação, organização e utilização dos quadros; assegurando a adequação em termos de estrutura, idade, género, etnia e região.

(4) A introdução e seleção de pessoal devem ser baseadas nos padrões e condições prescritos, geralmente baseados em planejamento, mas não muito rígido, mas devem ser baseados em práticas específicas para consideração, não omitindo fatores fora do planejamento, mas com qualidades e capacidades de liderança excepcionais, atendendo melhor às exigências das tarefas da revolução no novo período; ao mesmo tempo, estreitamente ligadas ao plano de organização de pessoal para assumir posições-chave de liderança de departamentos, ministérios, ramos, agências e unidades centrais e locais para o mandato de 2026-2031 e da Frente da Pátria do Vietnã e organizações sociopolíticas para o próximo mandato.

(5) Não permitir resolutamente que aqueles que não cumprem os padrões, as condições e não são dignos de participar no 14.º Comité Central do Partido “escapem”; ao mesmo tempo, devem existir soluções e medidas eficazes para limitar e superar prontamente a situação em que o pessoal que acabou de ser eleito para o Comité Central do Partido ou que acabou de ser planeado e nomeado tenha de ser revisto, disciplinado ou processado por responsabilidade criminal.

(6) Quanto à orientação da alocação da estrutura e do número de membros oficiais do Comitê Central do Partido do 14º mandato às localidades, agências e unidades, o Comitê Central concordou e alcançou um alto consenso, acreditando que a orientação da alocação foi preparada com relativo cuidado, estreitamente, com herança, próxima da situação prática e convincente; ao mesmo tempo, estreitamente ligada às necessidades de liderança para realizar tarefas políticas e construir uma equipe de líderes partidários de alto nível no futuro imediato, bem como na nova etapa de desenvolvimento do país.

Com relação aos Congressos do Partido em todos os níveis, o Comitê Executivo Central determinou: Os Congressos do Partido em todos os níveis para o mandato de 2025-2030 são de especial importância. Trata-se não apenas de uma atividade política ampla e abrangente em todo o Partido e entre o povo, mas também de uma premissa para a organização bem-sucedida do 14º Congresso Nacional do Partido.

Atualmente, agências e organizações do sistema político que seguem o modelo de unidade administrativa local de dois níveis já estão em operação. Os comitês e organizações partidárias em todos os níveis precisam se concentrar em liderar e direcionar a organização bem-sucedida dos congressos partidários em todos os níveis, de acordo com o roteiro: Congressos de base a serem concluídos antes de 31 de julho de 2025; Congressos no nível imediatamente superior ao de base e comitês partidários de comunas, distritos e zonas especiais a serem concluídos antes de 31 de agosto de 2025; Congressos partidários em nível provincial e comitês partidários diretamente subordinados ao Governo Central a serem concluídos antes de 31 de outubro de 2025.

Ao mesmo tempo, exige-se que os comitês do Partido se concentrem em discutir minuciosamente as tarefas e soluções no processo de preparação e organização do congresso, a fim de continuar contribuindo para o aperfeiçoamento dos documentos do 14º Congresso Nacional do Partido e dos documentos de seus próprios congressos; demonstrando inovação e revolução na liderança, direção e implementação.

O Comitê Central solicitou ao Comitê Organizador Central, aos Comitês Partidários provinciais e municipais e aos Comitês Partidários afiliados que implementassem urgentemente planos para organizar congressos em todos os níveis, resolvessem prontamente os problemas que surgissem e evitassem a passividade, a demora ou a permissão para que ocorresse desunião interna.

Em relação ao trabalho com pessoal, o Comitê Central concordou amplamente com os seguintes requisitos:

(1) Defender o princípio da liderança unificada do Partido no trabalho de pessoal, implementando os procedimentos corretos, sendo objetivo, transparente, democrático, mas sério, evitando o lobbying prejudicial.

(2) Construindo uma equipe de quadros em todos os níveis, além da política de atenção ao treinamento de quadros de nível estratégico, também é necessário dar atenção especial à construção de uma equipe forte de quadros de base, capazes de realizar bem as tarefas, selecionando quadros que atendam aos padrões de qualidades políticas, ética, capacidade prática, pensamento inovador, ousadia de pensar, ousadia de agir, ousadia de assumir responsabilidade, estar ligado ao povo, ter uma visão de desenvolvimento para colocar em posições-chave.

O Comitê Executivo Central decidiu tomar medidas disciplinares, removendo os camaradas Nguyen Xuan Phuc, Vo Van Thuong, Vuong Dinh Hue e Le Minh Khai de todos os cargos no Partido; expulsando a camarada Nguyen Thi Kim Tien do Partido; e concordando em deixar o camarada Do Duc Duy de ocupar o cargo de membro do 13º Comitê Executivo Central do Partido e o camarada Vo Chi Cong de ocupar o cargo de membro suplente do 13º Comitê Executivo Central do Partido.

