Austrália ajuda o Vietnã a melhorar a qualidade do treinamento de recursos humanos no setor de logística

Hoje, 24 de outubro, em Hanói, o Departamento Geral de Educação Profissional (Ministério do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais) e a Embaixada da Austrália no Vietnã organizaram um fórum internacional sobre educação profissional com o tema "Desenvolvendo habilidades de recursos humanos no setor de logística e promovendo a participação empresarial na educação profissional na era digital". Esta é uma atividade no âmbito do Programa Aus4Skills.

O desenvolvimento de recursos humanos é de extrema importância para o crescimento da logística

No fórum, o Sr. Le Tan Dung, vice-ministro do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais, disse que, no Vietnã, a logística é identificada como um importante setor de serviços da economia nacional, apoiando a conexão econômica e o desenvolvimento.

Com uma taxa média de crescimento de 14% a 16% ao ano e uma escala de 40 a 42 bilhões de dólares americanos por ano, a logística é atualmente um dos setores de crescimento mais rápido e mais estáveis ​​no Vietnã. A demanda por portos, armazéns e agenciamento de cargas está aumentando. Este setor continua a ter necessidades de desenvolvimento de competências em recursos humanos, especialmente para acompanhar a tendência de digitalização.

De acordo com o Sr. Le Tan Dung, vice-ministro do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais, o desenvolvimento de recursos humanos é a solução mais importante para atingir a meta de crescimento dos serviços de logística.

A meta do Vietnã até 2025 é que a contribuição dos serviços de logística para o PIB atinja 8-10%, a taxa de crescimento dos serviços de logística atinja 15-20% e os custos de logística diminuam para o equivalente a 16-20% do PIB.

Para atingir esse objetivo, o setor de logística do Vietnã precisa continuar a desenvolver todos os seus aspectos, sendo o desenvolvimento de recursos humanos a solução mais importante. Portanto, a cooperação e o apoio do Governo Australiano no desenvolvimento de recursos humanos, com foco no apoio à melhoria das políticas para o setor de educação profissional, são uma ajuda valiosa para o Vietnã.

De acordo com o Sr. Andrew Goledzinoski, Embaixador Australiano no Vietnã, para um país com um grande sistema de fornecimento, desenvolver habilidades de mão de obra no setor de logística é essencial.

Segundo o Sr. Andrew Goledzinoski, Embaixador da Austrália no Vietnã, a Austrália possui um sistema de educação profissionalizante em geral muito desenvolvido, e em particular em logística. Entretanto, para um país com um grande sistema de suprimentos como o Vietnã, o desenvolvimento de habilidades de mão de obra no setor de logística é essencial.

Ao ajudar o Vietnã a desenvolver a educação profissional, a Austrália tem se concentrado no setor de logística, ajudando o Vietnã a unir empresas, governo e instituições educacionais para ajudar os alunos a desenvolver as habilidades necessárias quando se formarem.

Replicando o modelo de desenvolvimento de habilidades profissionais liderado pela empresa

O Dr. Truong Anh Dung, Diretor Geral do Departamento Geral de Educação Vocacional, disse que o Governo Australiano está atualmente apoiando o Governo Vietnamita na promoção da educação profissional no setor de logística por meio do Programa Aus4Skills.

Em Na fase 1 (2017-2021 ) , o programa Aus4Skills testou no Vietnã um modelo de desenvolvimento de habilidades liderado por empresas, de alta qualidade, sustentável, inclusivo e escalável.

Delegados presentes no fórum "Desenvolvendo habilidades de recursos humanos no setor de logística e promovendo a participação de empresas na educação profissional na era digital"

O programa apoiou com sucesso a criação do Conselho Consultivo de Habilidades em Logística (LIRC) em 2017, criando um elo entre empresas, o setor de educação profissional e o governo; ajudando a melhorar a qualidade da formação em escolas profissionais, atendendo às necessidades do mercado do setor de logística. O modelo do LIRC está sendo replicado no norte do Vietnã para se tornar um modelo nacional.

Segundo o Sr. Vu Ninh, presidente do LIRC, o LIRC é um modelo sem precedentes no Vietnã. Liderado por empresas, este conselho auxilia na previsão de competências profissionais, fornece padrões de qualificação profissional e contribui para o desenvolvimento de novos cursos de formação para professores e alunos de escolas profissionais.

A Sra. Tran Thi Lan Anh, Secretária-Geral da Federação de Comércio e Indústria do Vietnã (VCCI), comentou: "Conectar e capturar informações de mercado em tempo hábil por meio do LIRC ajuda as escolas profissionalizantes a elaborar programas de treinamento atualizados. Isso ajuda a melhorar a qualidade dos recursos humanos, atraindo assim mais alunos para participar de cursos de logística."

O Sr. Luu Viet Hung, presidente do Conselho do Maritime College 1, disse que o modelo de desenvolvimento de habilidades liderado pela empresa obteve sucesso ao equipar os alunos com as competências exigidas pelo mercado.

Desde que aderimos ao Programa Aus4Skills em 2020, recebemos grande apoio na formação de professores e no desenvolvimento de dois novos módulos de ensino. A maioria dos alunos que participaram deste curso piloto foi aceita por empresas antes mesmo da formatura. 100% dos alunos conseguem empregos após a formatura, com altas rendas. A aplicação do método de treinamento e avaliação baseado em competências do projeto ajudou a aumentar o número de alunos matriculados de forma impressionante", disse o Sr. Hung.

Sabe -se que, em resposta ao desejo do Governo vietnamita de aumentar a produtividade do trabalho e a competitividade nacional, o Programa Aus4Skills para o período de 2021-2025 se concentrará na promoção do sistema de educação profissional, contribuindo para o desenvolvimento de longo prazo do Vietnã.

Link da fonte: https://thanhnien.vn/uc-giup-viet-nam-nang-cao-chat-luong-dao-tao-nhan-luc-nganh-logistics-185231024184437125.htm