Construir um "ambiente cultural favorável ao jornalismo" exige ações consistentes, substanciais e decisivas.

Na tarde de 15 de março, ocorreu a sessão de discussão "Construindo um Ambiente Cultural para o Jornalismo" (sessão número 2), no âmbito do Fórum Nacional de Jornalismo de 2024.

O debate foi moderado pelo jornalista Nguyen Anh Vu, editor-chefe do jornal Van Hoa; os palestrantes foram: o jornalista Nguyen Duc Loi, vice-presidente da Associação de Jornalistas do Vietnã ; o jornalista Nguyen Tien Thanh, editor-chefe do jornal Doi Song va Phap Luat; o jornalista Pham Van Bau, diretor da emissora de rádio e televisão Thanh Hoa e presidente da Associação de Jornalistas de Thanh Hoa; o jornalista Doan Minh Long, presidente da Associação de Jornalistas da Província de Khanh Hoa; o jornalista Phan Thanh Phong, diretor e chefe da revista mensal Nhan Dan; o jornalista Nguyen Xuan Hai, vice-chefe do Departamento de Propaganda do Comitê Provincial do Partido e presidente da Associação de Jornalistas de Ha Tinh; e o jornalista Dao Xuan Hung, editor-chefe da revista Recursos e Meio Ambiente.

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 1). — Participantes

A construção de um ambiente cultural dentro das organizações de mídia deve ser feita de forma aprofundada e amplamente disseminada.

Ao discursar na sessão sobre "A Urgência de Construir um Ambiente Cultural nas Agências de Imprensa", o jornalista Nguyen Duc Loi, Vice-Presidente Permanente da Associação de Jornalistas do Vietnã, afirmou que o movimento de emulação "Construindo um Ambiente Cultural nas Agências de Imprensa" recebeu respostas positivas e forte participação da maioria das agências de imprensa e associações de jornalistas em todos os níveis em todo o país. Ele atende às necessidades práticas da vida jornalística em geral e do trabalho dos jornalistas em particular, e já gerou muitas mudanças positivas tanto na conscientização quanto na prática.

No entanto, o jornalista Nguyen Duc Loi também observou que, em 2023, uma das maiores preocupações dos jornalistas eram os inúmeros casos de jornalistas e colaboradores de jornais e revistas sendo processados por "extorsão". Ainda em 2023, houve muitos casos de jornalistas que desrespeitaram a ética profissional e as consequências de reportar e fotografar indivíduos e eventos unicamente em busca de visualizações. Houve também casos de jornalistas que escreveram artigos imprecisos sem se desculpar ou corrigi-los; escreveram notícias baseadas em boatos; e não "viram ou ouviram" os fatos em primeira mão.

A raiz dessa lamentável situação reside na gestão negligente das organizações de mídia, influenciada pela economia de mercado e pela baixa e insuficiente renda dos jornalistas, aliada à pressão para garantir publicidade e patrocínios. Contudo, não se pode negar que a falta de integridade política e cultural, bem como a degradação moral e de estilo de vida, também contribuem para isso. Uma parcela dos jornalistas atualmente vê o jornalismo meramente como um meio de subsistência… O conteúdo cultural nessas obras jornalísticas, nesses jornalistas… declinou a um nível alarmante…

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 2). — O jornalista Nguyen Duc Loi, vice-presidente permanente da Associação de Jornalistas do Vietnã, fez um discurso na sessão.

O Vice-Presidente Permanente da Associação de Jornalistas do Vietnã avaliou que, para jornalistas revolucionários, comportamentos não profissionais, antiéticos e incultos devem ser prevenidos e corrigidos. Para prevenir e corrigir isso, além de continuar a fortalecer a formação política, ideológica e ética dos jornalistas, é necessário exigir que eles cumpram a lei, incluindo a Lei de Imprensa.

Além de aplicar rigorosamente o código de ética profissional para jornalistas, outra "tarefa urgente" é aprofundar e disseminar amplamente o movimento de emulação "Construindo um ambiente cultural nas agências de mídia", criando assim resultados mais tangíveis e maior eficácia.

O objetivo final do jornalismo revolucionário é servir à Pátria, servir ao povo e guiar as pessoas rumo a valores humanistas na vida. Além de cumprir a lei em seu trabalho, jornalistas e veículos de comunicação devem sempre abordar e refletir sobre questões e eventos a partir de uma perspectiva humanista e cultural, criando trabalhos jornalísticos valiosos que contribuam para a construção de uma sociedade melhor.

O jornalista Nguyen Duc Loi espera que, na sessão de discussão de hoje, possa ouvir muitas sugestões, soluções e abordagens para tornar o movimento de emulação da "construção de um ambiente cultural para o jornalismo" cada vez mais substancial e eficaz.

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 3). — O jornalista Nguyen Duc Loi, vice-presidente da Associação de Jornalistas do Vietnã, posa para uma foto com os delegados presentes na sessão.