IV. Sobre o funcionamento do modelo de governo local de dois níveis

A conferência reconheceu o relatório inicial sobre a implementação do modelo de governo local de dois níveis em 34 províncias e cidades, com 3.321 comunas, bairros e zonas especiais, com o espaço reorganizado no sentido de complementar, apoiar e criar motivação endógena para cada província, cada região e em todo o país.

Os resultados preliminares após 19 dias de implementação mostram:

(1) O aparelho básico funciona bem, sem grandes problemas, e os funcionários públicos estão inicialmente a adaptar-se.

(2) O processamento do trabalho é relativamente tranquilo, os serviços públicos são resolvidos mais rapidamente.

(3) As pessoas expressaram sua concordância e esperavam que o novo modelo fosse mais eficaz.

No entanto, o Comitê Central também observou:

(i) É necessário continuar a melhorar as normas orientadoras e a construir processos de negócio interligados.

(ii) Corrigir atempadamente quaisquer deficiências na atribuição e descentralização de tarefas.

(iii) Melhorar a qualidade da requalificação e da formação de quadros, especialmente ao nível das comunas.

(iv) Reforçar o monitoramento, a inspeção e a avaliação periódica da eficiência operacional do modelo.

O Comitê Central designou o Comitê do Governo do Partido, os Comitês do Partido das Agências Centrais do Partido, os Comitês do Partido da Frente da Pátria e das organizações de massa centrais, bem como os Comitês do Partido das províncias e cidades, para continuarem monitorando de perto a situação e elaborarem um balanço abrangente após 6 meses, a fim de propor ajustes adequados à realidade.

Encerramento da 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

V. Algumas tarefas importantes após a Conferência

Para implementar eficazmente as conclusões da 12ª Conferência Central, solicito que os comitês do Partido, as organizações do Partido e todo o sistema político se concentrem em desempenhar bem as seguintes tarefas-chave:

1. Organizar a ampla divulgação das conclusões da 12ª Conferência Central, garantindo que cada quadro e membro do partido as compreenda corretamente, as implemente adequadamente e haja um alto consenso sobre elas.

2. Agilizar a conclusão dos documentos preliminares, solicitar opiniões públicas, promover a inteligência coletiva e finalizá-los de forma concisa, fácil de entender, visionária e estratégica.

3. Analisar urgentemente e propor alterações à lei para promover a inovação e o desenvolvimento, eliminar barreiras e garantir os interesses das pessoas e das empresas.

4. Implementar os preparativos para os Congressos do Partido em todos os níveis de forma metódica, ponderada, democrática, processual e rigorosa, especialmente em termos de documentos e pessoal.

5. Continuar a aperfeiçoar o modelo de governo de dois níveis, melhorando simultaneamente a qualidade do pessoal, o espírito de serviço e a eficácia da administração pública.

6. Organizar bem as atividades para celebrar o 80º aniversário do Dia Nacional (2 de setembro de 1945 - 2 de setembro de 2025) e os principais feriados nacionais, criando uma atmosfera vibrante de competição, uma atmosfera alegre, confiança e orgulho em todo o Partido, povo e exército em todo o país.

Concluir o objetivo de proteger a Pátria, desenvolver o país e melhorar todos os aspectos da vida das pessoas.

Caros camaradas,

A 12ª Conferência Central marca um passo importante no processo de preparação para o 14º Congresso Nacional do Partido.

Os resultados da Conferência demonstraram claramente o espírito de pensamento inovador, ação decisiva, solidariedade, democracia, disciplina, criatividade e desenvolvimento.

Estamos diante de novas oportunidades, mas também de muitos desafios. O cenário mundial e regional continua a mudar de forma complexa, com oportunidades e desafios interligados. Isso exige que todo o Partido, o povo e as Forças Armadas mantenham sua fé e aspirações de desenvolvimento, e que estejam determinados a prosseguir com a inovação abrangente para construir um Vietnã pacífico, desenvolvido, poderoso, próspero e feliz.

Nesse espírito, declaro encerrada a 12ª Conferência Central, 13ª legislatura.

Desejo-lhe muita saúde e sucesso nas tarefas que lhe forem atribuídas.

Muito obrigado.

Fonte: https://baoquocte.vn/phat-bieu-cua-tong-bi-thu-to-lam-tai-phien-be-mac-hoi-nghi-lan-thu-12-ban-chap-hanh-trung-uong-dang-khoa-xiii-321583.html