Discurso do Secretário-Geral To Lam na sessão de encerramento da 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido

Após dois dias (18 e 19 de julho) de trabalho urgente, sério, democrático e responsável, a 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido concluiu toda a agenda e encerrou-se na tarde de 19 de julho. O Secretário-Geral, To Lam, presidiu e proferiu o discurso de encerramento da Conferência. O jornal "O Mundo e o Vietnã" apresenta respeitosamente o texto completo do discurso do Secretário-Geral.

A 12ª reunião do 13º Comitê Central do Partido concluiu toda a pauta e foi encerrada na tarde de 19 de julho. O Secretário-Geral To Lam presidiu e proferiu o discurso de encerramento. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

Caros membros do Comitê Executivo do Partido Central,

Caros delegados presentes na Conferência.

Após dois dias de trabalho urgente, sério, democrático e altamente responsável, a 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido concluiu todo o programa proposto.

A conferência discutiu, deu opiniões profundas e abrangentes e chegou a um alto consenso sobre três grupos principais de conteúdos com significado estratégico e orientação de longo prazo, servindo diretamente à preparação para o 14º Congresso Nacional do Partido e promovendo o processo de inovação contínua e desenvolvimento sustentável do país no novo período.

Em nome do Politburo e do Secretariado, gostaria de agradecer sinceramente aos membros do Comitê Central e aos delegados presentes na conferência por promoverem um alto senso de responsabilidade e contribuírem com muitas opiniões entusiasmadas, francas e profundas para o conteúdo apresentado na Conferência.

Agradecemos ao Escritório Central e às unidades relevantes por servirem muito bem esta Conferência.

Em seguida, gostaria de resumir os resultados importantes da Conferência e identificar as principais tarefas e soluções que precisam ser implementadas imediatamente após a Conferência.

I. Sobre a orientação dos documentos submetidos ao 14º Congresso Nacional do Partido.

Com o espírito de ataque revolucionário e o espírito de inovação contínua, o Comitê Central decidiu integrar o conteúdo de três documentos, incluindo o Relatório Político, o Relatório Socioeconômico e o Relatório Resumido de Construção do Partido, em um Relatório Político ao longo de um eixo consistente, unificado e sincronizado a ser apresentado ao 14º Congresso Nacional do Partido.

O Comitê Executivo Central solicitou que o novo Relatório Político fosse concluído na seguinte direção:

(1) Garantir a herança e a inovação, refletindo com precisão as práticas de desenvolvimento do país, especialmente as conquistas notáveis ​​na política, economia, cultura, sociedade, defesa nacional, segurança, relações exteriores... com a visão de que temos a base, o potencial, a posição e o prestígio internacional que temos hoje graças à cristalização de milhares de anos de civilização da Nação, especialmente as conquistas de 95 anos sob a liderança do Partido Comunista do Vietnã, 80 anos da República Socialista do Vietnã, 40 anos de renovação e as grandes contribuições e sacrifícios de muitas gerações de membros do Partido e das massas.

(2) Definir claramente os objetivos do mandato do 14º Congresso e a visão para 2045, 2050 e além, vinculados a dois objetivos: 100 anos sob a liderança do Partido, 100 anos da República Socialista do Vietnã.

(3) Enfatizar novos motores de desenvolvimento, incluindo ciência e tecnologia, inovação, transformação digital, desenvolvimento de recursos humanos de alta qualidade e exploração eficaz das vantagens de uma profunda integração internacional.

(4) Afirmar o papel fundamental do trabalho de construção e retificação do Partido, o trabalho de prevenção da corrupção, do desperdício e da negatividade; combater o individualismo, os interesses de grupo, a degradação ideológica, moral e do estilo de vida; fortalecer o controle do poder; melhorar a liderança, a governança e a capacidade de luta do Partido; melhorar a capacidade de governança nacional e operar a organização e o aparato no sistema político.

(5) O Comité Executivo Central encarregou o Politburo e o Secretariado de continuarem a orientar as Subcomissões que se preparam para o 14.º Congresso para completar os documentos, continuar a organizar consultas alargadas no seio do Partido e de toda a sociedade, garantindo a qualidade, o consenso e a estatura estratégica.

