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Implementar a tarefa de reorganizar o aparato dos departamentos.

Việt NamViệt Nam01/01/2025


Na manhã de hoje, 1º de janeiro, o presidente interino do Comitê Popular da província de Quang Tri, Ha Sy Dong, presidiu uma reunião para definir a reorganização da estrutura dos departamentos de Agricultura e Desenvolvimento Rural, Recursos Naturais e Meio Ambiente, Planejamento e Investimento e Finanças.

Implementar a tarefa de reorganizar o aparato dos departamentos.

O presidente interino do Comitê Popular Provincial, Ha Sy Dong, presidiu uma sessão de trabalho com o Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural e o Departamento de Recursos Naturais e Meio Ambiente - Foto: TT

De acordo com a minuta do projeto de fusão entre os dois ministérios: Agricultura e Desenvolvimento Rural - Recursos Naturais e Meio Ambiente, com a fusão, o número total de ministérios, agências e unidades será reduzido em 9 pontos focais, de 33 para 24 unidades, uma redução de 27,3% (sem incluir as 2 unidades sob gestão).

Se não considerarmos o Centro de Desenvolvimento do Fundo Agrícola transferido para o Comitê Popular Provincial, a taxa de redução é de 25%. Especificamente, de um total de 11 departamentos com duas unidades, 3 departamentos serão reduzidos para 8; 7 departamentos de gestão estatal serão reduzidos para 6; e 15 unidades de serviço público serão reduzidas para 10. Quanto ao nome, a proposta sugere que o novo departamento se chame Departamento de Agricultura e Meio Ambiente da província de Quang Tri .

Implementar a tarefa de reorganizar o aparato dos departamentos.

O presidente interino do Comitê Popular Provincial, Ha Sy Dong, presidiu uma sessão de trabalho com o Departamento de Planejamento e Investimento e o Departamento de Finanças - Foto: TT

Com relação ao projeto de fusão de dois departamentos: Planejamento e Investimento - Finanças, no Departamento de Economia - Finanças, após a reorganização, haverá 11 departamentos, uma redução de 2 departamentos. A fusão reduzirá custos de acordo com o orçamento anual e economizará em despesas regulares; ao mesmo tempo, melhorará a eficiência do uso das instalações e infraestrutura compartilhadas existentes.

Na reunião, representantes dos chefes de departamento propuseram diversas ideias e soluções para unificar o plano de organização científica, eficaz e eficiente.

Ao concluir a reunião, o Presidente Interino do Comitê Popular Provincial, Ha Sy Dong, enfatizou que a reestruturação do aparato neste momento é uma importante tarefa política que as agências precisam realizar para melhorar a qualidade das operações e do quadro de funcionários públicos, especialmente reduzindo as despesas correntes e alocando recursos para investimentos em desenvolvimento.

Com relação ao plano de fusão dos dois departamentos: Agricultura e Desenvolvimento Rural - Recursos Naturais e Meio Ambiente, o Presidente Interino do Comitê Popular Provincial concordou em organizar um departamento de organização administrativa e um departamento de fiscalização. Os departamentos deverão revisar as atividades dos departamentos especializados, garantindo que não haja duplicação de funções e tarefas, mas também que não haja omissões.

Com relação ao plano de organização dos dois departamentos: Planejamento e Investimento - Finanças, concorda-se com o plano proposto para criar, organizar e reorganizar departamentos especializados. Ao mesmo tempo, solicita-se às unidades que incluam no plano um plano para lidar com os comitês diretivos devido à sobreposição de tarefas e que implementem o plano de alocação de quadros e servidores públicos de acordo com os princípios e regulamentos emitidos pelo governo central e pelo comitê diretivo provincial.

O Presidente Interino do Comitê Popular Provincial, Ha Sy Dong, solicitou aos departamentos responsáveis ​​pela implementação da fusão que sigam rigorosamente as políticas, princípios, orientações e roteiros sobre o rearranjo organizacional e a racionalização do quadro de pessoal da província, bem como que assumam a responsabilidade pelo processo de implementação. Em especial, durante o processo de implementação, é necessário promover a inteligência coletiva, realizar um bom trabalho de aperfeiçoamento ideológico junto à equipe de quadros, servidores públicos e trabalhadores, e estabilizar a organização. Após a aprovação do plano de reorganização pela autoridade competente, as unidades devem estabilizar urgentemente a sua estrutura para que operem de forma eficaz.

Thanh Truc



Fonte: https://baoquangtri.vn/trien-khai-nhiem-vu-sap-xep-to-chuc-bo-may-cac-so-190820.htm

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