Durante a discussão, o jornalista Doan Minh Long, presidente da Associação de Jornalistas da Província de Khanh Hoa, afirmou que atualmente um número significativo de veículos de comunicação, inclusive alguns dentro de certas organizações, movidos por ambições mesquinhas e interesses próprios, desviaram-se dos princípios e objetivos de suas publicações, demonstrando indiferença ao seu público-alvo — seus leitores, telespectadores, ouvintes e observadores —, buscando gostos vulgares e selecionando tópicos e conteúdo principalmente para aumentar o tráfego, as visualizações e as curtidas em seus sites.

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 4). — O jornalista Doan Minh Long é presidente da Associação de Jornalistas da Província de Khanh Hoa.

O jornalista Doan Minh Long enfatizou que, no contexto mencionado, aumentar a conscientização sobre a cultura, construir e criar um espaço cultural nas atividades jornalísticas, estruturar organizações de mídia e desenvolver o perfil de jornalistas culturais são necessidades práticas e urgentes.

Construir um ambiente cultural dentro de uma agência de notícias visa criar um ambiente de trabalho positivo, dinâmico e criativo; ao mesmo tempo, aumenta a conscientização e a responsabilidade de funcionários, servidores públicos, colaboradores e trabalhadores da agência de notícias para promover efetivamente o papel de organizações e associações dentro da agência na construção de um estilo e rotina de trabalho científicos, organizados e disciplinados.

Cada organização de mídia precisa preservar o valor de sua própria marca.

O jornalista Nguyen Tien Thanh, editor-chefe do jornal Doi Song va Phap Luat (Vida e Direito), compartilhou: "Tenho uma perspectiva diferente sobre a construção de um ambiente cultural dentro das organizações de mídia e a cultura dos jornalistas. A questão é: por que é necessário construir um ambiente cultural dentro das organizações de mídia? Nos últimos anos, a forma como o jornalismo é feito e como os jornalistas trabalham mudou; é diferente de antes. Além de criar trabalhos jornalísticos, eles também se envolvem em relações com a mídia e economia da mídia..."

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 5). — O jornalista Nguyen Tien Thanh, editor-chefe da revista Vida e Direito.

Ao discutir soluções futuras, o jornalista Nguyen Tien Thanh compartilhou que o importante é construir valores culturais essenciais dentro das organizações de mídia. Cada organização de mídia precisa preservar o valor de sua marca e construir um novo ambiente cultural que inspire seus colaboradores. Isso não se resume apenas a comportamentos, mas também à inspiração criativa dos repórteres daquela organização. Construir um ambiente cultural jornalístico não se resume a formas ou slogans; deve estar ligado à ética dos jornalistas e à sobrevivência da organização de mídia.

Segundo o jornalista Pham Van Bau, diretor da emissora de rádio e televisão Thanh Hoa e presidente da Associação de Jornalistas de Thanh Hoa: Para construir um ambiente cultural dentro das organizações de mídia, a imprensa precisa promover a integração da cultura em seus trabalhos jornalísticos. Devem se esforçar para incorporar conteúdo cultural e literário/artístico em suas matérias. Na atual tendência de leitura acelerada, trabalhos jornalísticos de alta qualidade e aprofundados são ainda mais necessários. Jornais como o Nhan Dan e outros estão começando a adotar uma abordagem mais aprofundada, pois somente esses trabalhos possuem elementos culturais, conteúdo informativo, conhecimento e valor literário/artístico.

Em relação à questão dos jornalistas que violam regulamentos e diretrizes éticas, o jornalista Pham Van Bau afirmou que existe uma realidade clara: quando criamos regras ou regulamentos, eles geralmente derivam de situações da vida real. Essas regras definem claramente o que é permitido e o que não é. Na realidade, muitos jornalistas violam as regras de uso das redes sociais, como fornecer informações tendenciosas ou manipular informações online.

"Muitos jornalistas expressam suas opiniões pessoais online, e grande parte do conteúdo é publicado online em vez de em jornais. Eles tentam manipular a opinião pública, têm uma ilusão de grandeza sobre seu poder, e alguns grupos ainda violam essas regras. Emitimos regulamentos muito rigorosos para seguirmos", compartilhou o jornalista Pham Van Bau.

Dê ênfase ao papel exemplar e pioneiro dos líderes.

Segundo o jornalista Ho Quang Loi, ex-vice-presidente permanente da Associação de Jornalistas do Vietnã: Esta sessão de discussão teve um conteúdo muito prático e, espera-se, que haja pesquisas mais aprofundadas no futuro sobre os fundamentos culturais e éticos do jornalismo e os procedimentos operacionais de cada redação. A sessão de discussão sobre "Construindo um ambiente cultural jornalístico" ofereceu perspectivas de diversas agências de mídia, associações de jornalistas locais e pontos de vista locais. Aprenderemos com as experiências de outras agências de mídia que obtiveram sucesso.