(6) Os relatórios sobre a implementação da Carta do Partido e o relatório sobre o resumo de 40 anos de inovação também precisam ser melhorados no espírito acima mencionado para se tornarem verdadeiramente a base para a manutenção da solidariedade e da unidade dentro de todo o Partido e a base para o planeamento de futuras estratégias de desenvolvimento nacional.

O Secretário-Geral To Lam fez um discurso de encerramento na Conferência. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

II. Sobre o conteúdo da alteração e complementação de uma série de Resoluções e conclusões do Comité Central para criar uma base política para o objectivo de continuar a reformar e a inovar o país

O Comitê Central revisou e deu instruções sobre como resumir práticas e avaliar dificuldades e inadequações em diversas leis e instituições atuais, orientando assim emendas para remover gargalos legais e promover o desenvolvimento no novo período.

Pesquisa sobre a elaboração de leis na seguinte direção: as disposições legais devem ser fundamentalmente estáveis ​​e ter valor de longo prazo; as leis que regulam os conteúdos de construção de desenvolvimento regulam apenas questões estruturais e questões de princípios sob a autoridade da Assembleia Nacional, enquanto questões práticas que mudam frequentemente são atribuídas ao Governo, ministérios, poderes e localidades para regular, a fim de garantir flexibilidade e adequação à realidade.

Continuar a inovar e aperfeiçoar a estrutura do sistema jurídico nacional de acordo com o novo modelo de desenvolvimento.

O Politburo é designado para basear-se nos comentários do Comitê Central para direcionar a conclusão sobre a alteração, complementação e aperfeiçoamento do conteúdo das Resoluções submetidas para comentários nesta conferência.

No setor fundiário, o foco está no aperfeiçoamento do arcabouço legal sobre propriedade, planejamento e uso da terra, garantindo transparência, justiça, eficiência e harmonia de interesses entre o Estado, as pessoas e as empresas.

É necessário enfatizar que a terra é um recurso nacional especial, um recurso importante para o desenvolvimento nacional, um importante fator de entrada para investimento no desenvolvimento socioeconômico; a gestão e o uso da terra devem garantir os interesses comuns de toda a população; esforçar-se para concluir a construção de um banco de dados e sistema de informações de terras nacionais centralizado, unificado, síncrono, multifuncional e interconectado; o planejamento do uso da terra é estabelecido nos níveis nacional e local; priorizar a alocação de terras para o desenvolvimento de um sistema de infraestrutura síncrono, indústria, serviços e desenvolvimento urbano; maximizar a eficiência do uso da terra.

Em relação ao setor de planejamento: É necessário eliminar sobreposições entre o planejamento setorial, regional e local; propor soluções adequadas para criar uma base para a implementação de um planejamento espacial harmonioso e mutuamente solidário, criando dinamismo entre o planejamento nacional, regional e local; ajustar o plano diretor nacional para o período de 2021-2030, com uma visão para 2050, é necessário e urgente; ajustar o planejamento nacional deve garantir a consistência com a estratégia de desenvolvimento socioeconômico do país, com as principais políticas e diretrizes do Partido e do Estado, e com a orientação de organização do espaço socioeconômico após a reorganização da unidade administrativa.

No campo da educação e treinamento, o Comitê Executivo Central solicitou o fortalecimento da liderança abrangente dos comitês do Partido, a promoção do papel e da responsabilidade dos chefes de instituições educacionais e de treinamento; o Estado desempenha um papel de liderança na garantia de recursos para investimento e desenvolvimento da educação e treinamento; ao mesmo tempo, promove a socialização, aumenta a atração máxima de recursos sociais para o desenvolvimento da educação e do treinamento; não usa o nível de autonomia financeira como base para determinar o nível de autonomia das instituições públicas de educação e treinamento.

O Comitê Executivo Central afirmou: A reforma institucional é um avanço e uma força motriz fundamental para promover um desenvolvimento rápido e sustentável.

