A cidade de Ho Chi Minh gastou mais de 175 bilhões de VND para apoiar os trabalhadores demitidos devido à reestruturação organizacional.

A cidade de Ho Chi Minh oferecerá apoio financeiro equivalente a 3 meses de salário para a busca de emprego, além de 1,5 mês de salário por ano de trabalho para os funcionários da Equipe de Gestão da Ordem Urbana e da Cruz Vermelha Distrital (antigos).

Na manhã de 24 de julho, durante a 2ª sessão do 10º mandato do Conselho Popular da Cidade de Ho Chi Minh (mandato 2021-2026), o Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh apresentou um relatório sobre o regime de apoio aos colaboradores e contratados da Equipe de Gestão da Ordem Urbana, dentro da cota de pessoal da antiga Sociedade da Cruz Vermelha de nível distrital, que tiveram que deixar seus empregos devido à implementação do modelo de governo local de dois níveis.

Delegados presentes na reunião. Foto: VIET DUNG

Segundo o relatório, a partir de 1º de julho de 2025, as agências e organizações administrativas de nível distrital cessaram suas atividades. Isso resultou na paralisação da Equipe de Gestão da Ordem Urbana, subordinada ao Departamento Econômico , de Infraestrutura e Urbano do Comitê Popular Distrital, e da Cruz Vermelha Distrital (antiga).

Para assegurar os direitos e reconhecer as contribuições desta força, o Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh propõe as seguintes políticas de apoio específicas:

Abono equivalente a 3 meses de salário/vencimento atual para procura de novo emprego; abono equivalente a 1,5 meses de salário/vencimento atual por cada ano de trabalho. O nível salarial utilizado como base para o cálculo do abono inclui o coeficiente salarial e os abonos com contribuições para a segurança social do mês imediatamente anterior à licença por motivo de reestruturação organizacional.

Os candidatos elegíveis são colaboradores da Equipe de Gestão da Ordem Urbana, subordinada ao Comitê Popular em nível distrital (antigo); pessoas que assinam contratos de trabalho dentro da cota de pessoal da Cruz Vermelha em nível distrital (antigo).

Segundo o Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh, o número total de pessoas apoiadas inclui 703 colaboradores da antiga Equipe de Gestão da Ordem Urbana em nível distrital e 154 pessoas que assinaram contratos dentro da cota de pessoal da antiga Sociedade da Cruz Vermelha em nível distrital.

Com base em um coeficiente salarial de 2,26 e um tempo médio de trabalho de 20 anos, o Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh estima que o orçamento total necessário para garantir os pagamentos de apoio seja superior a 175,6 bilhões de VND.

Num futuro imediato, a cidade providenciou temporariamente que esta força policial trabalhe em bairros, comunas e zonas especiais, enquanto se aguarda a resolução da situação precária do regime, a fim de garantir a estabilidade psicológica e criar condições para uma mudança de carreira.

Essa é uma força que tem contribuído significativamente para o trabalho de gestão da ordem urbana, construção e assistência social na base da sociedade. A implementação oportuna de políticas de apoio é fundamental para garantir direitos e, ao mesmo tempo, criar consenso quando a cidade entra na fase de plena operação do modelo de governo local de dois níveis.

CAM NUONG - ONG BINH - QUI HUONG

Fonte: https://www.sggp.org.vn/tphcm-danh-hon-175-ty-dong-ho-tro-luc-luong-nghi-viec-do-sap-xep-bo-may-post805191.html