Anteriormente, sempre consideramos a revisão da ética jornalística para que fosse compatível com a Lei de Imprensa de 2016, visando aprimorar os padrões culturais e prevenir violações por parte dos jornalistas. Portanto, foram criados o Código de Ética Profissional para Jornalistas e as Normas para o Uso de Mídias Sociais por Jornalistas, servindo como uma base importante para que as organizações de mídia estudem e implementem essa tarefa.

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 6). — O jornalista Ho Quang Loi, ex-vice-presidente permanente da Associação de Jornalistas do Vietnã.

O jornalista Ho Quang Loi enfatizou: "Para construir uma cultura jornalística, quero destacar o papel exemplar do chefe de uma agência de notícias. Se ele não der um bom exemplo para seus colegas seguirem, será muito difícil cumprir essa tarefa. A qualidade da redação refletirá a qualidade do chefe da agência de notícias."

"Entre todas as medidas e soluções, quero enfatizar o papel exemplar e pioneiro dos líderes e membros do Partido. E não devemos pensar nisso como um movimento, mas sim como uma campanha. Isso precisa ser mantido de forma regular e contínua, infiltrando-se em todos os jornalistas e organizações de mídia. Isso encorajará, motivará e dissuadirá cada indivíduo", enfatizou o jornalista Ho Quang Loi.

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, minuciosa e decisiva (Figura 7). — O jornalista Phan Thanh Phong, chefe do Conselho Editorial da revista People's Monthly, discursou na reunião.

Ao compartilhar suas opiniões na sessão de discussão, o jornalista Phan Thanh Phong, chefe do Conselho Editorial da Revista Mensal do Povo, argumentou que, sem a criação de um ambiente cultural dentro da redação, seria impossível produzir trabalhos jornalísticos com alto conteúdo cultural. Uma redação cultural formará jornalistas culturais e produzirá produtos jornalísticos culturalmente ricos.

"Durante muitos anos, o jornal Nhan Dan manteve um ambiente de trabalho saudável, com exemplos a seguir das gerações anteriores. Atualmente, a redação possui um sistema de trabalho bem organizado e sério, criando uma atmosfera positiva, motivação e uma plataforma para que cada indivíduo desenvolva suas habilidades e qualidades", compartilhou o jornalista Phan Thanh Phong.

O que devemos almejar é aspiração e um jornalismo que não seja indiferente.

Ao compartilhar sua opinião sobre o assunto, o jornalista Dao Xuan Hung, editor-chefe da revista Resources and Environment, sugeriu que o movimento de emulação "Construindo um ambiente cultural nas agências de imprensa" seja implementado de forma eficaz em todas as agências de imprensa e associações de jornalistas, desde o nível central até o local, e que essa emulação também seja incentivada entre os jornalistas individualmente.

Porque, se bem implementada, esta medida amplificará os valores humanísticos, o orgulho e o respeito próprio pela profissão jornalística, incentivando cada jornalista e organização de mídia a se desenvolver, unir e demonstrar a força do jornalismo, dando uma importante contribuição ao combate às influências negativas na internet e no jornalismo no contexto da atual era da Indústria 4.0.

"Para desenvolver uma cultura jornalística positiva, são necessários recursos financeiros suficientes, por meio de comissões financiadas pelo Estado para organizações de mídia, para que os jornalistas possam se sustentar com sua profissão e obter uma renda digna, limitando assim comportamentos negativos em suas atividades profissionais. Ao mesmo tempo, os órgãos estatais de gestão do jornalismo e as organizações de mídia precisam impor sanções rigorosas para lidar com jornalistas que violam a ética profissional, a fim de aumentar a dissuasão e as advertências", acrescentou o jornalista Dao Xuan Hung.

A construção de um ambiente cultural dentro das agências de imprensa exige ação constante, rigorosa e decisiva (Figura 8). — O jornalista Nguyen Xuan Hai, vice-chefe do Departamento de Propaganda do Comitê Provincial do Partido e presidente da Associação de Jornalistas de Ha Tinh.

O jornalista Nguyen Xuan Hai, vice-chefe do Departamento de Propaganda do Comitê Provincial do Partido e presidente da Associação de Jornalistas de Ha Tinh, compartilhou algumas experiências da província de Ha Tinh. Segundo ele, é necessário definir o que englobam a cultura jornalística e a cultura dentro das organizações de mídia. Esses valores devem ser reconhecidos pela comunidade, abrangendo profissionalismo, humanismo e modernidade, e a avaliação da posição cultural de uma organização de mídia ou de um jornalista deve ser baseada nesses valores.

O jornalista Nguyen Xuan Hai compartilhou: Para criar a identidade e os valores da cultura jornalística vietnamita, precisamos almejar um jornalismo imparcial e não indiferente. Quando isso for alcançado, resultará em habilidades profissionais e ética, ajudando a proteger os jornalistas da tentação e do desvio das normas estabelecidas. Precisamos lutar por justiça e progresso. Devemos nos esforçar para formar e cultivar jornalistas imparciais, que se concentrem no que há de bom na sociedade.

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