Portanto, é necessário que todos os níveis e setores (i) revisem e proponham proativamente emendas e suplementos aos documentos legais que ainda são inadequados e contraditórios; (ii) construam um sistema jurídico síncrono, unificado, transparente e viável, criem um ambiente favorável aos investimentos e negócios e garantam os direitos legítimos das pessoas; (iii) promovam a aplicação de tecnologia na gestão estatal e transformem de um modelo administrativo de gestão em um modelo administrativo de serviço.

Líderes e delegados do Partido e do Estado presentes na sessão de encerramento da Conferência. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

III. Sobre a direção do trabalho de pessoal para o 14º Congresso do Partido

No passado recente, embora tivéssemos que nos concentrar muito em liderar e direcionar a conclusão de uma enorme quantidade de trabalho para organizar e otimizar o aparato organizacional e aconselhar prontamente sobre o arranjo da equipe de liderança de agências e unidades nos níveis central e local, o Politburo orientou o Subcomitê de Pessoal a estudar e absorver completamente as opiniões do Comitê Central na 11ª Conferência para concluir o rascunho da Orientação de Trabalho de Pessoal do 14º Comitê Central do Partido; ao mesmo tempo, desenvolver uma orientação para alocar a estrutura e o número de membros oficiais do Comitê Central do Partido para localidades, agências e unidades e submetê-la à 12ª Conferência Central para consideração de acordo com os regulamentos.

Esses conteúdos, por meio de discussão, foram basicamente acordados e altamente unificados pelo Comitê Central.

O Comitê Central concordou unanimemente:

(1) A direção do trabalho de pessoal para o 14º Congresso do Partido é um documento especialmente importante, decidindo todo o trabalho de preparação e eleição de pessoal para o Comitê Central do Partido, o Politburo, o Secretariado, o Secretário-Geral e posições-chave de liderança do Estado, contribuindo para o sucesso do 14º Congresso do Partido; continuando a aprimorar a posição e afirmando mais claramente o papel de liderança abrangente, absoluto e direto do Partido sobre o país, especialmente quando estamos direcionando a implementação forte, sincronizada e abrangente da revolução para organizar e otimizar o aparato do nível central ao nível de base para entrar na era de desenvolvimento próspero da nação.

(2) O trabalho de pessoal é a "chave das chaves"; portanto, a preparação de pessoal para o 14º Congresso do Partido deve ser realizada de forma sincronizada, científica, metódica, rigorosa, democrática, objetiva e transparente; garantindo a implementação adequada dos regulamentos do Partido, do princípio do centralismo democrático e dos regulamentos legais.

(3) O trabalho de preparação de pessoal para o Comitê Central do Partido, o Politburo e o Secretariado deve estar em conformidade e defender os pontos de vista e princípios básicos do Partido; deve colocar os interesses nacionais e étnicos em primeiro lugar; lidar de forma harmoniosa e razoável com a relação entre padrões e estrutura; entre herança, estabilidade e inovação e desenvolvimento; entre universalidade e especificidade; entre treinamento de especialização e pontos fortes e capacidade prática; entre prestígio, experiência de trabalho e direção de desenvolvimento; em que, especialmente, promover a qualidade, eficiência, produtos de trabalho e dedicação dos quadros como uma medida na avaliação, organização e uso de quadros; garantir a adequação em estrutura, idade, gênero, etnia e região.

(4) A introdução e seleção de pessoal deve ser baseada nos padrões e condições prescritos, geralmente com base no planejamento, mas não de forma muito rígida, mas deve ser baseada em práticas específicas para consideração, não omitindo fatores fora do planejamento, mas com qualidades e capacidades de liderança excepcionais, atendendo melhor aos requisitos das tarefas da revolução no novo período; ao mesmo tempo, intimamente ligada ao plano de organização de pessoal para assumir posições de liderança importantes de departamentos, ministérios, filiais, agências e unidades centrais e locais para o período de 2026-2031 e da Frente Pátria do Vietnã e organizações sociopolíticas para o próximo período.

(5) Não deixar passar resolutamente aqueles que não atendem aos padrões, condições e não são dignos de participar do 14º Comitê Central do Partido; ao mesmo tempo, deve haver soluções e medidas eficazes para limitar e superar prontamente a situação em que o pessoal que acabou de ser eleito para o Comitê Central do Partido ou que acabou de ser planejado e nomeado tenha que ser revisado, disciplinado ou processado por responsabilidade criminal.

(6) Em relação à orientação de alocação da estrutura e do número de membros oficiais do Comitê Central do Partido do 14º mandato para localidades, agências e unidades, o Comitê Central concordou e chegou a um alto consenso, acreditando que a orientação de alocação foi preparada com relativo cuidado, em estreita colaboração, com herança, próxima da situação prática e convincente; ao mesmo tempo, intimamente ligada aos requisitos de liderança para realizar tarefas políticas e construir uma equipe de líderes partidários de alto escalão no futuro imediato, bem como na nova fase de desenvolvimento do país.

Em relação aos Congressos do Partido em todos os níveis, o Comitê Executivo Central determinou: Os Congressos do Partido em todos os níveis para o período de 2025-2030 são de especial importância. Esta não é apenas uma atividade política ampla e abrangente dentro de todo o Partido e do povo, mas também uma premissa para a organização bem-sucedida do 14º Congresso Nacional do Partido.

Atualmente, agências e organizações do sistema político que seguem o modelo de unidade administrativa local de dois níveis entraram em operação. Comitês e organizações partidárias em todos os níveis precisam se concentrar em liderar e direcionar a organização bem-sucedida de congressos partidários em todos os níveis, de acordo com o roteiro: Congressos de base a serem concluídos antes de 31 de julho de 2025; Congressos no nível imediatamente superior ao de base e comitês partidários de comunas, distritos e zonas especiais a serem concluídos antes de 31 de agosto de 2025; Congressos partidários em nível provincial e comitês partidários diretamente subordinados ao Governo Central a serem concluídos antes de 31 de outubro de 2025.

Ao mesmo tempo, os comitês do Partido devem se concentrar em discutir exaustivamente tarefas e soluções no processo de preparação e organização do congresso para continuar contribuindo para o aperfeiçoamento dos documentos do 14º Congresso Nacional do Partido e dos documentos de seus próprios congressos; demonstrando inovação e revolução na liderança, direção e implementação.

O Comitê Central solicitou ao Comitê Organizador Central, aos Comitês Provinciais e Municipais do Partido e aos Comitês Partidários afiliados que implementassem urgentemente planos para organizar congressos em todos os níveis, lidassem prontamente com os problemas que surgissem e evitassem ser passivos, atrasados ​​ou permitir que ocorresse desunião interna.

Em relação ao trabalho de pessoal, o Comitê Central concordou plenamente com os seguintes requisitos:

(1) Defender o princípio da liderança unificada do Partido no trabalho de pessoal, implementando os procedimentos corretos, sendo objetivo, transparente, democrático, mas sério, evitando o lobby prejudicial.

(2) Construir uma equipa de quadros a todos os níveis, para além da política de atenção à formação de quadros de nível estratégico, é também necessário prestar especial atenção à construção de uma equipa forte de quadros de base, capazes de cumprir bem as tarefas, selecionando quadros que cumpram os padrões de qualidades políticas, ética, capacidade prática, pensamento inovador, ousem pensar, ousem fazer, ousem assumir responsabilidades, estejam ligados ao povo, tenham uma visão de desenvolvimento para colocar em posições-chave.

O Comitê Executivo Central decidiu tomar medidas disciplinares removendo os camaradas Nguyen Xuan Phuc, Vo Van Thuong, Vuong Dinh Hue e Le Minh Khai de todos os cargos do Partido; expulsando o camarada Nguyen Thi Kim Tien do Partido; e concordando em deixar o camarada Do Duc Duy deixar de ocupar o cargo de membro do 13º Comitê Executivo Central do Partido e o camarada Vo Chi Cong deixar de ocupar o cargo de membro suplente do 13º Comitê Executivo Central do Partido.

IV. Sobre o funcionamento do modelo de governo local de dois níveis

A conferência reconheceu o relatório inicial sobre a implementação do modelo de governo local de dois níveis em 34 províncias e cidades, com 3.321 comunas, distritos e zonas especiais, com o espaço reorganizado na direção de suplementar, apoiar e criar motivação endógena para cada província, cada região e em todo o país.

Resultados preliminares após 19 dias de implementação mostram:

(1) O aparelho básico funciona bem, sem grandes problemas, e os funcionários públicos estão inicialmente a adaptar-se.

(2) O processamento do trabalho é relativamente tranquilo e os serviços públicos são resolvidos mais rapidamente.

(3) As pessoas expressaram sua concordância e esperavam que o novo modelo fosse mais eficaz.

No entanto, o Comité Central também observou:

(i) É necessário continuar a melhorar as regulamentações orientadoras e a construir processos empresariais interligados.

(ii) Ajustar atempadamente quaisquer deficiências na atribuição e descentralização de tarefas.

(iii) Melhorar a qualidade da reciclagem e do desenvolvimento dos quadros, especialmente a nível municipal.

(iv) Reforçar o monitoramento, a fiscalização e a avaliação periódica da eficiência operacional do modelo.

O Comitê Central designou o Comitê do Partido do Governo, os Comitês do Partido das Agências Centrais do Partido; os Comitês do Partido da Frente Pátria e as organizações de massa centrais, os Comitês do Partido das províncias e cidades para continuar monitorando de perto a situação, fazer um resumo abrangente após 6 meses para propor ajustes adequados à realidade.

Encerramento da 12ª Conferência do 13º Comitê Central do Partido. (Fonte: Jornal Nhan Dan)

V. Algumas tarefas-chave após a Conferência

Para implementar efetivamente as conclusões da 12ª Conferência Central, solicito que os comitês do Partido, as organizações do Partido e todo o sistema político se concentrem em desempenhar bem as seguintes tarefas principais:

1. Organizar a divulgação completa das conclusões da 12ª Conferência Central, garantindo que cada quadro e membro do partido as entenda corretamente, as implemente corretamente e tenha alto consenso.

2. Acelere a conclusão de rascunhos de documentos, solicite a opinião pública, promova a inteligência coletiva e conclua-os de maneira concisa, fácil de entender, visionária e estratégica.

3. Revisar e propor urgentemente emendas à lei para promover a inovação e o desenvolvimento, remover barreiras e garantir os interesses das pessoas e das empresas.

4. Realizar os preparativos para os Congressos do Partido em todos os níveis de maneira metódica, ponderada, democrática, processual e rigorosa, especialmente em termos de documentos e pessoal.

5. Continuar a aperfeiçoar o modelo de governo de dois níveis, melhorando ao mesmo tempo a qualidade do pessoal, o espírito de serviço e a eficácia da administração pública.

6. Organizar bem as atividades para celebrar o 80º aniversário do Dia Nacional (2 de setembro de 1945 - 2 de setembro de 2025) e os principais feriados nacionais, criando uma atmosfera competitiva vibrante, uma atmosfera alegre, confiança e orgulho de todo o Partido, povo e exército em todo o país.

Cumprir a meta de proteger a Pátria, desenvolver o país e melhorar todos os aspectos da vida das pessoas.

Caros camaradas,

A 12ª Conferência Central marca um passo importante no processo de preparação para o 14º Congresso Nacional do Partido.

Os resultados da Conferência demonstraram claramente o espírito de pensamento inovador, ação decisiva, solidariedade-democracia-disciplina-criatividade-desenvolvimento.

Estamos diante de novas oportunidades, mas também repletos de desafios. A situação mundial e regional continua a mudar de forma complexa, com oportunidades e desafios interligados. Isso exige que todo o Partido, povo e exército mantenham sua fé e aspirações ao desenvolvimento, e estejam determinados a continuar a inovação abrangente para construir um Vietnã pacífico, desenvolvido, poderoso, próspero e feliz.

Com esse espírito, declaro encerrada a 12ª Conferência Central, 13ª edição.

Desejo-lhe boa saúde e sucesso nas tarefas que lhe foram atribuídas.

Muito obrigado.

Fonte: https://baoquocte.vn/phat-bieu-cua-tong-bi-thu-to-lam-tai-phien-be-mac-hoi-nghi-lan-thu-12-ban-chap-hanh-trung-uong-dang-khoa-xiii-321583.html